被人忽悠投资被骗算经济案件吗

一、被人忽悠投资被骗算经济案件吗

在司法实践中，涉及到欺诈犯罪活动，其所触犯的罪名并不归类于经济类犯罪。依照我国现行法律法规的规定，对于诈骗公共或私人财产的行为，倘若其涉案金额达到一定程度，将会面临三年以下的有期徒刑、拘役或者管制，同时还需要判处相应的罚金；倘若涉及的金额更加巨大或者存在其他严重情节，则将被判处三年以上十年以下的有期徒刑，并且同样需要缴纳罚金。

《中华人民共和国刑法》第二百六十六条

【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；

数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；

数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

本法另有规定的，依照规定。

二、被人忽悠到黑厂怎么办

当您不幸遭遇不轨的黑中介并难以领到应得的薪资时，其处理步骤大致包括以下几点：

首先，试着与该中介机构进行妥善的沟通与协商，以寻求合理且公平的解决方案；倘若协商无果，您便有权向有关劳工部门提交仲裁申述，需要注意的是，此类仲裁应在劳资纠纷发生后的一年之内积极提出，同时需准备相关资料佐证；若您对仲裁结果心存疑议，亦可在收到裁决书之日起的十五日之内向上诉法院提起诉讼。针对拖欠工资的现象，作为劳动者我们又应如何在维护自身权益方面有所准备？以下是几点重要建议：

首先，您需要明确自身与用人单位之间是否存在合法的劳动雇佣关系，这其中涉及到诸如工资清单、考勤记录以及工作过程中的文件资料等关键证据；

其次，一旦确定了劳动关系，您有权要求用人单位补足所欠工资，此时您可以同老板展开协商，商讨具体的补发方案；若协商未能达成共识，您需携带好相关资料前往劳动监察部门进行投诉举报，或主动前往用人单位所在地区的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁；

最后，当您面临较大金额的欠薪问题，您还可以考虑委托律师，运用法律手段通过诉讼途径索回应得薪酬。

《中华人民共和国劳动法》第七十九条

劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第八十条

在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。

劳动争议经调解达成协议的，当事人应当履行。

法律是一种强大的工具，它可以保护弱者，制约强者，维护社会的公正和公平。但是，法律的力量并不仅仅在于它的规定和惩罚，更在于我们每个人的理解和遵守。正如本文的标题所提出的问题，“被人忽悠投资被骗算经济案件吗”，我们每个人都有责任和义务去学习和理解法律，去遵守法律，去维护法律的尊严和权威。只有这样，我们才能真正实现法治社会的理想，才能真正实现公正和公平。