做工伤等级认定需要什么材料

[律师回复] 劳动能力鉴定申请需提交的材料：　　
1、《工伤认定决定书》复印件；　　
2、申请人正面免冠彩照一张；　　
3、身份证复印件；　　
4、《工伤职工劳动能力鉴定申请表》　　　　
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：　　
（一）《工伤认定决定书》原件和复印件；　　
（二）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；　　
（三）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；　　
（四）劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 申请伤残鉴定前的材料准备，由于受害人对司法鉴定工作流程不熟悉，往往由于鉴定材料不齐全、鉴定时机不成熟，从而导致无法作伤残鉴定。受害人申请伤残鉴定应携带本人的身份证或者居民户口薄、交通事故认定书、诊断证明书、加盖院章的住院病历（如住院首页、入院记录和出院小结等）及所有头颅C或者磁共振检查报告单（抢救当时的第一张及最近复查的C报告单），并复印一套病历材料，以备法医中心留存。法医中心在接受委托后。30个工作日内做出伤残鉴定意见书。如果法医中心认为不构成残疾或不构成较高等级的残疾，受害人及其近亲属也可以另行委托其他的法医中心。伤残鉴定意见书作为一项非常重要的证据，对以后的协商解决、保险理赔还是诉到，都是主张残疾赔偿金、误工费、护理费、营养费、被抚养人生活费和精神损害抚慰金的重要依据。

[律师回复] 什么事故受伤的

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 申请伤残鉴定前的材料准备，由于受害人对司法鉴定工作流程不熟悉，往往由于鉴定材料不齐全、鉴定时机不成熟，从而导致无法作伤残鉴定。受害人申请伤残鉴定应携带本人的身份证或者居民户口薄、交通事故认定书、诊断证明书、加盖院章的住院病历（如住院首页、入院记录和出院小结等）及所有头颅C或者磁共振检查报告单（抢救当时的第一张及最近复查的C报告单），并复印一套病历材料，以备法医中心留存。法医中心在接受委托后。30个工作日内做出伤残鉴定意见书。如果法医中心认为不构成残疾或不构成较高等级的残疾，受害人及其近亲属也可以另行委托其他的法医中心。伤残鉴定意见书作为一项非常重要的证据，对以后的协商解决、保险理赔还是诉到，都是主张残疾赔偿金、误工费、护理费、营养费、被抚养人生活费和精神损害抚慰金的重要依据。

[律师回复] 解答如下, 　　
一、纳税信用等级含义　　纳税信用等级是指税务机关根据纳税人履行纳税义务情况，依据《纳税信用等级评定管理试行办法》规定的标准进行评定的基础上，就纳税人在一定周期内的纳税信用所评定的等级。　　
二、纳税信用等级评定指标　　
（一）税务登记情况　　1．开业登记；　　2．扣缴税款登记；　　3．税务变更登记；　　4．登记证件使用；　　5．年检和换证；　　6．银行账号报告；　　7．纳税认定情况（包括一般纳税人认定等）。　　
（二）纳税申报情况　　1．按期纳税申报率；　　2．按期纳税申报准确率；　　3．代扣代缴按期申报率；　　4．代扣代缴按期申报准确率；　　5．报送财务会计报表和其他纳税资料。　　
（三）账簿、凭证管理情况　　1．报送财务会计制度或者财务会计处理办法和会计核算软件；　　2．按照规定设置、保管账簿、凭证，根据合法、有效凭证记账，进行核算；　　3．发票的保管、开具、使用、取得；　　4．税控装置及防伪税控系统的安装、保管、使用。　　
（四）税款缴纳情况　　1．应纳税款按期入库率；　　2．欠缴税款情况；　　3．代扣代缴税款按期入库率。　　
（五）违反税收法律、行政法规行为处理情况　　1．涉税违法犯罪记录；　　2．税务行政处罚记录；　　3．其他税收违法行为记录。　　指标累计值为100分，具体分值为：税务登记情况15分；纳税申报情况25分；账簿凭证管理情况15分；税款缴纳情况25分；违反税收法律、行政法规行为处理情况20分。　　
三、等级分类　　信用等级分为
A、
B、
C、
D四级。A级信用最高，D级信用最差。　　A级信用　　考评分在95分以上的，为A级。　　但有下列情况之一的，不得认定为A级：　　
（一）具有涉嫌违反税收法律、行政法规行为，至评定日仍未结案或已结案但未按照税务机关处理决定改正的；　　
（二）两年内（指税务机关确定纳税信用等级之日起向前推算两年）新发生欠缴税款情形的；　　
（三）不能依法报送财务会计制度、财务会计报表和其他纳税资料的；　　
（四）评定期前两年有税务行政处罚记录的；　　
（五）不能完整、准确核算应纳税款或者不能完整、准确代扣代缴税款的。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 做伤残鉴定需要准备材料如下：
1、入院记录。
2、出院记录。
3、出院小结。
4、病历本。
5、疾病诊断证明书。
6、损伤初期和治疗终结后的片、C及诊断报告。
7、交通事故认定书。
8、交通事故伤者身份证或户口本。
9、伤残鉴定委托书。扩展资料伤残鉴定是指伤残程度鉴定。伤残鉴定的范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。一般由司法部门（比如交警队、派出所、）委托伤残鉴定机构做相应的鉴定。职工工伤与职业病致残程度鉴定标准是工伤鉴定的国家标准，标准共分十级。其中，符合一至四级标准的为全部丧失劳动能力，五至六级的为大部分丧失劳动能力，七至十级的为部分丧失劳动能力。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 公司设立需要提交的材料
有限责任公司设立登记，应向公司登记主管机关提交下列文件：
1、公司董事长或执行董事签署的《公司设立登记申请书》。
2、全体股东指定代表或者共同委托代理人的证明。
它是指全体股东在股东成员中指定某个成员作为到公司登记机关申请设立登记的代表，或者全体股东共同委托股东以外的人来代理股东进行申请登记注册活动的证明文件。该文件的形式应是委托书，该委托书应由全体股东盖章或者签字。股东是法人的应加盖印章，股东是自然人的，应签署姓名。
3、公司章程。
公司章程是公司设立的重要文件，其内容应齐备，符合《公司法》规定的各项要求。
4、具有法定资格的验资机构出具的验资证明。
法定验资机构出具的验资证明是表明公司注册资本真实、合法的证明。具有法定资格的资机构应是经注册的会计师事务所或审计事务所。具有法定资格的验资机构出具的验资证明，应是会计师事务所或审计事务所出具的验资报告。资报告应明确载明股东人数、出资方式、出资额及该公司在银行开设的临时帐户。其中以实物、工业产权、非专利技术或者土地使用权出资的，应同时提交经注册的资产评估事务所出具的资产评估报告。
5、股东的法人资格证明或者自然人身份证明。
股东的法人资格证明是指具有法人资格的单位或企业能证明自己的法人资格的文件。如加盖企业登记机关印章的营业执照复印件，社团法人的社团法人登记证等。能证明自然人身份的，应当是《居民身份证》或其他合法的身份证明。
6、载明公司董事、监事、经理姓名、住所的文件以及有关委派、选举或者聘用的证明。
这里应提交两种文件：一种是载明公司董事、监事、经理的姓名、住所的文件;一种是有关委派、选举或者聘用为公司董事、监事、经理的证明文件。
公司的董事、监事、经理均是自然人，所以，能载明其姓名和住所的文件应是其《居民身份证》或其他合法的身份证明。因此，应提交其《居民身份证》等身份证明的复印件。
公司的董事、监事、经理的产生方式应据公司章程而定。公司的董事、监事如果是股东委派产生，应提交经委派股东盖章的对董事、监事的委派书;如果是选举产生，则应提交股东会的决议，该决议由会议的股东盖章或签署姓名。经理由董事会聘任，因此应提交董事会决议或董事长的载明其聘任经理事项的聘任书。
7、公司法定代表人的任职文件和身份证明。
有限责任公司的法定代表人为公司的董事长或执行董事，其任职文件应根据公司章程的规定而定。其任职可以由股东委派产生、董事会选举产生或者指定产生。因此，有限责任公司的法定代表人的任职文件应是委任书、股东会决议或者载明国家投资部门或授权部门指定任职的文件。
公司法定代表人的身份证明应提交其《居民身份证》复印件或其他合法的身份证明。
8、《企业名称预先核准通知书》。
设立公司，应当向公司登记机关申请公司名称的预先核准。申请公司名称预先核准时，应当提交下列文件：
公司全体股东或全体发起人签署的公司名称预先核准申请书;
股东或发起人的法人资格证明或自然人的身份证明;
公司登记机关要求提交的其他文件。经公司登记机关核准的公司名称，应当签发企业名称预先核准通知书。
公司名称必须含有足以与其他民事主体相区别的标记。在同一公司登记机关辖区内，同一行业的公司不允许有相同或类似的名称，并不得使用反不正竞争法所禁用的标记;公司名称中必须冠以公司所在地的地名，若须冠以“中国”、“中华”或“国际”字样的公司，则必须经国家工商行政管理局核准;公司名称必须表明公司的法律性质，如实标记“有限责任公司”或“股份有限公司”的字样。公司名称受法律保护，任何人不得擅自使用他人的公司名称。
设立有限责任公司，应当由全体股东指定代表或者共同委托代理人的公司登记机关申请名称预先核准，对于符合规定准予使用的名称，公司登记机关发给公司《企业名称预先核准通知书》。预先核准的名称保留期为6个月，在保留期内，该名称不得用于经营活动，也不得转让。
9、公司住所证明。
公司住所是租赁用房的，需提交房主的《房屋产权登记证》的复印件或有关房产权的证明文件及租赁协议。
公司的住所是股东作为出资投入使用的，则提交股东的《房屋产权登记证明》或有关房产权证明的文件及该股东出具的证明文件。
除上述九种文件外，法律、行政法规规定设立有限责任公司必须报经审批的，还应当提交有关部门的批准文件。如设立国有独资公司的，需提交国家授权投资的机构或者国家授权的部门的证明文件及对设立公司的批准文件;设立期货经纪公司的，应提交中国证券监督管理委员会的批准文件。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 做伤残鉴定需要准备材料如下：
1、入院记录。
2、出院记录。
3、出院小结。
4、病历本。
5、疾病诊断证明书。
6、损伤初期和治疗终结后的片、C及诊断报告。
7、交通事故认定书。
8、交通事故伤者身份证或户口本。
9、伤残鉴定委托书。扩展资料伤残鉴定是指伤残程度鉴定。伤残鉴定的范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。一般由司法部门（比如交警队、派出所、）委托伤残鉴定机构做相应的鉴定。职工工伤与职业病致残程度鉴定标准是工伤鉴定的国家标准，标准共分十级。其中，符合一至四级标准的为全部丧失劳动能力，五至六级的为大部分丧失劳动能力，七至十级的为部分丧失劳动能力。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 劳动者经过有关部门认定工伤后，且在医疗终结后才能申请伤残等级鉴定，由劳动能力鉴定委员会根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》规定作出工伤等级鉴定。 申请时需要提交以下材料： 1、提交工伤认定机构出具的工伤确认书复印件或工伤鉴定委托书一份 2、填交《职工因工负伤丧失劳动能力鉴定表》一份，加贴一寸照片、用人单位加盖公章 3、提交指定医院医生填写的《工伤职工医疗终结临床体检与诊断表》一份，并附医院各种检查报告单 4、全部病历资料、医疗检查报告单、诊断书等资料复印件一份，身份证复印件一份 5、职业病患者，应提供由市疾病控制中心职业病诊断组出具的职业病诊断结论书 6、肢残、烧伤等体表伤残者，应提交伤残部位四寸彩照一张 7、工伤劳动者居民身份证或社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件。 《最高人民法院关于人民在审判工作中能否采用人类白细胞抗原作亲子鉴定问题的批复》 鉴于亲子鉴定关系到夫妻双方、子女和他人的人身关系和财产关系，是一项严肃的工作。因此，对要求作亲子鉴定的案件，应从保护妇女、儿童的合法权益，有利于增进团结和防止矛盾激化出发，区别情况，慎重对待。 　 ① 对于双方当事人同意作亲子鉴定的，一般应予准许 　　 ② 一方当事人要求作亲子鉴定的，或者子女已超过三岁的，应视具体情况，从严掌握 　　 ③ 对其中必须作亲子鉴定的，也要做好当事人及有关人员的思想工作。 　　 ④ 人民对亲子关系的确认，要进行调查研究，尽力收集其他证据。对亲子鉴定结论，仅作为鉴别亲子关系的证据之一，一定要与其他证据相印证，综合分析，作出正确的判断。” 根据《工伤保险条例》第二十条之规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内做出工伤认定的决定。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 劳动者经过有关部门认定工伤后，且在医疗终结后才能申请伤残等级鉴定，由劳动能力鉴定委员会根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》规定作出工伤等级鉴定。 申请时需要提交以下材料： 1、提交工伤认定机构出具的工伤确认书复印件或工伤鉴定委托书一份 2、填交《职工因工负伤丧失劳动能力鉴定表》一份，加贴一寸照片、用人单位加盖公章 3、提交指定医院医生填写的《工伤职工医疗终结临床体检与诊断表》一份，并附医院各种检查报告单 4、全部病历资料、医疗检查报告单、诊断书等资料复印件一份，身份证复印件一份 5、职业病患者，应提供由市疾病控制中心职业病诊断组出具的职业病诊断结论书 6、肢残、烧伤等体表伤残者，应提交伤残部位四寸彩照一张 7、工伤劳动者居民身份证或社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件。 《最高人民法院关于人民在审判工作中能否采用人类白细胞抗原作亲子鉴定问题的批复》 鉴于亲子鉴定关系到夫妻双方、子女和他人的人身关系和财产关系，是一项严肃的工作。因此，对要求作亲子鉴定的案件，应从保护妇女、儿童的合法权益，有利于增进团结和防止矛盾激化出发，区别情况，慎重对待。 　 ① 对于双方当事人同意作亲子鉴定的，一般应予准许 　　 ② 一方当事人要求作亲子鉴定的，或者子女已超过三岁的，应视具体情况，从严掌握 　　 ③ 对其中必须作亲子鉴定的，也要做好当事人及有关人员的思想工作。 　　 ④ 人民对亲子关系的确认，要进行调查研究，尽力收集其他证据。对亲子鉴定结论，仅作为鉴别亲子关系的证据之一，一定要与其他证据相印证，综合分析，作出正确的判断。” 根据《工伤保险条例》第二十条之规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内做出工伤认定的决定。

[律师回复] 第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；　　
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；　　
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；　　
（四）患职业病的；　　
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；　　
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；　　
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。　　第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：　　
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；　　
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；　　
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。　　职工有前款第
（一）项、第
（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第
（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 劳动者经过有关部门认定工伤后，且在医疗终结后才能申请伤残等级鉴定，由劳动能力鉴定委员会根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》规定作出工伤等级鉴定。
申请时需要提交以下材料：
1、提交工伤认定机构出具的工伤确认书复印件或工伤鉴定委托书一份
2、填交《职工因工负伤丧失劳动能力鉴定表》一份，加贴一寸照片、用人单位加盖公章
3、提交指定医院医生填写的《工伤职工医疗终结临床体检与诊断表》一份，并附医院各种检查报告单
4、全部病历资料、医疗检查报告单、诊断书等资料复印件一份，身份证复印件一份
5、职业病患者，应提供由市疾病控制中心职业病诊断组出具的职业病诊断结论书
6、肢残、烧伤等体表伤残者，应提交伤残部位四寸彩照一张
7、工伤劳动者居民身份证或社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件。
《最高人民法院关于人民在审判工作中能否采用人类白细胞抗原作亲子鉴定问题的批复》
鉴于亲子鉴定关系到夫妻双方、子女和他人的人身关系和财产关系，是一项严肃的工作。因此，对要求作亲子鉴定的案件，应从保护妇女、儿童的合法权益，有利于增进团结和防止矛盾激化出发，区别情况，慎重对待。
　
① 对于双方当事人同意作亲子鉴定的，一般应予准许
　　
② 一方当事人要求作亲子鉴定的，或者子女已超过三岁的，应视具体情况，从严掌握
　　
③ 对其中必须作亲子鉴定的，也要做好当事人及有关人员的思想工作。
　　
④ 人民对亲子关系的确认，要进行调查研究，尽力收集其他证据。对亲子鉴定结论，仅作为鉴别亲子关系的证据之一，一定要与其他证据相印证，综合分析，作出正确的判断。”
根据《工伤保险条例》第二十条之规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内做出工伤认定的决定。

[律师回复] 经过法庭质证的证据必须经过法官确认之后才能确定其效力，作为认定案件事实的依据。参考法律条文：【民事诉讼法】第六十七条人民对有关单位和个人提出的证明文书，应当辨别真伪，审查确定其效力。第六十八条证据应当在法庭上出示，并由当事人互相质证。对涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的证据应当保密，需要在法庭出示的，不得在公开开庭时出示。最高人民【关于民事诉讼证据的若干规定】第四十七条证据应当在法庭上出示由当事人质证。未经质证的证据，不能作为认定案件事实的依据。第六十三条人民应当以证据能够证明的案件事实为依据依法作出裁判。第六十六条审判人员对案件的全部证据，应当从各证据与案件事实的关联程度、各证据之间的联系等方面进行综合审查判断。

[律师回复] 可以委托律师走工伤。如果需要法律帮助，可以电话或微信联系我。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 一、工伤认定证明材料内容 劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为，工伤认定申请，除应提交职工本人身份证明和指定或者抢救的医院、医疗机构初次治疗的诊断书或职业病诊断证明外，还应提交相关工伤认定证明材料范本。 1、属于《企业职工伤亡事故报告和处理规定》统计范围的伤亡事故，安全生产监督管理部门作出具体的结论批复; 2、因工作紧张突发疾病，应提交工作紧张的证明材料; 3、从事抢险救灾、救人等维护国家、社会和公众利益的活动的，提交民政、公安部门出具的证明; 4、因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的，提交伤残证件及指定医院的旧伤复发诊断证明; 5、因公外出期间失踪的，提交因公外出和人民宣告死亡的证明; 6、属于交通事故的，提交公安交警部门确定的事故责任结论证明; 7、特殊情况需提交的其他证明材料 【相关知识】 企业提出工伤认定申请时，必须提交以下证明材料： (一)《工伤认定申请书》; (二)指定医院或医疗机构初次治疗工伤的诊断书和职业病诊断证明; (三)企业的工伤报告，属于统计范围的因工伤亡事故，提交安全监察部门的结案批复; (四)工伤职工的身份证明及与企业存在劳动关系的证明; (五)其他相关证明材料 1、属于交通事故，提交公安交通管理部门的责任裁决书或相关的处理证明; 2、属于因公外出期间失踪的，提交人民宣告死亡的裁定书; 3、属于因工作紧张突发疾病的，提交企业出具的工作紧张的证明材料; 4、属于因公因战致残的复员转业军人到企业工作后旧伤复发的，提交《伤残军人证》及医院的旧伤复发诊断证明; 5、属于从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益的活动的，应有企业或者县级政府民政部门、公安部门出具的证明。 6、其他特殊情况，提交认定工伤所需的证明材料; (六)企业工商营业执照复印件、企业劳动(人事)部门介绍信、办理人身份证明。 企业提出工伤认定申请时填写《企业职工伤亡事故登记表》。 企业不按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其亲属可以直接向企业住所地劳动和社会保障行政部门提出工伤认定申请;企业工会组织也可代表工伤职工向企业住所地劳动和社会保障行政部门提出工伤认定申请。

[律师回复] 1、员工本人申请工伤认定需要：工伤认定申请表、劳动关系证明、病例以及身份证复印件。 2、在申请工伤认定之后，认定结果将于60日之内下达，事情清楚在15日内下达。 3、员工认定工伤后，根据《社会保险法》中规定的费用进行索赔。 4、根据《工伤保险条例》第十八条之规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）证明材料； （三）医疗诊断证明或职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： （一）治疗工伤期间的工资福利； （二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴； （三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

[律师回复] 你好，工伤认定材料需要提交到工伤部门后，工伤部门会会和当事人核实具体情况。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 1.向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。 2.提交申报材料： 1）《厦门市职工因工负伤丧失劳动能力鉴定表》(初次鉴定专用)原件一份,参见附录A; 2）申请鉴定人的身份证(正反面)A4复印件1份; 3）《厦门市职工工伤与职业病认定书》A4复印件1份; 4）治疗工伤的出院小结、各种检查报告单A4复印件1份(需加盖医院的复印专用章); 5)伤残部位存在疤痕、畸形;肢体存在缺损、缺失; 工伤部位为烧伤者;须提供伤残部位医疗终结后的正面四寸彩照一张(其中手指末节部分缺损的，应提交正反面四寸彩照各1张)。 3.填写厦门市职工因工负伤劳动能力鉴定表 4.审查受理 厦门市劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当及时对申请人提交的材料进行审核;申请人提供材料不完整的，劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。 5.申请人提供材料完整的，劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定，并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。

[律师回复] 辨认笔录本身就是法定证据种类的一种，即“勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录”。
如果按照学理上证据分类的话，辨认笔录就属于言词证据、直接证据、原始证据，证明力较强。
证据
1.定义：
是指依照诉讼规则认定案件事实的依据。
2.意义：
证据对于当事人进行诉讼活动，维护自己的合法权益，对法院查明案件事实，依法正确裁判都具有十分重要的意义。证据问题是诉讼的核心问题，在任何一起案件的审判过程中，都需要通过证据和证据形成的证据链再现还原事件的本来面目，依据充足的证据而作出的裁判才有可能是公正的裁判。目前学界对证据制度的研究已经形成一门专门科目，称为证据学或证据法学。
3.种类：
书证、物证、证人证言、当事人的陈述、视听资料、鉴定意见、现场笔录、勘验、检查、辨认侦查实验笔录、电子数据等。

[律师回复] 1、员工本人申请工伤认定需要：工伤认定申请表、劳动关系证明、病例以及身份证复印件。 2、在申请工伤认定之后，认定结果将于60日之内下达，事情清楚在15日内下达。 3、员工认定工伤后，根据《社会保险法》中规定的费用进行索赔。 4、根据《工伤保险条例》第十八条之规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）证明材料； （三）医疗诊断证明或职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： （一）治疗工伤期间的工资福利； （二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴； （三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。