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公司倒闭欠条还有效吗
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2024-09-12
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卢滨律师律师
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专家导读
有效。欠条欠款属于普通债权，公司破产应当优先清偿破产费用和共益债务，再清偿职工的工资等涉及劳动者权益的费用，再清偿普通破产债权。所以公司倒闭后，欠条依然有效，应当偿还。
有效。
欠条欠款属于普通债权，公司破产应当优先清偿破产费用和共益债务，再清偿职工的工资等涉及劳动者权益的费用，再清偿普通破产债权。
所以公司倒闭后，欠条依然有效，应当偿还。
《破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
二、公司倒闭欠债应该怎么办
当企业经历倒闭之痛时，其所背负的巨额债务必将依照法定程序进行清算偿还。
按照相关法律法规的明确指示，企业在正式宣布破产之前，务必先向债权人发出通知并确保在正式报刊上进行公示。
反观债权人方面，他们也必须在此后规定的期限内提交有关债权申报的文件。
若债权人在规定期限内未能有效申报债权，仍然有机会在破产财产的最终分配阶段前进行相应的补充申报;
然而值得注意的是，如果上述补充申报未能及时完成，那么就意味着之前已经开始的分配行动将无法继续对其进行补充分配。
《企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： （一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
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公司倒闭了欠条有效。欠条欠款属于普通债权，公司破产应当优先清偿破产费用和共益债务，再清偿职工的工资等涉及劳动者权益的费用，再清偿普通破产债权。所以公司倒闭后，欠条依然有效，应当偿还。
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公司倒闭欠条还有效吗
[律师回复] 有效。欠条欠款属于普通债权，公司破产应当优先清偿破产费用和共益债务，再清偿职工的工资等涉及劳动者权益的费用，再清偿普通破产债权。所以公司倒闭后，欠条依然有效，应当偿还。
《破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
（三）普通破产债权。 破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。 破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
《破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
（三）普通破产债权。 破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。 破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
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[律师回复] 您好，关于公司倒闭了借款合同还是否有效这个问题，我的解答如下, 合同法第五十二条规定有下列情形之一的，合同无效：
（一）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；
（二）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；
（三）以合法形式掩盖非法目的；
（四）损害社会公共利益；
（五）违反法律、行政法规的强制性规定。借款合同只要没有上述情形之一的，都是有效的。并不因公司倒闭也就是公司破产、解散清算终止等情况而发生改变。因此即便存在公司倒闭导致的借款合同主体发生变更，并不必然导致借款合同无效。作为借款合同一方的公司倒闭，借款合同涉及的债权债务应当在公司破产、解散清算中进行处理。
（一）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；
（二）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；
（三）以合法形式掩盖非法目的；
（四）损害社会公共利益；
（五）违反法律、行政法规的强制性规定。借款合同只要没有上述情形之一的，都是有效的。并不因公司倒闭也就是公司破产、解散清算终止等情况而发生改变。因此即便存在公司倒闭导致的借款合同主体发生变更，并不必然导致借款合同无效。作为借款合同一方的公司倒闭，借款合同涉及的债权债务应当在公司破产、解散清算中进行处理。
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《民法典》第五百零九条当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚信原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。当事人在履行合同过程中，应当避免浪费资源、污染环境和破坏生态。
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第92条规定：经营有人寿保险业务的保险公司被依法撤销或者依法宣告破产的，其持有的人寿保险合同及责任准备金，必须转让给其他经营有务的保险公司；不能同其他保险公司达成转让协议的，由国务院保险监督管理机构指定经营有人寿保险业务的保险公司接受转让。
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1、违约本身就是违反双方的合同约定，理应承担相应的违约责任。
2、对方拖着不肯退钱，行为恶劣，消费者可向消费者协会进行举报投诉。
行动建议：
1、遇到这种情况，消费者可先和对方进行协商处理，要求对方尽快退费。
2、协商不成的，消费者可以拨打12315进行投诉处理。
3、对于双方签订的合同，票据之类的证据，消费者要注意保存。
4、如果双方之间有仲裁约定的话，消费者可向仲裁机构提起仲裁进行调解处理。
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民法典中公司倒闭了欠条还有效吗
在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于民法典中公司倒闭了欠条还有效吗,公司恶意逃债，能直接找股东讨债吗的问题带来帮助。
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公司破产，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资)，如果做了十年，就应该支付十个月补偿金 。
公司破产，破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后，首先是补偿员工应得收入。员工应得收入的支付顺序：
职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，应当划入职工个人帐户的基本养老保险，医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。(补偿金按工龄计算：满一年支付一个月工资，不足一年超过6个月按一个月工资计算，低于6个月按半月工资计算)，破产财产不足以清偿同一顺序的，按比例分配。
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第一条
(三) 劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的，用人单位承诺支付之日为劳动争议发生之日。劳动者不能证明的，解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。
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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第一条
(三) 劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的，用人单位承诺支付之日为劳动争议发生之日。劳动者不能证明的，解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。
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轰趴馆倒闭会员卡不退钱起诉有效吗
[律师回复] 1、商家倒闭会员卡不退费起诉当然有用。
2、如不执行生效判决可申请强制执行。商家不退费协商无果的情况下，可以到对方户籍所在地起诉。
3、起诉状应当记明下列事项：
(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;
(二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息;
(三)诉讼请求和所根据的事实与理由;
(四)证据和证据来源，证人姓名和住所。
行动建议：
起诉必须符合下列条件：
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
(二)有明确的被告;
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
2、如不执行生效判决可申请强制执行。商家不退费协商无果的情况下，可以到对方户籍所在地起诉。
3、起诉状应当记明下列事项：
(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;
(二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息;
(三)诉讼请求和所根据的事实与理由;
(四)证据和证据来源，证人姓名和住所。
行动建议：
起诉必须符合下列条件：
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
(二)有明确的被告;
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
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2、双方协商不成时可以交由指定机构进行仲裁，仲裁仍然无法解决的可以向法院提起诉讼。
行动建议：
根据《中华人民共和国消费者权益保护法》规定：
消费者在购买、使用商品或者接受服务时，其合法权益受到损害，因原企业分立、合并的，可以向变更后承受其权利义务的企业要求赔偿。
1、如果消费者和经营者发生消费者权益争议的，双方是可以按照平等互利的原则私下进行和解的，如果双方和解不成的话，可以拨打相关电话提请消费者协会加以解决；
2、双方协商不成时可以交由指定机构进行仲裁，仲裁仍然无法解决的可以向法院提起诉讼。
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在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于民法典中公司倒闭了欠条还有效吗民,公司恶意逃债，能直接找股东讨债吗的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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辅导班约定倒闭不退费的合同有效吗
[律师回复] 合同是无效的。
1、培训机构合同说不予退费不合法。如果双方签订了合同，可以根据合同约定解决。培训机构在合同中规定学费不能退，这是“霸王条款”。学生没上课，学校没有付出相应的教学活动，就不应该取得学费。
2、学员因自身原因放弃了上课也不合适。在这种情况下，学校可以留取一部分合理的费用来弥补损失，剩下一部分则应退还给学员。
3、学员有选择放弃学习的权利，教育机构在合同中规定不能退费是“格式条款”、“霸王条款”，培训机构和学员之间可以有约定，但约定不能违背相关法律法规。
4、学员或家长提供缴费依据和书面材料，他们可以协调退费事宜。
行动建议：
解决纠纷的方法如下：
1、协商，当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷；
2、调解，当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解；
3、仲裁，当事入协商不成，不愿调解的，可根据合同中规定的仲裁条款或双方在纠纷发生后达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁；
4、诉讼，如果合同中没有订立仲裁条款，事后也没有达成仲裁协议，合同当事人可以将合同纠纷起诉到法院，寻求司法解决。
1、培训机构合同说不予退费不合法。如果双方签订了合同，可以根据合同约定解决。培训机构在合同中规定学费不能退，这是“霸王条款”。学生没上课，学校没有付出相应的教学活动，就不应该取得学费。
2、学员因自身原因放弃了上课也不合适。在这种情况下，学校可以留取一部分合理的费用来弥补损失，剩下一部分则应退还给学员。
3、学员有选择放弃学习的权利，教育机构在合同中规定不能退费是“格式条款”、“霸王条款”，培训机构和学员之间可以有约定，但约定不能违背相关法律法规。
4、学员或家长提供缴费依据和书面材料，他们可以协调退费事宜。
行动建议：
解决纠纷的方法如下：
1、协商，当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷；
2、调解，当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解；
3、仲裁，当事入协商不成，不愿调解的，可根据合同中规定的仲裁条款或双方在纠纷发生后达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁；
4、诉讼，如果合同中没有订立仲裁条款，事后也没有达成仲裁协议，合同当事人可以将合同纠纷起诉到法院，寻求司法解决。
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民法典中公司倒闭了欠条还有效吗民
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与民法典中公司倒闭了欠条还有效吗民,公司恶意逃债，能直接找股东讨债吗相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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公司倒闭了，之前所签的条子上只盖了公司公章没盖私人章有用吗
[律师回复] 你好，具体看盖章的内容，借款一般有效。
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银行倒闭风险有多大，倒闭后存款怎么办
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《中国存款保险条例》第五条，存款保险实行限额偿付，最高偿付限额为人民币50万元。中国人民银行会同有关部门可以根据经济发展、存款结构变化、金融风险状况等因素调整最高偿付限额，报批准后公布执行。
同一存款人在同一家投保机构所有被保险存款账户的存款本金和利息合并计算的资金数额在最高偿付限额以内的，实行全额偿付；超出最高偿付限额的部分，依法从投保机构清算财产中受偿。
《中国存款保险条例》第五条，存款保险实行限额偿付，最高偿付限额为人民币50万元。中国人民银行会同有关部门可以根据经济发展、存款结构变化、金融风险状况等因素调整最高偿付限额，报批准后公布执行。
同一存款人在同一家投保机构所有被保险存款账户的存款本金和利息合并计算的资金数额在最高偿付限额以内的，实行全额偿付；超出最高偿付限额的部分，依法从投保机构清算财产中受偿。
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公司倒闭了，公司倒闭，工人能要求赔偿吗？
[律师回复] 动法：第二十七条 用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难。第二十八条 用人单位依据本法第二十四条，确需裁减人员的、第二十六条，应当依照国家有关规定给予经济补偿。赔偿的话、第二十七条的规定解除劳动合同的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减人员，一般一次性赔偿
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你好 如果公司濒临倒闭 但又没有宣布倒闭 大家辞职公司不出具书面同意的文件 要求只有接受赔偿金对半发放 才可以同意辞职
[律师回复] 公司享有的专利权，属于公司的无形资产，公司没有了，并不代表专利权这项资产没有了。公司申请破产公司后，公司的知识产权作为公司财产应当先用于破产清算。清算后仍存在的知识产权，由公司股东继受。发生专利权转移的，应当及时办理变更手续。破产企业的管理人对知识产权的清理、评估和变价，应根据知识产权不同的权利状况做出合理判断，采取不同的处理方法，避免评估价值偏低或者偏高，尽量保持实现债务人财产价值最大化的原则。
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