一、职工医保报销比例
职工医保报销比例参考如下:
1、一级医院,起付标准以上至最高支付限额的部分按90%支付。
2、二级医院,起付标准至10000元(含)的部分按85%支付、10000元以上至最高支付限额的部分按90%支付。
3、三级医院,起付标准至5000元(含)的部分按80%支付、5000元至10000元的部分按85%支付、10000元以上至最高支付限额的部分按90%。
4、退休人员在上述支付比例的基础上再提高5%。
《社会保险法》
第二十八条
符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
二、职工医保报销力度都一样吗
在职员工医疗保险在住院费用的报销层面,具体的报销标准会因住院所需花费金额的上下浮动而有所不同。当住院费用介于1300元和30000元之间时,其报销的比率为85%;若住院费用处于30000元到40000元之间,相应的报销比例将调整提高到90%;如果住院花费突破四万元且达到了十万元的范围,那么此时的报销比例将会增加至95%之高;
然而,当住院费超出10万元并触及30万元的大关,此时的报销比例则会重新回落到85%。值得注意的是,以上提到的所有数据仅是参考值,实际情况可能按照当地的社保政策及相关法规进行调整或另行规定。
《中华人民共和国社会保险法》第二十八条
符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
在一级公立医院就医,超过起付线且不高于最高支付限制的部分,将按照约定比例支付90%;而在二级公立医院就诊,起付线至10000元(包含在内)的医疗费用部分,将按照85%的比例进行支付,超出10000元但仍未达到最高支付限制的部分,则将按照90%的比例进行支付;至于在三级公立医院就医,起付线至5000元(包含在内)的医疗费用部分,将按照80%的比例进行支付,而5000元至10000元之间的部分,则将按照85%的比例进行支付。
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