上海市高温补贴内容是什么？

现阶段我国法律变得越来越健全，对于一些生活中的一些微不足道的方面也有所规定。在每年夏天各地都会有高温补贴，很多人可能都对高温补贴不了解，甚至没有接触过高温补贴。那么上海市高温补贴内容是什么？下面就上海市高温补贴内容是什么的问题进行详细的解释。

上海市高温补贴内容是什么？

关于公布高温津贴标准的通知 各地级以上市人民政府，省政府各部门、各直属机构：为做好夏季防暑降温工作，保障企业职工在夏季高温条件下劳动生产过程中的身体健康和安全，保证经济建设和企业生产经营活动的正常进行，经省人民政府同意，制定了我省高温津贴标准，现将有关事项通知如下：　　

一、在岗职工夏季高温津贴标准为：室外作业和高温作业人员每人每月150元，非高温作业人员每人每月100元。经济欠发达地区确需降低标准的，可由地级市人民政府在下浮20%的范围内确定，并报省劳动保障厅备案。高温津贴标准在每年6月、7月、8月、9月、10月发放，在企业成本费列支。用人单位在其他时间安排劳动者从事高温工作的，除应按行业规定向劳动者提供劳动保护用品外，也应不低于上述标准向劳动者发放高温津贴。 　　

二、用人单位在岗且提供正常劳动的职工列入发放范围。职工未正常出勤的，用人单位可按其实际出勤且提供正常劳动的天数折算发放。

室外、非室外和高温环境作业的劳动者。

1、劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的(以下统称高温作业)，用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴，并在工资清单中列明具体项目及数额。

2、用人单位安排高温作业劳动者当月临时从事非高温作业的时间不超过4个工作日的，用人单位应当足额发放当月的高温津贴;5个工作日以上的，用人单位可按劳动者当月从事高温作业的天数折算高温津贴。

3、从事高温作业的劳动者因下列情形之一未能正常出勤的，用人单位可按劳动者当月实际出勤且从事高温作业的天数折算高温津贴。

对于室内和室外的工作人员高温补贴的比例是不一样的，并且根据温度和工作时间的不同，也会对高温补贴有所影响。在大家遇到类似的情况时，可以根据本文来找到适合自己的高温补贴保障自身合法权益。