厂里出事故死亡要赔偿多少钱

一、厂里出事故死亡要赔偿多少钱

厂里出事故死亡一般按工伤处理，赔偿金额主要包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准基础上增加10%。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

举例，若上一年度全国城镇居民人均可支配收入为47412元，一次性工亡补助金则为948240元。具体赔偿需结合当地标准及实际情况确定。

二、厂里事故死亡赔偿金额计算有啥法律依据

厂里事故死亡赔偿通常适用《工伤保险条例》。若认定为工亡，赔偿项目及计算方式如下：

1.丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

2.供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准基础上增加10%，各供养亲属抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前工资。

3.一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

三、厂里事故死亡赔偿责任认定有啥法律规定

厂里事故死亡赔偿责任认定主要依据《工伤保险条例》。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害死亡；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受事故伤害死亡等情形，应认定为工伤。

若被认定为工伤，其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按职工本人工资比例发给亲属；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

若用人单位未依法缴纳工伤保险费，由用人单位支付全部工伤保险待遇。

在了解厂里出事故死亡要赔偿多少钱之后，还有一些相关问题值得关注。比如赔偿款项的支付方式和时间，是一次性支付还是分期支付，这对家属的生活保障安排有很大影响。另外，家属在申请赔偿过程中需要准备哪些材料和走怎样的流程，若材料不齐或流程不熟，会给赔偿申请带来阻碍。如果您对厂里出事故死亡赔偿的结算时间、支付方式或者申请流程等存有疑问，又不知该如何处理。别担心，赶快点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人员将为您提供详细解答和贴心指导。