工伤头包工头可以起诉公司么

一、工伤头包工头可以起诉公司么

包工头在特定情形下可起诉公司。若包工头作为实际施工人，其招用的劳动者因工伤亡，在承担了相应赔偿责任后，可依据相关规定向公司追偿。依据规定，具备用工主体资格的承包单位违反规定将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的，由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任。所以包工头在承担赔偿后，可基于此向公司起诉主张权利，要求公司承担应承担的部分。

二、包工头起诉公司索要工伤赔偿可行吗

包工头起诉公司索要工伤赔偿通常不可行。工伤赔偿请求权主体一般是与用人单位存在劳动关系的劳动者。包工头与公司通常是承包合同关系，并非劳动关系，不符合申请工伤认定的主体要求。

不过，若包工头在工作中因公司过错导致人身损害，可依据《民法典》中关于侵权责任的规定，以提供劳务者受害责任纠纷为案由起诉公司，要求其承担相应的侵权赔偿责任。届时需证明公司存在过错、自身受损害事实以及过错与损害间存在因果关系。

三、包工头索要工伤赔偿起诉公司胜算几何

包工头索要工伤赔偿起诉公司胜算受多种因素影响。若包工头与公司存在劳动关系，且符合《工伤保险条例》规定的工伤认定情形，如在工作时间、工作场所因工作原因受伤等，能提供劳动合同、医疗诊断证明等证据，起诉公司胜诉概率较大。

但如果包工头是以个人承包形式承接业务，与公司是承揽关系而非劳动关系，一般不能认定为工伤。不过若公司对事故存在过错，比如提供的设备有安全隐患等，包工头可依据侵权责任相关规定要求公司赔偿。所以，要结合双方关系、受伤情况、证据收集等具体情况判断胜算。

当探讨工伤包工头是否可以起诉公司这个问题时，还有一些相关要点值得关注。比如若包工头起诉公司成功，赔偿款项的具体计算方式以及支付流程是怎样的，这关系到包工头最终能获得的实际权益。另外，如果起诉失败，包工头后续还可通过哪些合法途径来保障自身及工人在工伤事件中的利益。工伤事件往往涉及诸多法律细节和复杂情况，若你在工伤包工头起诉公司相关事宜上，如证据收集、法律程序等方面存在疑问，不要错过解决问题的机会。点击网页底部的 “立即咨询” 按钮，专业法律人员会为你提供精准解答。