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找工作被骗了钱怎么办
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2024-03-04
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卢滨律师律师
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专家导读
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与找工作被骗了钱怎么办相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
一、找工作被骗了钱怎么办
找工作被骗了的，应当报警。
向警方提供对方的账户信息、聊天记录、转账记录等资料。
行为人若是不构成犯罪的，会被处五日以下拘留或者五百元以下罚款，若是违法情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十九条
盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；
情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。
第二条
扰乱公共秩序，妨害公共安全，侵犯人身权利、财产权利，妨害社会管理，具有社会危害性，依照《中华人民共和国刑法》的规定构成犯罪的，依法追究刑事责任；
二、被亲戚骗了钱怎么处理
被亲戚骗了钱可以先协商处理，协商不成的可以收集相关证据报警。诈骗属于违法犯罪，任何单位和个人发现有违法犯罪事实或者嫌疑人，都有权利也有义务向公安机关报警。对于诈骗案件，应当到较近的公安机关报警，如果达不到立案标准的，公安机关会按照治安管理处罚法给予对应的处罚。如果已经达到了立案标准，依法追究刑事责任，但是如果近亲属谅解的，一般可不按犯罪处理。确有追究刑事责任必要的，具体处理也应酌情从宽。
根据相关规定，诈骗公私财物，尚未构成犯罪的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。
1、诈骗公私财物三千元至一万元以上，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
2、诈骗公私财物三万元至十万元以上，数额巨大的或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
3、诈骗公私财物五十万元以上，数额特别巨大的或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
诈骗罪，是指以非法占有为目的，用虚构事实、隐瞒真相的方法，骗取他人财物数额较大的行为。
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第四条
诈骗近亲属的财物，近亲属谅解的，一般可不按犯罪处理。
诈骗近亲属的财物，确有追究刑事责任必要的，具体处理也应酌情从宽。
三、钱被骗了怎么处理
遭遇网络诈骗，应当及时拨打110或到附近派出所报警。
1、保持冷静、及时报警。
发现自己被骗后，首先要保持理智，不要因为一时的愤怒和焦虑而陷入恐慌，拖延了最佳报警时间。要知道，时间拖得越久，很有可能错过最佳侦查时间和紧急止付时间。
2、保留证据、交与警方。
哪怕被骗后气愤难忍，也不要在恼羞成怒中拉黑/删除被害人的相关信息及相关聊天/转账记录，保留好关键证据。
3、相信警方，如实上报。
有的受害人会因为受到网络诈骗而感到懊恼和羞愧等，以至于报案时对案件事实有所隐瞒。这将会给公安机关破案增加难度，为了尽快抓住犯罪嫌疑人挽回损失，请及时报案，并向办案民警如实反映案件情况。
4、警惕“二次诈骗”。
遭遇网络诈骗，请通过电话拨打110等正规报警渠道报警，不要相信网上所谓的“网警”“黑客”等，真正的民警不会通过电话、社交软件办理案件，更不会以各种理由要群众转账汇款。对于自称能帮助追回损失的“黑客”公司，均为诈骗，不要相信对方的任何话术，避免二次被骗。
《治安管理处罚法》第七十七条
公安机关对报案、控告、举报或者违反治安管理行为人主动投案，以及其他行政主管部门、司法机关移送的违反治安管理案件，应当及时受理，并进行登记。
我们在生活中遇到法律问题时，可以通过运用法律知识或者是相关专业人员的帮助来解决，以此来维护自己的合法权益。在上述的文章内容中已经对找工作被骗了钱怎么办的问题进行了解答，对于该问题如果还有其他疑问的话，点击下方“立即咨询”按钮我们会匹配专业律师为您解答。
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[律师回复] 尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。如果你与单位或老板发生了劳动争议，首先应与单位或老板进行协商，找出解决争议的方法。协商虽然不是法定程序，但却是解决一般争议最常用的方法，若经过调解双方达不成协议，当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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个人盗窃数额达到1000元的，立为刑事案件；撬门破窗入室盗窃的，扒窃的，使用刀刃等工具或携带凶器盗窃的，均立为刑事案件；惯犯作案或一个多次作案的，以及其他虽未达数额标准但情节或者后果比较严重的，也立为刑事案件。
（二）抢劫案
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，均立为刑事案件。
（三）诈骗案
个人诈骗公私财物2000元以上的，立为刑事案件。
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[律师回复] 相邻间的（民间）纠纷适用的调解，可以找村委会、居委会或人民调解组织调解。如果其行为构成侵权行为的，可以提讼请求其承担侵权责任。《侵权责任法》第二条侵害民事权益，应当依照本法承担侵权责任。本法所称民事权益，包括生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权、肖像权、隐私权、婚姻自主权、监护权、所有权、用益物权、担保物权、著作权、专利权、商标专用权、发现权、股权、继承权等人身、财产权益。第三条被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。第十五条承担侵权责任的方式主要有：
（一）停止侵害；
（二）排除妨碍；
（三）消除危险；
（四）返还财产；
（五）恢复原状；
（六）赔偿损失；
（七）赔礼道歉；
（八）消除影响、恢复名誉。以上承担侵权责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。
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定。另外，对于民事纠纷，适家调解的，人民会进行调解，当事人可以根据实际情况接受调解，解决纠纷，对于人民不予受理的情形的，当事人可以提起上诉。
【法律依据】《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百一十九条 必须符合下列条件；
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民受理民事诉讼的范围和受诉人民管辖。
第一百二十条 应当向人民递交状，并按照被告人数提出副本。书写状确有困难的，可以口头，由人民记入笔录，并告知对方当事人。
第一百二十一条 状应当记明下列事项:
（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；
（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；
（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；
（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。
第一百二十二条 当事人到人民的民事纠纷，适宜调解的，先行调解，但当事人拒绝调解的除外。
第一百二十三条 人民应当保障当事人依照法律规定享有的权利。对符合本法第一百一十九条的，必须受理。符合条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；不符合条件的，应当在七日内作出裁定书，不
予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。
定。另外，对于民事纠纷，适家调解的，人民会进行调解，当事人可以根据实际情况接受调解，解决纠纷，对于人民不予受理的情形的，当事人可以提起上诉。
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第一百一十九条 必须符合下列条件；
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第一百二十一条 状应当记明下列事项:
（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；
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（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；
（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。
第一百二十二条 当事人到人民的民事纠纷，适宜调解的，先行调解，但当事人拒绝调解的除外。
第一百二十三条 人民应当保障当事人依照法律规定享有的权利。对符合本法第一百一十九条的，必须受理。符合条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；不符合条件的，应当在七日内作出裁定书，不
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找中介卖房要找大中介还是要找小中介
[律师回复] 您好，针对您的找中介卖房要找大中介还是要找小中介问题解答如下, 大型中介公司的规模大，营销手段强，拥有更多客源，制度更加完善，对从业人员的要求也更高，各从人员各司其职，分工明确，房源委托更放心。但同时，大型中介公司的中介费较高，房源竞争力较大，而且工作人员一般都需要承受较大的工作压力，流动性比较强，从而对你的房产交易产生一定影响。小型中介公司业务员拥有比较全面的技能，你可能只需要跟同一个中介打交道就能把事情办好，房源竞争压力也比较小，房子顺利出售的可能性也就更大一些。但是，小型中介公司从品牌、口碑、服务上讲，都没有大中介做得好，还可能会聘用一些不具备经纪人资质的员工。所以说，建议大家尽量找正规的大型中介公司交易，即使是找小型中介公司也得选一家出具规模、口碑不错，服务质量良好的公司。
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去厂里找老板，还是找厂长，还是找主任呢？要我自己去找老板，还是，找家属代替我去才好呢
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1.根据所描述的伤情，结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-2014的相关规定，伤残等级大约在10级左右吧，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了；
2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法申请劳动能力鉴定，进而获得伤残赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
3.如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；
1.根据所描述的伤情，结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-2014的相关规定，伤残等级大约在10级左右吧，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了；
2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法申请劳动能力鉴定，进而获得伤残赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
3.如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；
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帮朋友找工作被骗钱还了算诈骗吗？
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我的钱被骗了，找公安能找回来，刑警队能找回来
[律师回复] 建议是报警解决的刑法条文第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。第二百一十条第二款使用欺骗手段骗取增值税专用发票或者可以用于骗取出口退税、抵扣税款的其他发票的，依照本法第二百六十六条的规定定罪处罚。第二百六十九条犯盗窃、诈骗、抢夺罪，为窝藏赃物、抗拒抓捕或者毁灭罪证而当场使用暴力或者以暴力相威胁的，依照本法第二百六十三条的规定定罪处罚。
第三百条第三款组织和利用会道门、邪教组织或者利用迷信奸淫妇女、诈骗财物的，分别依照本法第二百三十六条、第二百六十六条的规定定罪处罚。第二百八十七条利用计算机实施金融诈骗、盗窃、贪污、挪用公款、窃取国家秘密或者其他犯罪的，依照本法有关规定定罪处罚。
第三百条第三款组织和利用会道门、邪教组织或者利用迷信奸淫妇女、诈骗财物的，分别依照本法第二百三十六条、第二百六十六条的规定定罪处罚。第二百八十七条利用计算机实施金融诈骗、盗窃、贪污、挪用公款、窃取国家秘密或者其他犯罪的，依照本法有关规定定罪处罚。
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区执行局执行了5个月没结果，说找不到人，找不到财产，让我找人，找财产，我也找不到人，找不到财产，面临中止执行，我该怎么办，1其中一个被执行人(本地)其家庭财产全部在丈夫名下。另一个被执行人在外地，我没办法找到，怎么办。请高人指教。
[律师回复] 委托律师，搜集被执行的财产线索。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第五十八条 当事人、法定代理人可以委托一至二人作为诉讼代理人。
下列人员可以被委托为诉讼代理人：
（一）律师、基层法律服务工作者；
（二）当事人的近亲属或者工作人员；
（三）当事人所在社区、单位以及有关社会团体推荐的公民。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第五十八条 当事人、法定代理人可以委托一至二人作为诉讼代理人。
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（二）当事人的近亲属或者工作人员；
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找工作被骗了110管吗
找工作被骗，报警是受理的。找工作一旦发觉上当受骗，要及时向招聘单位所在地的人事局、劳动监察大队或公安派出所报案，寻求法律保护。但由于劳务诈骗往往涉及公安、工商、劳动、人事等部门，求职者应该根据情况选择最有效的投诉部门。
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医疗过错找哪儿找理由?
[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 医疗过错去哪找理由,如何区分责任
一、医疗过错去哪找理由
1、诊疗阶段常见的医方违规行为：
(1)未详细询问病史及必要检查就得出诊断的；
(2)未对检验提示的异常情况作病因鉴别检查就得出诊断的；
(3)患者病情需要留院观察未予留院观察的；
(4)对病情复杂或危重患者未按规定请示上级医生或未及时安排院内院外会诊的，或会诊未及时进行的；
(5)护理人员没有按照护理规范、常规要求进行护理观察的；
(6)用药不当：如违反《中华人民共和国药典》，药品使用说明书或临床用药原则；滥用抗生素；违规使用品、等；
(7)麻醉不当：如麻醉前对病情评估不足影响手术效果的；麻醉前、麻醉期间用药不当的；麻醉方式选择不当的；麻醉苏醒期治疗、护理不当的；
(8)手术不当：如适应症、禁忌症、手术时机掌握不当，手术违反相应手术操作规程，并发症的防范与处置不当等；
(9)术后治疗、护理不当；
(10)使用实验性药物或诊疗方法，没有依法充分说明风险、履行告知义务的；
(11)病危患者的急救不符合急救原则的。
2、病历记载中院方常见的违规行为：
(1)病历不完整，存在隐匿或销毁可能的
(2)病历存在伪造、篡改可能的；
(3)重要病历记载与事实不符的，或记载内容相互矛盾的；
(4)告知内容没有书面记录的；
(5)非经治医生、护士书写或无签名的；
(6)影像资料记载的姓名、摄像时间与患者实际情况不一致的；
(7)病理送检申请单、病理切片、检验报告互相矛盾的。
3、医疗机构及其医务人员常见的违规行为有：
(1)医疗机构不具备《医疗机构执业许可证》或超范围执业的；这个在民营医院很常见，患者一定要留意；
(2)医务人员不具备相关资质的，建议患者重要点留心口腔、整形、美容等机构；
(3)对急诊患者、病危患者存在拒绝诊治或延误诊治的；
(4)对病情需要转院的患者拒绝转院，或转院不符合规范的；
(5)存在过度检查的；
(6)存在不当的使用药物或医疗器械的。
(7)侵犯患者隐私权、名誉权、知情同意权并导致患者损害的行为，比如曾有医生把沌河；
(8)院方存在医疗管理上的缺陷：例如各科室协调障碍导致延误诊治等。
二、如何区分责任
医疗过错行为的责任程度指在导致患者人身损害后果中的诸因素中，医疗过错行为所占比重(医疗过失参与度)。医疗事故中医疗过错行为责任程度分为：
(1)完全责任，指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成；
(2)主要责任，指医疗事故损害后果主要由医疗过失行为造成，其他因素起次要作用；
(3)次要责任，指医疗事故损害后果主要由其他因素造成，医疗过失行为起次要作用；
(4)轻微责任，指医疗事故损害后果绝大部分由其他因素造成，医疗过失行为起轻微作用。
司法实践中，医疗过失行为参与度是确定损害赔偿责任的主要依据。
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