农民工工资遭拖欠能不能要利息

在城市的建设中，农民工兄弟挥洒着汗水，为高楼大厦的崛起、城市的发展添砖加瓦。然而，总有一些不良雇主，在农民工辛苦工作后，恶意拖欠工资。这不仅让农民工的生活陷入困境，也严重损害了他们的合法权益。很多农民工朋友就有这样的疑问，被拖欠的工资能不能要利息呢？接下来咱们就好好聊聊这个事儿。

一、法律对拖欠工资利息的规定

法律并没有明确规定农民工被拖欠工资时，利息是必须要支付的。不过，如果农民工与用人单位在合同中有关于拖欠工资需支付利息的约定，那么按照合同约定，农民工是可以主张利息的。比如，双方在签订劳动合同时，明确写了若工资逾期支付，需按照一定的利率支付利息，这种情况下，农民工就有了主张利息的依据。

要是合同里没有约定，根据相关法律，如果用人单位拖欠工资，劳动者可以要求用人单位加付赔偿金。这在一定程度上也能弥补劳动者的损失。

二、主张利息或赔偿金的条件

要主张利息或者赔偿金，农民工得先证明用人单位存在拖欠工资的事实。这就需要农民工注意保存相关证据，像劳动合同、工资条、考勤记录、工作证等。有了这些证据，才能有力地证明自己与用人单位存在劳动关系，以及工资被拖欠的情况。

比如，小王是一名农民工，他在工地工作后，老板一直拖欠工资。小王手里有与老板签订的劳动合同，还有每天的考勤记录，这些就能证明他确实在工地工作，并且工资被拖欠了。

三、主张利息或赔偿金的途径

1.协商：农民工可以先尝试与用人单位协商，要求支付拖欠的工资以及利息或赔偿金。在协商时，要注意保留好聊天记录、通话录音等，以备后续需要。比如，小李通过与老板电话沟通，要求支付拖欠工资及利息，并且对通话进行了录音。

2.投诉：如果协商不成，农民工可以向劳动监察部门投诉。投诉时，要带上相关证据材料，如上述提到的劳动合同、工资条等。劳动监察部门会对用人单位进行调查，如果情况属实，会责令用人单位支付工资及赔偿金。

3.申请劳动仲裁：农民工还可以向劳动仲裁机构申请仲裁。申请仲裁时，需要提交仲裁申请书以及相关证据。仲裁机构会根据双方提供的证据和陈述进行裁决。

4.提起诉讼：如果对仲裁结果不满意，农民工可以向法院提起诉讼。在诉讼过程中，要积极配合法院的工作，提供充分的证据。

四、计算利息或赔偿金的标准

如果合同中有约定利息，按照约定的利率计算。如果没有约定，加付赔偿金的标准一般是按照应付金额的一定比例。具体比例要根据不同情况和相关法律规定来确定。

农民工成功主张到被拖欠的工资及利息或赔偿金后，可能还会面临用人单位不履行支付义务的情况。这时候该如何保障自己的权益，确保拿到应得的款项呢？遇到这种复杂的后续问题，不妨到律图网咨询专业律师。律图网汇聚了众多经验丰富、执业资质可核验的律师，他们不会做虚假承诺，也不夸大效果，会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议，帮你顺利解决问题，维护自身的合法权益。