误工费护理费是多少

一、误工费护理费是多少

详述工伤期间误工费用索赔标准，具体如下：误工费=误工收入x误工时间（单位为天/月/年计算）；误工费也可依误工时间（以天为单位）x近三年来的平均收入水平（单位为天/元计算）来衡量；或者误工费还可以通过误工时间（也是以天为单位）x同行业或相关相近行业的去年从业人员平均薪酬（单位也是天/元计）设定。关于工伤陪护费方面，护理费赔偿金额=统筹地区上一年度从业者月平均工资（单位为元/月）x50%/40%/30%（均按不同情况分别计算）。

《工伤保险条例》第三十四条

工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。

生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

二、误工费必须开证明吗

关于误工费，我们建议您能够提交充分的证据以支撑您的主张。以下是一些可能用到的材料：

1.请您尽可能地提供能够证明个人财务状况的文件。例如《收入证明》，有稳定收入的申请人可以要求雇佣方提供您在过去一年中持有的工资单和公司营业执照副本的复印件，并务必加盖指定单位的公章。这些证据内容须涵盖您在该企业的工作时长、职务以及近一年的平均月薪等重要信息。

2.关于您的误工时间，我们也希望您能够提供相应的文件作为佐证。例如，《病历》或《出院小结》就是非常有用的参考资料。

我们真诚地期待您能提交以上所述的相关证明文件，我们将尽力帮助您维护自己的权益。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条

误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。

受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。

受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；

受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。