协商解除后补偿金一直不给咋办

一、协商解除后补偿金一直不给咋办

协商解除劳动合同后用人单位若一直不给经济补偿金，劳动者可通过以下途径维权。首先可与单位再次沟通，要求其按照协商约定支付补偿金，尝试协商解决。若协商无果，劳动者可向劳动行政部门投诉，由该部门责令单位限期支付；逾期不支付的，单位需按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。此外，劳动者也可收集协商解除协议、工作证明等相关证据，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若对仲裁结果不服，还能在规定时间内向人民法院提起诉讼，通过法律途径维护自身合法权益。

二、协商解除后补偿金不给能通过法律追讨吗

协商解除劳动合同后单位不给补偿金，能通过法律途径追讨。根据《劳动合同法》，协商解除劳动合同，单位应按规定支付经济补偿却未支付的，劳动者可先与单位协商，要求其支付。若协商无果，劳动者可向劳动监察部门投诉，由其责令单位限期支付，逾期不支付的，单位需加付赔偿金。劳动者也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求单位支付经济补偿。对仲裁结果不服，还能在规定时间内向人民法院提起诉讼。

三、协商解除未给补偿金走法律途径能追回吗

协商解除劳动关系后单位未支付补偿金，走法律途径有可能追回。根据《劳动合同法》，用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同，应按规定支付经济补偿。若单位不支付，劳动者可先与单位再次协商，要求其支付。

协商不成，劳动者可向劳动监察部门投诉，由其责令单位限期支付，逾期不支付需加付赔偿金。也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提出。对仲裁结果不服，还能在规定时间内向人民法院提起诉讼。

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