轰动全国的“躲猫猫”事件——经本所律师帮助，家属终得赔偿

[律师回复] 上下班途中，发生的非本人负主要责任的交通事故应当被认定工伤。所以上下班途中发生是交通事故，主要是看事故中伤者职工所承担的责任，伤者职工负主要责任的交通事故是无法被认定工伤的。

根据《工伤保险条例》

第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
　　
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
　　
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
　　
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
　　
（四）患职业病的；
　　
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
　　
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
　　
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

[律师回复] 你好，具体是什么情况呢？如果你需要法律帮助，我愿助你一臂之力，详情请电话咨询或到所面谈。

[律师回复] 别人为了躲避我的车出了交通事故我有责任吗：这个要看具体情况了，首先你的车是否有违法行为，例如你随意变道，占用其他车辆的道路等，导致其他车辆在躲避时发生事故，那么你就有责任，如果你正常行驶，没有违法情况，那你就没有责任。
一、交通事故判定责任的依据：
1：在发生交通事故时第一件要做的事情就是详细拍照保留证据，因为在撤离事故现场前，如果没有对事故现场进行拍照，就可能会导致事故责任无法判定。给自己造成不必要的损失。也为后面的追讨赔偿提高了难度。
2：如果事故发生的位置是在没有信号灯的十字路口，这时采取右侧先行的原则。要让右侧车辆先行。假如A车没有让右侧的B车先行，而导致发生了交通事故，那么A车将承担全部责任。支路车辆要让干路车辆先行，如果发生交通事故支路车辆承担全部责任。
3：如果A,B两车都为转弯车，A车左转，B车右转。小转弯（右转）要让大转弯（左转）的车先行。如果发生交通事故，B车将承担全部责任。有时候大家互相让让事故就免于无形了。
4：如果两车在直线行驶，这时变道的车辆，要让正常行驶的车辆优先通行。如A车在正常行驶中，B车要变道，这时如果发生交通事故，那么将由B车承担责任。
5：如果两车在行驶中，这时两辆车都要变道，A车已经进入了车道，但B车刚刚变道，如果此时发生交通事故那么责任的判定为A车将承担次要责任，B车将承担主要责任。
6：有时候在道路上会出现施工的情况，假如B车行驶扯到有障碍物，A车行驶一侧无障碍物，B车要让A车通过。如果B车不让A车坚持向A行驶的一侧变道，那么发生事故，B车将承担全部责任。
二、注意：
1、车辆行驶互相要礼让。
2、具体责任判定以实际情况为准。

[律师回复] 年终奖当然是一年的最后一月发，好多企业是开年会的时候发。这个由企业自己决定，国家没有特殊规定。

[律师回复] 您好，根据相关法律规定，劳动关系解除的时间以用人单位办理完毕离职手续为标准，所以劳动合同上解除日期是办理完毕离职手续的日期。

[律师回复] 违约只是解除合同的一种原因。而且违约需要达到足以使合同目的无法实现时，才能解除合同。合同解除分为双方解除和单方解除。双方解除，是指双方当事人协商解除合同的情况。包括双方一致同意解除合同，合同约定的解除条件成就。单方解除，是指因为法定的事由，一方当事人单方面解除合同的情况。根据《合同法》的规定，单方解除的情况包括：
（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；
（二）在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；
（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；
（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；
（五）法律规定的其他情形。

[律师回复] 《中华人民共和国合同法》第8条规定：“依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或解除合同。”但在合同履行的过程中，如果出现了法定的可以解除合同的情形，一方当事人就可以依法解除合同，终止合同的权利与义务，这就是合同的单方解除。

[律师回复]
一、解除合同的法定条件、解除合同的法定要件、解除合同的法定情形
1、合同法第93条规定
当事人协商一致，可以解除合同。
当事人可以约定一方解除合同的条件。
解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同。
2、合同法第94条规定
有下列情形之一的，当事人可以解除合同：
（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；
（二）在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；
（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；
（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；
（五）法律规定的其他情形。
二、解除劳动合同的程序、解除劳动合同的情形
1、劳动合同法定解除
指在履行合同过程中出现法定解除合同情形，当事人有权解除合同。
2、劳动者可以依法解除合同的情形有以下几种
辞职权
劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
特别解除权
有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：
（一）在试用期内的；
（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
不可抗力解除权
因不可抗力解除合同，是指因不能遇见、不能避免、不能克服的自然灾害或客观事件导致合同继续履行已不可能而解除。
3、劳动合同约定解除
指在合同中约定解除合同的事项，待约定的事由出现时，当事人有权解除合同。
4、劳动合同协商解除
指劳动合同履行过程中，当事人经协商一致同意解除合同。

[律师回复] 非法捕杀大熊猫一只的，处10年以下有期徒刑、拘役，并处5万元以下罚金; 非法捕杀大熊猫二只以上的，处10年以上有期徒刑、拘役或无期徒刑，并处10万元以上50万元以下罚金，情节特别严重，手段特别残忍，社会影响特别恶劣的，处以死刑，并没收所有违法所得; 非法收购、贩运大熊猫的处10年以下有期徒刑或拘役，并处5万元以下罚金;情节严重的，处以10年以上20年以下有期徒刑，并处10万元以上50万元以下罚金; 非法收购、贩运活体大熊猫导致其死亡，比照捕杀大熊猫处理。

[律师回复] 劳动合同法明确规定单位应在员工离职之日支付员工的实际工资，。年终奖属于工资的一部门，单位必须在你离职之日支付。

[律师回复] 所谓任意解除权，是指不需要以对方违约为理由而主张解约的解除权。任意解除合同，即不符条件的合同解除，它不以当事人违约为前提，而是完全按照一方当事人自己的意愿而单独解除合同。任意解除合同的，合同也自解除之时终止。行纪合同中，合同关系的对方当事人一般就有任意解除合同的权利。

[律师回复] 当事人可以向上一级人民法院申请再审;当事人一方人数众多或者当事人双方为公民的案件，也可以向原审人民法院申请再审。
《民诉法》第一百九十九条规定，当事人对已经发生法律效力的判决、裁定，认为有错误的，可以向上一级人民法院申请再审;当事人一方人数众多或者当事人双方为公民的案件，也可以向原审人民法院申请再审。当事人申请再审的，不停止判决、裁定的执行。
法院驳回再审申请或者逾期未作出裁定的，当事人可以向人民检察院申请检察建议或者抗诉。当事人不得再次向人民检察院申请检察建议或者抗诉。
《民诉法》第二百零九条规定，有下列情形之一的，当事人可以向人民检察院申请检察建议或者抗诉：
(一)人民法院驳回再审申请的;
(二)人民法院逾期未对再审申请作出裁定的;
(三)再审判决、裁定有明显错误的。
人民检察院对当事人的申请应当在三个月内进行审查，作出提出或者不予提出检察建议或者抗诉的决定。当事人不得再次向人民检察院申请检察建议或者抗诉。

[律师回复] 符合下列条件的，可以撤销赠与：
在交付赠与的财产前；
严重侵害赠与人或者赠与人的近亲属；
对赠与人有扶养义务而不履行；
不履行赠与合同约定的义务。
赠与人经济条件恶化的，可以不再履行赠与义务。
合同法
第一百八十六条　赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与。
　　具有救灾、扶贫等社会公益、道德义务性质的赠与合同或者经过公证的赠与合同，不适用前款规定。
　 第一百九十二条　受赠人有下列情形之一的，赠与人可以撤销赠与：
　　
（一）严重侵害赠与人或者赠与人的近亲属；
　　
（二）对赠与人有扶养义务而不履行；
　　
（三）不履行赠与合同约定的义务。
　　赠与人的撤销权，自知道或者应当知道撤销原因之日起一年内行使。
　 第一百九十三条　因受赠人的违法行为致使赠与人死亡或者丧失民事行为能力的，赠与人的继承人或者法定代理人可以撤销赠与。
　 第一百九十五条　赠与人的经济状况显著恶化，严重影响其生产经营或者家庭生活的，可以不再履行赠与义务。

[律师回复] 建议搜集证据起诉。。。

[律师回复] 工伤有评级标准，猫抓伤可能还达不到评级标准哦，但你可以要求业主给你治疗及一定赔偿

[律师回复] 即合同当事人在解除合同后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质既可以请求恢复原状，也可以采取其他补救措施。
　 所谓根据履行情况，指根据履行部分对债权的影响。如果债权人的利益不是必须通过恢复原状才能得到保护，不一定采用恢复原状。
　 所谓根据合同性质，指根据合同标的的属性。根据合同的属性不可能或者不容易恢复原状的，不必恢复原状。这类情况主要有：
　 １．以使用标的为内容的连续供应合同。比如水、电、气的供应合同，对以往的供应不可能恢复原状；租赁合同，一方在使用标的后，也无法就已使用的部分作出返还。
　 ２．以行为为标的的合同。比如劳务合同，对于已经支付的劳务，很难用同样的劳动者和同质量的劳务返还。
　３．涉及善意第三人利益的合同。比如，合同标的物的所有权已经转让给他人，如果返还将损害第三人利益；解除委托合同，如果允许将已办理的委托事务恢复原状，就意味着委托人与第三人发生的法律关系失效，将使第三人的利益就失去了保障。
　 所谓恢复原状，指恢复到订约前的状态，恢复原状时，原物存在的，应当返还原物，原物不存在的，如果原物是种类物，可以用同一种类物返还。恢复原状还包括：
　 １．返还财产所产生的孳息；
　２．支付一方在财产占有期间为维护该财产所花费的必要费用；
　 ３．因返还财产所支出的必要费用。
　 其他补救措施，包括请求修理、更换、重作、减价等措施。

[律师回复] 车辆在交强险限额内先予赔偿，剩余部分，按事故责任划分进行分担，对方第三者责任险保险公司应在责任限额内承担责任。赔偿协商不成只能诉讼解决

[律师回复] （一）劳动者与用人单位因养老保险缴费年限发生的争议；
　　
（二）劳动者以用人单位未为其缴纳社会保险费导致其损失为由，要求用人单位支付工伤、失业、生育、医疗待遇和赔偿金的；
　　
（三）劳动者以用人单位降低其缴纳社会保险费的工资标准导致其损失为由，要求用人单位承担工伤待遇损失的。
　　《指导意见》第九条：《劳动争议调解仲裁法》第四十七条应作如下理解：
　　（一）劳动者追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金或赔偿金，其仲裁请求涉及数项，分项计算数额不超过当地最低工资标准十二个月金额的，仲裁裁决为终局裁决；
　　
（二）劳动者要求按国家法定标准执行工作时间、享受休息休假的争议，以及劳动者与用人单位发生本意见第二条规定的社会保险争议，仲裁裁决为终局裁决。
　　申请人的仲裁请求同时涉及仲裁终局裁决和非终局裁决事项的，劳动争议仲裁委员会应分别就仲裁终局裁决与非终局裁决事项作出裁决。
从上述看，在单位没有参加工伤保险待遇的情形下，不仅工伤医疗费，一次性伤残补助金等工伤待遇亦属于一裁终局的范围。
　　故此，实践中，处理与工伤相关的劳动争议能否一裁终局，不能一概而论。不仅跟劳动争议的内容有关，还跟劳动争议发生的地区有关。

[律师回复] 以下是对你的按揭贷款合同已经签了可以终止吗问题的解答 你好，为你解答，望采纳 很多人在购买房产的时候会遇到这样那样的问题，如房屋质量、推迟交房、物业服务等等。除了这些房产纠纷，还有不少人买房时会遇到，银行按揭因为个人信用问题办不下来的情况。当遇到这种情况，买房人该怎么办，可以要求解除合同吗？ 关于这个问题，《商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第二十三条规定：商品房买卖合同约定，买受人以担保贷款方式付款、因当事人一方原因未能订立商品房担保贷款合同并导致商品房买卖合同不能继续履行的，对方当事人可以请求解除合同和赔偿损失。因不可归责于当事人双方的事由未能订立商品房担保贷款合同并导致商品房买卖合同不能继续履行的，当事人可以请求解除合同，出卖人应当将收受的购房款本金及其利息或者定金返还买受人。 即使有法律的保护，也有可能在购房环节中因忽视了一些细节问题，使自己处于被动的局面。 案例：周小姐与某房产公司签订了《商品房买卖合同》一份，总价款110万元；付款方式为周小姐于合同签订之日支付首付款33万元，剩余房款申请商业贷款。就在该合同签订次日，周小姐便向该公司支付了首付款33万元。但是，按揭贷款却一直没能办下来。按揭银行表示，收到过周小姐个人住房贷款申请，但其信用不良，不符该行政策，因此该笔贷款审批未通过。2014年3月，该公司向周小姐发送《催款通知书》，表示从按揭银行处得知周小姐未能通过按揭贷款资格审查， 要求周小姐接通知10日内一次性支付剩余房款77万元。 2014年6月，周小姐向法院起诉要求解除合同，退还购房首付款。周小姐表示，在购房洽谈过程中，该公司的销售人员曾向她承诺办妥相关手续。法院以按揭贷款不能办理系周小姐的自身原因为由，驳回了其诉讼请求。 案例分析：本案中，根据银行的说明，可以确认系周小姐的原因未能订立担保贷款合同，不必然导致商品房买卖合同不能继续履行。周小姐虽然称该公司的销售人员曾向她承诺办妥相关手续，但是无法举证证明，故法院以此驳回其诉讼请求。 温馨提示：若明知自己信用存在问题而有贷款资格风险，不能轻信销售人员的承诺，或者在与其洽谈过程中保留相关的证据，防止发生问题后处于被动不利的局面。

[律师回复] 在司法实践中，尤其值得注意的是合同的终止区别于合同的转移以及合同的中止。
首先，合同权利义务的终止不同于合同的转移。合同的终止，是指合同的内容客观上不复存在，它已经不须再履行或者无法再履行；而合同的转移只是合同主体的变化，它仍然须履行，而且应当继续履行。所以，合同的转移并不导致合同的权利义务的终止。
其次，合同的终止也不同于合同的中止。合同的中止是指合同的效力因某种原因的发生而暂时停止，而合同的终止为合同效力的完全终结。