剧组拖欠工资如何处理

最新修订 | 2024-02-22
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孟理昕律师
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专家导读 当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对剧组拖欠工资如何处理进行了解答,希望能解答您的问题。
剧组拖欠工资如何处理

一、剧组拖欠工资如何处理

剧组拖欠工资的,处理如下:

1、电话投诉到当地劳动执法监察大队。

2、向当地人民法申请支付令

3、到当地劳动行政部门申请劳动仲裁

4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公的,在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。

劳动法》第五十条

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。

不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

劳动合同法》第三十条

用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬

用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令

二、公司压我工资如何处理

劳动法规定用人单位应当按时发放工资,如果老板不给发工资劳动者可以按以下步骤维护自己的权益:

一、到劳动监察大队去投诉,让劳动监察大队调解,由劳动监察大队责令用人单位支付工资。劳动调解没有强制性。

二、到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。劳动仲裁是劳动诉讼的前置程序。

三、去法院提起劳动诉讼。不服劳动仲裁的,可以在收到仲裁裁决书15日内向人民法院提起诉讼,

《劳动法》第七十七条

用人单位与劳动者发生劳动争议当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。

三、公司拖欠工资如何处理

公司拖欠工资不给,劳动者可以通过以下方式讨要工资

1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。

2、劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

3、向法院起诉。劳动者有欠条的,可以携带身份证、户口本、欠条、起诉状及副本向法院提起民事诉讼,法院判决用人单位支付欠款,但是单位仍不支付的,劳动者可以自判决书规定的期限届满后两年内向法院申请强制执行

劳动争议调解仲裁法》第九条

用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。

《劳动争议调解仲裁法》第五条

发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;

不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

从上面的内容中我们可以知道,如果遇到剧组拖欠工资如何处理的问题我们应该知道怎样去处理了。实际生活中我们可能会面对很多法律方面的问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识,才能够在面临这些问题的时候更好的通过法律去解决。本文所提供的法律知识内容仅供参考,如果还有其他问题可以点击下方“立即按钮”咨询专业律师的帮助。

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你好、在么?想问剧组拖欠工资可以举报剧组么?
[律师回复] 无靠谱的。剧组根本就不聘请,演员只从圈内商洽,外头所有自称剧组直招的地方,包括所有聘请演员的公司,全部都是诈骗钱财的假聘请,一个真的也无,你连碰都不要碰它们圈内商洽的方式之一就是参加圈内的免费试镜日常工作等机会。现在北京就有这个演艺圈内人士组织的由圈内日常工作衍化而来的完全免费的试镜公益活动,我本人就是在北京这项公益活动中直接给你们做免费拍照的老年志愿者。本试镜活动是完全免费的,而且只针对女子,原由在后面有详述。试镜期间还免费提供工作餐,只要你自己解决住宿就能够了。试镜什么也不考,只对你的积极主动性评分。这个试镜是永久存在的。这个免费试镜是专门挑选角色演员的,试镜期间在尚未被导演选中之前,还能够为你安排一些演艺活动,都是有报酬的,让你锻炼一下、经历一下、体验一下、见识一下,积攒一下人脉,为今后的演艺生涯做好准备。所以,只要你到了我这里,就等于已经是艺人了。这事项前在圈内低调运行的由演艺圈的日常工作衍化而来纯义务免费试镜公益活动,是国内现存唯一一个以挑选女演员为主的,既能够针对专业人员,也能够针对普通人进入演艺圈的初选试镜。这里能够免费试镜筛选一些确实是演员那块料的女子,供导演选用。这个活动是只针对女生的,参加这个活动确实有当上演员的机会,但真的当上演员了也只能当做意外惊喜,无正式当上演员或者只当上了临时艺人也是正常结果,当演员要那么容易,全中国人还都来当演员了这里绝非招演员,只是让你接触到圈内寻找演员的具体工作,仅此而已。
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你好,我想问一下,我在剧组拍戏,这个剧组已经结束,但还有一个月工资没有给,打电话要,他们就一直推,我们该怎么办?
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[律师回复] 甲方:
乙方:
为发展农村经济,高效开发利用土地,乙方自愿承包甲方座落于 的土地种植水果。根据《土地管理法》、《合同法》、《农村土地承包法》之规定,为维护双方合法权益,保障生产经营活动的正常进行,经甲、乙双方共同协商,拟定以下演出劳务合同,以便双方共同遵守:
一、甲方座落于的耕地亩,旱地亩)土地使用权租赁给乙方作为种、养殖使用,使用权租赁期限为30年,自2015年7月 日起至 年 月 日,面积界址以双方核定为准。
二、乙方按旱地每亩元,稻田每亩元的土地承包费于每年12月30日前付给甲方,每年应付承包费共计为: 万 仟 佰 拾 元 角 分(¥ 元),若延误兑现时间超过3个月,甲方有权收回土地管理权。
三、租赁期限内,乙方不在改变土地用途的前提下,甲方不得干预乙方的生产经营活动,乙方有对承包的土地享有生产自主权,经营管理权,产品效益权和处理权。
四、合同期满后,乙方若继续承包,享有优先承包权,承包费另行商定,若不继续承包,应无偿转让其承包地上的果木及各种设施。
五、不可抗力等自然灾害原因,不能影响本合同的执行,乙方应按时兑现承包费。
六、若因特殊情况需要解除合同时,乙方应提前一年通知甲方解除合同,乙方不再承担土地承包费。
七、本合同正式一式两份,甲、乙双方各执一份,合同自签定之日起生效,望双方信守承诺,不得违反。
甲方(签章): 乙方(签章):
年 月 日 年 月 日
给剧组做事,一直拖欠劳务不给。现在戏快拍完了。还是不给钱。
[律师回复] 【法律依据】
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,及时足额支付工资。用人单位与劳动者依法终止或解除劳动关系的,应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付全部工资。
拖欠劳动者工资的,劳动者可以向用工所在地劳动保障监察机构投诉,或者通过劳动争议仲裁、向人民法院申请支付令等程序处理。
依据《工资支付暂行条例》
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
《劳动合同法》
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条
第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条 规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条 规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条 规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条 第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条 第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条 第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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剧组可以作为合同主体吗
[律师回复] 您好,对于您提出的问题,我的解答是, 剧组不可以作为合同主体。
摄制组(剧组)不是的民事主体。
摄制组(剧组)是为拍摄某一部影视剧而组建的临时性机构,通常由投资方或者承制方公司去申请或组建设立,这个临时性机构并不是一个的法人,也不是的民事主体和诉讼主体。摄制组(剧组)虽是临时性机构,但可以申刻公章,该公章应按照公安局的要求进行公章备案。《合同法》规定:“合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。”
因为摄制组(剧组)并无法人资格,也不是的民事和诉讼主体,摄制组(剧组)对外签署之协议的权利义务和相应法律责任,应由摄制组(剧组)背后的投资方公司对外承担,在相关诉讼中,应将这些投资方公司列为诉讼当事人。
所以,与摄制组(剧组)合作前,建议事先进行必要的简单调查,尽量和最终承担责任的公司签约,或至少事先确认好摄制组(剧组)“背后”的投资方公司后,再行和摄制组(剧组)签约。
法律依据:
《中华人民共和国合同法》第二条
本法所称合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。 婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用其他法律的规定。
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