普通侵占罪如何界定

最新修订 | 2024-08-29
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专家导读 普通侵占罪是指非法占有受托管理他人财物,且价值较大,拒不归还的行为。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十条,涉案金额较大且拒不退还者,处两年以下有期徒刑、拘役或罚金;若财物价值巨大或有其他严重情节,则处两年以上五年以下有期徒刑并处罚金。该罪行需经告知程序方可起诉。
普通侵占罪如何界定

一、普通侵占罪如何界定

普通侵占罪之定义在于,将受托管理的他人财产非法据为己有,且此种行为涉及到的财物价值较大,被控告者拒绝归还。根据《中华人民共和国刑法典》第二百七十条的明确规定,倘若上述情形中涉案金额达到了较大标准并且被告方坚决拒绝退还相关财物的,应现行判处两年以下有期徒刑拘役罚金;若其行为所涉及的财物价值巨大或者存在其他严重情节的,则应判处两年以上五年以下有期徒刑,同时并处罚金。另外,本罪行的起诉必须经过告知程序方可进行。

《中华人民共和国刑法》第二百七十条

将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。

将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。

本条罪,告诉的才处理。

二、普通侵占罪与诈骗罪哪个严重

在法律范畴中,关于诈骗罪和侵占罪这两个罪行,它们各自拥有的严重程度存在显著差异。

其中,诈骗罪属于刑事公诉案件,需由公安机关立案侦查并将案件移送检察院起诉;

然而,侵占罪则被归类为自诉案件,受害者可直接向法院提起诉讼

其次,通过对两罪的分析比较,我们可以发现它们之间最根本的差别在于所侵犯的具体对象有所不同。

具体来说,诈骗罪的犯罪对象是不特定的财物,而侵占罪的犯罪对象则仅仅局限于那些基于合法占有关系的他人财物、他人遗失的物品或者埋藏的物品。

《中华人民共和国刑法》第二百六十六条

【诈骗罪】诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。

普通侵占罪之定义在于,将受托管理的他人财产非法据为己有,且此种行为涉及到的财物价值较大,被控告者拒绝归还。根据《中华人民共和国刑法典》第二百七十条的明确规定,倘若上述情形中涉案金额达到了较大标准并且被告方坚决拒绝退还相关财物的,应现行判处两年以下有期徒刑、拘役或罚金;若其行为所涉及的财物价值巨大或者存在其他严重情节的,则应判处两年以上五年以下有期徒刑,同时并处罚金。另外,本罪行的起诉必须经过告知程序方可进行。

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普通侵占罪如何界定
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普通侵占罪如何认定的
侵占罪的基本成立需满足:侵犯他人财产所有权,对象多样,如代管财物、遗失品和埋藏物;行为上,非法占为己有,数额较大(司法解释通常1万,部分地区5千)且拒绝归还;犯罪主体普遍;主观上,必须有直接故意和非法占有的明确目的。
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普通侵占罪要坐牢吗
侵占罪涉及非法侵占他人保管、遗失或掩埋的财物,金额较大且拒不归还。根据《刑法》第270条,犯此罪者可能面临二年以下徒刑、拘役或罚金。情节较轻者可免予刑罚。是否服刑需视案件及法院判决而定。
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你好请问职务侵占罪和侵占罪的界限是怎样的
[律师回复] 1、本罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员,且非国家工作人员,为特殊主体;而后者的主体为一般主体,即达到刑事责任年龄具有刑事责任能力的自然人。
2、本罪在主观方面表现为明知是单位的财物而决意采取侵吞、窃取、欺诈等手段非法占为己有;而后罪的主观内容则明知是他人的代为保管的财物、遗忘物或埋藏物而决意占为己有,拒不交还。
3、本罪在客观方面表现为利用职务之便将单位财物非法占为己有,即化公为私。但行为人必须利用职务上的便利,采取的是侵吞、窃取、骗取等手段,但财物是否先已为其持有则不影响本罪成立;而后者则必先正当、善意、合法地持有了他人的财物,再利用各种手段占为己有且拒不交还,行为不必要求利用职务之便。
4、本罪所侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物,其中既有国有的,也有集体的,还有个人的:后罪所侵犯的仅仅是他人的3种特定物,即系为自己保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物。他人仅是指个人,而不包括单位。
5、本罪所侵犯的客体是公私财物的所有权;而后罪所侵犯的仅是他人财物的所有权。
6、本罪不属于告诉才处理的案件,而后者则只有告诉的才处理。
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贪污罪与职务侵占罪怎么界定?如何界定?
[律师回复] 你好,二者的主体有着明显的不同:职务侵占罪,指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。罪,指国家工作人员和受国家机关,国有公司,企业,事业单位,人民团体委托管理经营国有财产的人员,利用职务上的便利,侵吞,窃取,骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。根据《》第条、第条,【职务侵占罪;罪】公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。【对犯罪的处罚规定】对犯罪的,根据情节轻重,分别依照下列规定处罚:
(一)个人数额在十万元以上的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,可以并处没收财产;情节特别严重的,处死刑,并处没收财产。
(二)个人数额在五万元以上不满十万元的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产;情节特别严重的,处无期徒刑,并处没收财产。
(三)个人数额在五千元以上不满五万元的,处一年以上七年以下有期徒刑;情节严重的,处七年以上十年以下有期徒刑。个人数额在五千元以上不满一万元,犯罪后有悔改表现、积极退赃的,可以减轻处罚或者免予刑事处罚,由其所在单位或者上级主管机关给予行政处分。
(四)个人数额不满五千元,情节较重的,处二年以下有期徒刑或者拘役;情节较轻的,由其所在单位或者上级主管机关酌情给予行政处分。对多次贪污未经处理的,按照累计贪污数额处罚。
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普通侵占罪有追诉期吗
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十条的规定,侵占罪的刑事追责通常依赖于受害方的起诉。如果受害方未提起诉讼,政府机关通常不会主动介入。因此,侵占罪是否追究刑事责任主要取决于受害方的意愿。只有在受害方提出正式控告后,追诉期限才开始计算。简言之,侵占罪的追责与否及追诉期限的有效性,均以受害方的诉讼行为为准。
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我有一些法律上的问题想问一下各位律师,请问怎么界定职务侵占罪既遂和未遂?职务侵占罪怎么处罚呢
[律师回复] 随着生活压力的不断增加,在现实中出现了越来越多的人利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额巨大而触犯刑法中的职务侵占罪。但是对于职务侵占罪既遂与职务侵占未遂的认定许多人分不清楚,下面给大家详细介绍职务侵占罪未遂怎样认定。
一、职务侵占罪未遂的认定
犯罪行为的既遂或未遂方面,关键是看犯罪结果是否发生。侵犯财性犯罪的结果,应当以是否给刑法所保护的财产法益造成损害为标志。区分职务侵占既遂或未遂的标准就是看财产所有权是否受到侵犯,财产的所有权是否转移到他人身上。换一句话说就是只要单位丧失了对财物的控制,就应当认定为该罪的既遂,而不应当考虑犯罪人员是否控制了该财物。因而简而言之就是,要认定侵占罪未遂,必须认定被侵犯的财产的所有权是否发生了转移,犯,公司、企业等是否丧失了对财产的控制。如果没有发生转移,公司、企业没有丧失控制那么就是职务侵占未遂,如果发生了转移,公司、企业失去了对财产的控制那么就是既遂。
二、职务侵占罪与盗窃罪的区别
在现实中许多人将职务侵占罪与盗窃罪分不清,许多时候将职务侵占认为是盗窃,那么职务侵占与盗窃罪的的区别在什么地方呢?两种犯罪都是以非法占有财物为目的,侵犯财产所有权的犯罪。二者的主要区别是:
1、主体要件不同,本罪的主体是特殊主体,盗窃罪的主体为一般主体。
2、犯罪对象不同,本罪对象只能是本单位的财物;而盗窃罪的对象是他人财物,包括公私财物,而且多为犯罪行为前不被自己所控制的他人财物。
3、犯罪手段不同。本罪是利用职务的便利侵占实际掌管的本单位财物;而盗窃罪则是采用秘密窃取的手段获取他人财物的行为。
盗窃罪与职务侵占罪最主要的区别在于这三方面,只要理解好了这三方面的区别那么就很容易的区分开来了两罪。
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我想问一下针对职务侵占罪和侵占罪的界限是如何的
[律师回复] 1、本罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员,且非国家工作人员,为特殊主体;而后者的主体为一般主体,即达到刑事责任年龄具有刑事责任能力的自然人。
2、本罪在主观方面表现为明知是单位的财物而决意采取侵吞、窃取、欺诈等手段非法占为己有;而后罪的主观内容则明知是他人的代为保管的财物、遗忘物或埋藏物而决意占为己有,拒不交还。
3、本罪在客观方面表现为利用职务之便将单位财物非法占为己有,即化公为私。但行为人必须利用职务上的便利,采取的是侵吞、窃取、骗取等手段,但财物是否先已为其持有则不影响本罪成立;而后者则必先正当、善意、合法地持有了他人的财物,再利用各种手段占为己有且拒不交还,行为不必要求利用职务之便。
4、本罪所侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物,其中既有国有的,也有集体的,还有个人的:后罪所侵犯的仅仅是他人的3种特定物,即系为自己保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物。他人仅是指个人,而不包括单位。
5、本罪所侵犯的客体是公私财物的所有权;而后罪所侵犯的仅是他人财物的所有权。
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如何界定职务侵占
本罪涉及对公司、企业或其附属单位财产所有权的侵犯。行为人利用职务便利,非法侵占单位财物,且涉案金额达到一定标准。犯罪主体为公司、企业或其他单位的在职员工。行为人需有明确的直接故意和非法占有财物的企图。无论是否成功或实际行使相关权利,均不影响本罪的成立。
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职务侵占罪与贪污罪界限,职务侵占罪共同犯罪怎样认定
[律师回复]
一、职务侵占罪与罪界限1.主体要件不同,职务侵占罪的主体是公司、企业或者其他单位的人员。无论是股份有限公司、有限责任公司,还是国有公司、企业、中外合资、中外合作、集体性质企业、外商独资企业、私营企业等中不具有国家工作人员身份的一切职工都可成为职务侵占罪的主体,罪的主体则只限于国家工作人员,其中包括在国有公司、企业或者其他公司、企业中行使管理职权,并具有国家工作人员身份的人员,包括受国有公司、国有企业委派或者聘请,作为国有公司、国有企业代表,在中外合资、合作、股份制公司、企业等非国有单位中,行使管理职权,并具有国家工作人员身份的人员。2.犯罪行为不同,职务侵占罪是利用职务的便利,侵占本单位财物的行为。而罪是指利用职务上的便利侵吞、盗窃、骗取公共财物的行为。3.犯罪对象不同。职务侵占罪的对象必须是自己职权范围内或者是工作范围内经营的本单位的财物。它既可能是公共财物,也可能是私有财物。而罪则只能是公共财物。4.情节要件的要求不同。职务侵占罪的构成必须是侵占公司、企业财物数额较大的行为,数额较小的不构成犯罪。但法律对罪没有规定数额的限制。当然如果犯罪数额较小,情节显著轻微危害不大的行为不应认为是犯罪。5.法定刑上有所不同。职务侵占罪的最高法定刑只有十五年有期徒刑,而罪的最高法定刑为死刑。
二、职务侵占罪共同犯罪怎样认定具有国家工作人员身份的人员与公司、企业或者其他单位的人员共同侵占单位财物如何定性处理
1、行为人与国家工作人员勾结,利用国家工作人员的职务便利,共同侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的,以罪共犯论处。
2、行为人与公司、企业或者其他单位的人员勾结,利用公司、企业或者其他单位人员的职务便利,共同将该单位财物非法占为己有,数额较大的,以职务侵占罪共犯论处。
3、公司、企业或者其他单位中,不具有国家工作人员身份的人与国家工作人员勾结,分别利用各自的职务便利,共同将本单位财物非法占为己有的,按照主犯的犯罪性质定罪。
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职务侵占罪中的单位要如何界定
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刑法条文:
第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
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本罪涉及对公司、企业或其附属单位财产所有权的侵犯。行为人利用职务便利,非法侵占单位财物,且涉案金额达到一定标准。犯罪主体为公司、企业或其他单位的在职员工。行为人需有明确的直接故意和非法占有财物的企图。无论是否成功或实际行使相关权利,均不影响本罪的成立。
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