根据《中华人民共和国刑法》(第二百七十一条)的规定,担任公司、企业以及其他单位中的管理职务者,若借助职权之便,擅自将本应归属单位所有的财产据为己有,且涉案金额达到一定标准,则将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚,同时还需承担罚金的行政责任。此处所谓的“数额较大”,通常是指侵占金额在人民币六万元至一百万元之间。因此,对于侵占金额达八万元的行为,无疑已经构成了数额较大的范畴。至于具体的刑罚期限,将会由法院依据犯罪情节的严重程度、被告人的悔罪表现等多方面因素进行综合考量,但通常情况下,刑期会落在三年以下有期徒刑或拘役的范围之内。
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
二、刑法职务侵占罪金额较大如何量刑
若有人涉入职务侵占罪行,将依法受到如下惩罚:
首先,如果涉及金额较小(即数额较大),则将被判处三年以下有期徒步或拘役,并同时面临罚金处罚;
其次,若是涉及金额巨大,那么犯罪者将面临三年以上但不超过十年的有期徒刑,并且也须缴纳相应罚金;
最后,倘若涉及金额极为庞大(即数额特别巨大),那么犯罪者将被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同样需要承担罚金责任。
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
根据我国《刑法》第二百七十一条规定,企业管理人员若擅自利用职权,非法攫取本单位财物的价值在六万元到一百万元之间的,则被认定为“数额较大”的职务侵占行为,并有可能因此而受到三年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚,同时还需承担相应的罚金责任。就您所提到的侵占八万元的情况而言,已经符合了“数额较大”的法律定义。具体的刑罚期限将依据犯罪情节的严重程度、罪犯的悔过态度以及其他相关因素进行综合考量,但通常不会超过三年。
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