信用卡逾期忘记还多久有可能停卡

[律师回复] 只处罚一次。《行政处罚法》第二十四条 对当事人的同一个违法行为，不得给予两次以上罚款的行政处罚。按此规定，当事人的同一违法行为，不得给予两次及以上的行政处罚。也就是说一天内在同一个地方违停，只接受一次处罚就可以了，就算车上贴了两张，交警录入系统的时候也只会录入一次，万一录入两次也可以申请行政复议而消除的。前提是车子没有移动，如果你把车子往前移动了一段距离又停那了，或者开到别的路上违停了，还是可以再处罚的。扩展资料：案例：车辆违停一处，最多处罚一次小长假期间，大中城市的驾车族又开始为停车犯愁，一些车主更担心停错地方“挨罚”。近期有网民在网上咨询“车辆违停最多会被贴几张罚单”的问题，公安交警部门明确表示，在禁停路段违法停放车辆，交警通常只作一次处理，不会重复处罚。但如果长时间停放且无法联系车主，车辆则可能被视作“僵尸车”拖离。
兰州市公安局东岗交警大队三中队中队长康智林介绍，如果在禁停路段停放车辆，驾驶人不在的情况下，交警会开出违法停车告知单（即通常所说的“罚单”），但不会重复做出处罚决定。康智林进一步解释说，如违停车辆当天在某个地方违反禁令收到违法停车告知单，第二天车辆没有动，交警发现已有处罚通知在车上，不会再进行处罚。但若为同一辆车在多个地方违法停放，则会遭遇多次处罚。车主在收到违法停车告知单后，如不服处罚决定，可在收到通知之后的60日内，向公安交警部门申请行政复议。
如果违法停车车辆一直未驶离，会有哪些进一步的处罚措施？康智林说，如果违停车辆长时间在某处停放，公安交警部门会通过警务平台同车主取得联系，令其及时开走。如无法联系车主，违停车辆会被视作“僵尸车”拖至规定区域，再通知车主前去领取。

[律师回复] 客户出现逾期数天的情况，会不会形成记录上传到征信系统，这要取决于银行是否有宽限期。如果上传到征信系统后，是否认定为恶意逾期，各家银行也有自己的认定标准，不能一概而论。
　　比如工行浙江省分行营业部目前对逾期客户的宽限期有10天，也就是说扣款日为5日的客户，如果5日的账户余额不足，只要在15日前把钱补进去，就不会在征信系统上出现这次的逾期记录。深发展给客户的宽限期为7天，交通银行的宽限期一般为3天。有些银行没有所谓的宽限期，只能具体事例具体处理。比如杭州银行对于出现逾期的客户一般会采取提醒措施，如果提醒后未及时还款的，就可能出现不良记录。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 　　离职后公司忘记停保，费用可以由劳动者和用人单位协商解决，实践中，劳动者和用人单位解除劳动关系后，用人单位应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位没有在法定的日期内为劳动者办理社保停保，造成的损失应当由用人单位承担，用人单位可能对内部存在过失的责任人进行处罚。　　《劳动合同法》　　第五十条　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。　　劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。　　用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。　　第七十七条　劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提讼。　　第七十八条　工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的，工会有权提出意见或者要求纠正；劳动者申请仲裁、提讼的，工会依法给予支持和帮助。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 　　离职后公司忘记停保，费用可以由劳动者和用人单位协商解决，实践中，劳动者和用人单位解除劳动关系后，用人单位应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位没有在法定的日期内为劳动者办理社保停保，造成的损失应当由用人单位承担，用人单位可能对内部存在过失的责任人进行处罚。　　《劳动合同法》　　第五十条　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。　　劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。　　用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。　　第七十七条　劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提讼。　　第七十八条　工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的，工会有权提出意见或者要求纠正；劳动者申请仲裁、提讼的，工会依法给予支持和帮助。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 　　离职后公司忘记停保，费用可以由劳动者和用人单位协商解决，实践中，劳动者和用人单位解除劳动关系后，用人单位应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位没有在法定的日期内为劳动者办理社保停保，造成的损失应当由用人单位承担，用人单位可能对内部存在过失的责任人进行处罚。　　《劳动合同法》　　第五十条　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。　　劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。　　用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。　　第七十七条　劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提讼。　　第七十八条　工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的，工会有权提出意见或者要求纠正；劳动者申请仲裁、提讼的，工会依法给予支持和帮助。

[律师回复] 社会保险费征收机构擅自更改社会保险费缴费基数、费率，导致少收或者多收社会保险费的，由有关行政部门责令其追缴应当缴纳的社会保险费或者退还不应当缴纳的社会保险费；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
【法律依据】
《社会保险法》第九十条，社会保险费征收机构擅自更改社会保险费缴费基数、费率，导致少收或者多收社会保险费的，由有关行政部门责令其追缴应当缴纳的社会保险费或者退还不应当缴纳的社会保险费；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。

[律师回复] 可以起诉

[律师回复]
1、职工流动就业参保缴费的，其基本养老保险关系可以转移接续，缴费年限合并计算，个人账户储存额累计计算。
2、职工离开本市，到其他地区就业的，先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、《参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表》等有关材料至本市社保中心服务大厅申请，清算医疗保险个人账户后，打印《基本养老保险参保缴费凭证》（以下简称《参保缴费凭证》）；
3、再由本人持《参保缴费凭证》至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请，符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险关系转移、接续手续，参保人员不用往返奔波。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 不会，如果能主动致电银行并即刻还款，银行是不会你的。
一、逾期超过20天如果逾期超过20天，建议各位卡友主动致电银行并即刻还款，只要不良记录还没报送到人行的征信系统，主动致电银行说明原因，并积极还清所有欠款，银行是不会你的。
二、逾期不超过20天
如果之前一直保持良好的用卡习惯，偶尔逾期（不超过20天）可以采用下面2种方法：（1)全额还款并致电银行申明非恶意逾期收到银行的逾期通知后，并且马上致电客服说明逾期原因，争取获得几天的宽限期（容时容差），让银行不要把征信情况上报人行，这样就不会影响个人信用记录了。如果你一直用卡情况良好，银行一般会帮你申请的，而且成功率还算很高。如果条件允许，建议将欠下的卡债包括滞纳金、利息全额还清，除非确实经济紧张无力还款可以考虑跟银行协商分期偿还。同时，要致电银行信用卡中心，表明自己非恶意逾期。从2013年7月1日开始，各银行应向信用卡持卡人提供容差和容时服务：持卡人欠款3天以内、所欠金额少于10元的即应视为按时还款，信用卡到期还款日之前3天，银行还需提醒。工商银行没有容时还款政策，注意广发银行容时政策一年只能申请一次，建设银行、花旗银行没有容差还款政策。虽然各银行信用卡中心提供标准不同的容时容差服务，如非特殊情况，持卡人还是按时全额还款。一旦造成逾期，不仅要支付高额滞纳金，而且影响个人征信。（2)逾期以后坚持用卡，保持良好的还款记录信用卡还款信息会被央行征信系统滚动记录24个月，信用卡逾期还款产生的不良信用记录会在征信系统里保存两年。如果注销这张卡，对应的还款记录也不再滚动，那你逾期的记录就会被长久保存。信用卡逾期还款后，最好坚持再用卡两年以上，且保持期间的信用良好，这样就能靠滚动记录把不良记录从征信系统里去掉。
三、征信已有逾期记录虽然两年以前的还款情况不会体现出来，但是逾期会保留5年，5年后才会消除。已有逾期记录除了等人行更新征信报告信息，没有其他办法。扩展资料：信用卡逾期多久上征信信用卡在还款日之后还有一个3天的缓冲期，持卡人只要在到期还款日后的第三天晚上零点之前把最低还款额还上就不算逾期。也就是说，只要在还款日后的3天内的信用卡逾期都是安全的，如果信用卡逾期3天以上，就要上征信，影响个人信用记录了。
信用卡逾期怎么还款信用卡逾期后，根据银行的《信用卡》章程，滞纳金指的是信用卡持卡人未能在到期还款日（含）前，偿还最低还款额，按规定应向发卡机构支付的款项。具体来看，一旦持卡人逾期还款，银行会从消费次日起按每天万分之五计息，逾期会计复利，因此逾期时间越长，每日利息就会越高。所以当遇到逾期的时候一定要和银行沟通，说明自己的还款能力，然后还是以正常还信用卡的途径进行还款。

[律师回复] 忘记还信用卡逾期了，用户有足够的还款能力，那么就应该尽快还清逾期的欠款。在宽限期内还款，不会影响用户的信用，而没有宽限期逾期还款，只要及时还款，也可以降低逾期记录的负面影响。而用户还款能力不足，可以尝试与银行进行协商还款。
需要注意的是，即使协商还款成功，逾期记录仍然会上传到征信中，只不过用户的还款时间会更充裕。
行动建议：
1、逾期可以在还款后致电客服协商延期，以消除不良记录。
2、持卡人意识到自己将逾期或已经逾期时，应尽快致电发卡行客服推迟还款日。大多数银行都是允许持卡人通过电话申请的，或是直接推迟不用申请，可以推迟的还款日期，通常在3天内。
3、信用卡逾期未还是有可能会上门催收的，不过通常是在逾期时间长，而且逾期金额大的情况下，不会刚逾期就上门。

[律师回复] 有什么问题

[律师回复] 房产税和土地税逾期未缴纳，会产生滞纳金，滞纳金为每天万分之五； 　　建议赶紧到税务部门进行申报房产税、土地税，并补缴； 　　纳税人自建的房屋，自建成之次月起征收房产税；纳税人委托施工企业建设的房屋，从办理验收手续的次月起征收房产税；纳税人在办理验收手续前已使用或出租的新建房屋，应按规定征收房产税。 　　在建工程若已投入使用应按规定缴纳房产税，计税金额先按预算书与“在建工程”借方余额孰高的原则确定，待实际决算完成后再调整房产原值，办理房产税的多退少补。 　　以出让或转让方式有偿取得土地使用权的，应由受让方从合同约定交付土地时间的次月起缴纳城镇土地使用税；合同未约定交付土地时间的，由受让方从合同签订的次月起缴纳城镇土地使用税。

[律师回复] 你好，可以去社保局申请取消；

[律师回复] 取得的红字增值税发票是不需要认证的。这里又要分几种情况处理红票
1.如果你是红票对应的原票没有认证过，对方给你开具的红票的话，你只需把它跟红票申请单、红票通知单、红字发票装订一起即可，重新索要发票。
2.如果是由于退货等取得的红票，那么在申请开具红票时，你就相应的做进项税转出处理了，等红票拿到后，直接附到凭证后即可。根据《国家税务总局关于修订增值税专用发票使用规定的补充通知》(国税发18号)的规定：“红字专用发票暂不报送税务机关认证。”红字发票，是企业在发生销售退回时所开具的，开局之前，必须要向税务局申请开局《红字增值税专用发票》，经批准后，才可以开具，并及时入账!按照你的情况：
一、只要前面发票已认证，超过了90天仍可申请开具红字发票。技术上也没任何问题。　　
二、发票已认证，则应由购货方即你公司向主管税务机关提交开具红字发票的申请单。主管税务机关出具通知单后交给对方;　　
三、已认证的发票，虽然是退货，但你公司仍应正常将该发票申报抵扣税款，在主管税务机关出具红字发票通知单后，在次月申报期，填列在申报表附表二的第21行，做进项税额转出处理。　　
四、如发票一直未认证，超过了90天，则无法再进行冲红处理。没有发票开出超过3个月就不能开红字发票之说!对方可以开红字发票的，但需要购买方准备相应手续去所属税务局申请，经过税务局审核后，税务局会出具红字发票通知单，将通知单给对方就可以开发票了，相关事宜可以打12366咨询当地税务机关。

[律师回复]
一、储蓄卡的话不用了，注销或不注销都能够，不注销也没影响，不会产生欠费也不会影响个人信用；　　
二、信用卡：　　未开卡激活：未开通的信用卡不用注销也能够，通常不会产生任何花费或影响个人信用的（特定的卡种除外，如有些白金卡即使未开通也要收取花费）；　　已开卡激活的：不用了应及时申请注销，以免因长久不使用而欠年费，从而影响个人信用。

[律师回复] 首先，可以找楼上协商赔偿事宜，另外去找公证处进行证据保全，建议协商为宜，如若协商不成，可以找律师面谈

[律师回复] 1、可以带上解聘合同、身份证复印件，再社保人员减少申请表上将减少日期填写为员工实际离职日期，之前缴纳的社保费会再下月返回到公司账户，建议具体资料详询当地社保局！ 2、离职员工社保问题忘记停缴，属于公司疏忽，应该得由公司买单，法定双方解除劳动合同后，单位应该在十五日内转移社保关系，离职员工已经不在公司上班了，不能要求离职人员承担个人应交部分金额，可以跟社保局商量能否退保。

[律师回复] 孩子被狗咬，侵权责任由谁承担，要根据实际情况及相关法律规定进行确定：饲养的狗造成他人损害的，狗主人或者管理人应当承担侵权责任，但能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的，可以不承担或者减轻责任。违反管理规定，未对狗采取安全措施造成他人损害的，狗主人或者管理人应当承担侵权责任。禁止饲养的烈性犬等危险动物造成他人损害的，狗主人或者管理人应当承担侵权责任。遗弃、逃逸的狗在遗弃、逃逸期间造成他人损害的，由原狗主人或者管理人承担侵权责任。因第三人的过错致使狗造成他人损害的，被侵权人可以向狗主人或者管理人请求赔偿，也可以向第三人请求赔偿。动物饲养人或者管理人赔偿后，有权向第三人追偿。rn　　相关法律规定《中华人民共和国侵权责任法》rn　　第七十八条　饲养的动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任，但能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的，可以不承担或者减轻责任。rn　　第七十九条　违反管理规定，未对动物采取安全措施造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任。rn　　第八十条　禁止饲养的烈性犬等危险动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任。rn　　第八十二条　遗弃、逃逸的动物在遗弃、逃逸期间造成他人损害的，由原动物饲养人或者管理人承担侵权责任。rn　　第八十三条　因第三人的过错致使动物造成他人损害的，被侵权人可以向动物饲养人或者管理人请求赔偿，也可以向第三人请求赔偿。动物饲养人或者管理人赔偿后，有权向第三人追偿。

[律师回复] 详询交警支队。

[律师回复] 您好，网贷逾期，一般在第一次催收的时候不会恶意催收。如果催收后还未还款，不排除恶意催收的方式。