1、关于职务侵占罪,我们通常并不采用直接向法院提起诉讼这一方式进行维权。
根据相关法律规定,民众有权自主地向人民法院发起诉讼请求的案件仅限于以下几类:
对于那些不告不理的犯罪行为,如侵占罪、侮辱诽谤罪以及暴力干涉婚姻自由罪等;
此外,受到轻度惩罚的犯罪行为,诸如被判处三年以下有期徒刑或拘役的犯罪行为亦可自行向人民法院提出诉讼。
然而,因为涉及到职务犯罪问题,所以职务侵占罪这类刑事案必须由检察院作为公诉人来行使诉权;
2、职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的员工,利用其所掌握的职权便利,将本单位的财物非法据有,且数额较大的违法行为。
本罪的实质客体即公司、企业或者其他单位对合法财产的拥有和收益所有权。
在客观表现的层面,本罪主要表现在:
员工通过职务上的优势地位,非法占有本单位的财产,且数额超出了一定范围。
总体来说,本罪分为以下三个方面:
首先必须是以自身的职务优势为前提条件;
其次必须有隐蔽性强、不易察觉的侵占行为;
最后必须达到犯罪额巨大的地步。
若只是存在非法侵占公司、企业及其他单位财务的行为,但并未达到数额较大的标准,那么就不能构成职务侵占罪。
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百一十条
自诉案件包括下列案件:
(一)告诉才处理的案件;
(三)被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任,而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件。
二、职务侵占可否取保候审
涉及到职务侵占罪案件的被告方能否被准许取保候审,这主要取决于他/她是否完全符合我国《中华人民共和国刑事诉讼法》所明确规定的取保候审所需满足的各项条件。在一般的情况下,倘若该被告方不会有任何逃避司法调查、起诉或者审判的可能性,并且其人身安全并无受到威胁的风险,同时也没有对社会造成潜在危害的可能性,而且根据案情判断,他/她可能会面临的刑期相对较短,那么,法院或者公安机关就有可能会批准他/她进行取保候审。
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审
二可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
三患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
四羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
在中国法律体系中,职务侵占罪并不适用于直接进行民事诉讼程序,因为此类刑事案件需要由检察机关代表国家提起公诉。该罪名主要针对的是企业内部的员工犯罪,这些人以主管或监管职权之便,通过秘密手段非法占有企业单位的财产,且涉案金额必须达到较大程度。职务侵占罪所侵犯的直接对象是企业和其他团体单位的财产所有权,而其客观方面则表现为行为人利用职务上的便利条件,采取秘密手段侵吞公司财产,并且达到一定的金额标准。构成职务侵占罪的必要要件包括职务便利、隐蔽性行为以及涉案金额巨大等因素。然而,如果行为人的侵占行为并没有达到规定的数额标准,那么就不能被认定为职务侵占罪。
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