职务侵占罪不确定数额怎么判

最新修订 | 2024-10-09
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专家导读 在职务侵占案中,若具体金额不明,法院会根据确凿证据和具体案情,综合考虑嫌疑人的职位、侵占手段、社会影响以及悔罪态度等因素。即便金额不详,若情节严重,嫌疑人仍可能面临刑事指控。在量刑方面,如果情节恶劣,嫌疑人可能会被判处五年以下有期徒刑或拘役;如果情节极其严重,嫌疑人则可能会被判处五年以上有期徒刑,并没收个人财产。
职务侵占罪不确定数额怎么判

一、职务侵占罪不确定数额怎么判

在职务侵占罪涉案金额尚属不明的情况下,法院将根据各项确凿的证据以及案件实际情况进行全面而深入的分析与评估。

这其中,犯罪嫌疑人的具体职位、所采用的侵吞方式、所带来的社会影响以及其对此行为的诚恳悔过程度都将成为审判时所重点思索的关键要素。

即便在无法准确计算出涉案金额的情况下,只要存在其他严重的犯罪情节,那么被告人仍有可能面临刑事指控及相应的法律制裁

通常而言,若情节较为恶劣,被告人可能会被判处五年以下有期徒刑拘役

然而,若情节极其严重,被告人则可能会被判处五年以上有期徒刑,同时还可附加没收个人全部或部分财产的处罚

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

【职务侵占罪;贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、职务侵占罪的管辖权

按照我国现行法律法规要求,职务侵占这一类刑事犯罪通常应当由涉及犯罪行为发生地点的司法机构负责管辖审理,这个地点一般也就是指犯罪嫌疑人所在公司注册与经营活动的当地。就职务侵占罪之案件而言,其调查追究时效设定为十五年,这个时限是为了确保公安部们及相关监管机构有充足时间来调查并深入了解案情真相。在犯罪行为发生后的以下期间内,其案件将不再被加以追查:犯罪所引发的刑罚应处不超过五年有期徒刑的情形,即法定刑升格为低于五年有期徒刑的基准线,其追溯有效期为五年后才会结束;若犯罪导致刑罚升格为五年以上但不满十年有期徒刑的话,其追溯有效期则为十年;当刑罚升格至十年以上有期徒刑,其追溯有效期便上升至十五年;最后的极端局面,即刑罚升格至无期徒刑或死刑,其追溯有效期也将拉长到二十年。如若二十年之后仍需启动追责程序的话,那么需要向最高人民检察院申请核准后方能执行。对于已经构成职务侵占罪的犯罪分子,随之而来的量刑标准通常反映在以下三种不同程度上:一旦达到特定金额标准,其存在的刑罚顶格为三个月到一年之间属有期徒刑的范畴;而当累积金额足够庞大,其刑罚相对较重些,一般的判决范围则在五年到六年有期徒刑之间浮动。《中华人民共和国刑事诉讼法》第二十五条规定:刑事案件由犯罪地的人民法院管辖。如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的,可以由被告人居住地的人民法院管辖。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

三、职务侵占罪数额量刑标准是多少万

关于职务侵占罪的量刑标准,主要分为三个不同的级别。第一级为“数额较大”,刑法规定对此类情形将处以三年以下有期徒刑或拘役,同时还要罚款。而这个所谓的“数额较大”的界定范围,一般而言,是指超过六万元直至一百万元人民币以下的金额。相应地,第二级则是从“数额巨大”开始,量刑范围将从三年以上十年以下有期徒刑,增加罚款这一附加惩罚。具体判定金额,即“数额巨大”,其最大值往往在一百万元人民币以上。至于最为严重的第三级,即“数额特别巨大”,量刑幅度为十年以上有期徒刑乃至无期徒刑,并且同样要罚款。然而值得我们注意的是,在实际操作中,对于“数额特别巨大”的确切界定标准,各个地区可能存在一定的差异性。此外,在对犯罪行为进行量刑时,还需综合考虑到犯罪情节、手段以及对社会造成的危害程度等多方面因素。

职务侵占案金额未明时,法院将依据确凿证据及案情,综合考量嫌疑人职位、侵吞手段、社会影响及悔罪态度。即便金额不详,若情节严重,仍可能遭刑事指控。量刑上,情节恶劣者可判五年以下徒刑或拘役;极严重者,则五年以上徒刑并没收财产

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一、侵占罪起点数额如何确定侵占罪的起点数额是指构成侵占罪所需行为对象的最低价值,它是侵占行为的社会危害程度由违法向犯罪过渡的分界点。依刑法第270条的规定,侵占罪需侵占数额较大的财物方可构成,那么如何确定数额较大的起点呢有人认为,数额较大应参照盗窃罪的起点数额为宜,其理由是侵占罪的性质和危害近似于罪,按常理分析,其起点数额可以参照罪,但是由于我国立法对罪的数额标准限定过宽,使罪的起刑点不合理,所以对于本罪的起点数额应参照适用盗窃罪的起点数额为宜(据最近有关司法解释,盗窃罪的数额较大为1000—3000元)。这种理解明显有重刑主义的烙印,为何就高不就低,而不是就低不就高呢其实侵占罪的社会危害程度远远低于罪,前者侵犯的客体是财产权,后者侵犯的客体则是职务行为的廉洁性及财产权,因此刑法第270条第3款才把侵占罪确定为告诉才处理的亲告罪。我们认为,侵占罪数额较大的起点应高于罪,否则难以做到罪刑相称,罚当其罪。
二、如何确定被侵占对象价值由于财物的价值随耗损、市场波动而变化,那么如何确定行为对象的价值价值的计算方式主要有二:一为重置价值,即在市场上购买同质同量财物所需的货币量;二为折旧价值,即按一定的折旧率计算得出的财物价值。原则上应依行为人拒不退还、拒不交出之时的重置价值确定行为对象价值。
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侵占罪起点数额如何确定,如何确定被侵占对象价值?
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二、如何确定被侵占对象价值由于财物的价值随耗损、市场波动而变化,那么如何确定行为对象的价值价值的计算方式主要有二:一为重置价值,即在市场上购买同质同量财物所需的货币量;二为折旧价值,即按一定的折旧率计算得出的财物价值。原则上应依行为人拒不退还、拒不交出之时的重置价值确定行为对象价值。
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二、如何确定被侵占对象价值由于财物的价值随耗损、市场波动而变化,那么如何确定行为对象的价值价值的计算方式主要有二:一为重置价值,即在市场上购买同质同量财物所需的货币量;二为折旧价值,即按一定的折旧率计算得出的财物价值。原则上应依行为人拒不退还、拒不交出之时的重置价值确定行为对象价值。
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怎么认定职务侵占罪的侵占数额
[律师回复] 您好,针对您的怎么认定职务侵占罪的侵占数额问题解答如下,
一、职务侵占罪金额如何认定
职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
必须达到数额较大的程度如果仅有非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为,但没有达到数额较大的标准,则也不能构成本罪。至于数额较大的起点数额,参照最高人民法院《关于办理违反公司、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》之规定,是指侵占公司、企业等单位财物5000元至1万元以上的。因为经济水平发展不平衡,各省对数额较大的标准也是不同的,普遍高于原定的5000元,如河南是一万元,南方城市1-2万元不等。
二、涉嫌职务侵占罪会怎么判
犯本罪的,最高人民量刑指导意见(试行)规定:
1、构成职务侵占罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点:
(1)达到数额较大起点的,可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
(2)达到数额巨大起点的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
2、在量刑起点的基础上,可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑。
《刑法》
第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,处5年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处5年以上的有期徒刑,可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法
第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
第一百八十三条
第一款保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔,骗取保险金归自己所有的,依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。
职务侵占罪数额认定
[律师回复] 您好,针对您的问题解答如下,   1万元  晋高法46号文件  山西省高级人民《关于常见犯罪的量刑指导意见》实施细则中规定“
1.构成职务侵占罪的,可以根据不同情形确定量刑起点和增加刑罚量:(
1)职务侵占数额达到1万元的,在一年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点;数额每再增加1800元,增加一个月刑期;(
2)职务侵占数额达到10万元的,在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点,数额每再增加
1.5万元,增加一个月刑期;职务侵占数额达到100万元的,数额每再增加15万元,增加一个月刑期。
2.有下列情节之一的,可以增加基准刑的30%以下:
(1)侵占用于预防、控制突发传染病等灾害款物的;
(2)侵占救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济、医疗、教育、征地、拆迁等款物的;(
3)侵占法人、企业或者其他组织急需要的生产资料,严重影响生产或者造成其他严重损失的;(
4)侵占款项用于吸毒、赌博、非法经营、等违法犯罪活动的;(
5)职务侵占多次的;(
6)其他可以从重处罚的情形。
3.有下列情节之一的,可以减少基准刑的20%以下:
(1)确因生活、学习、治病等急需而实施职务侵占的;
(2)因存在劳动纠纷而实施职务侵占的;
(3)其他可以从轻处罚的情形。”
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职务侵占罪的数额
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对职务侵占罪的数额进行了解答,希望能解答您的问题。
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