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劳动工伤赔偿办法
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造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。赔偿金要看伤残级数,等于赔偿基数乘以相应倍数,具体倍数可向相关部门咨询。赔偿基数,是指单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。
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劳动工伤赔偿办法
[问题分析]:
您好,您所提出的是关于员工因工作而造成人身伤害的问题,一般会涉及到工伤的认定、工伤申报流程、工伤伤残等级评定、工伤赔偿金标准、工伤不赔偿维权等方面。关于工伤的认定问题,工伤的认定存在多种情况,比如,上班过程中受伤会被认定为工伤,上下班路上不是劳动者主要责任的交通事故也会被认定为工伤。
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