十级伤残务工者维权,律师助力获赔 23 万余元

最新修订 | 2026-03-25
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戴丽萍律师
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专家导读 20XX 年张 X 受雇装修时受伤致十级伤残,雇主拒赔。戴丽萍律师接手,厘清责任主体,收集证据,经法院审理划分责任,判决赔偿 23 万余元,最终张 X 成功拿回赔偿。
十级伤残务工者维权,律师助力获赔 23 万余元

20XX 年 X 月的一天,XX 店面里,张 X 正站在 1.8 米高的脚手架上拆除卷帘门。突然,“砰”的一声,张 X 从脚手架上重重摔落,多处骨折,头部受伤引发器质性精神障碍。

复杂案情,委托律师

张 X 受李 X 雇佣从事装修工作,双方口头约定日薪 300 元。工作第三日便发生了意外。事故发生后,李 X 仅垫付 17477.37 元医疗费,就以张 X 操作不当、隐瞒病情为由,拒绝赔偿其余损失。张 X 无奈之下,找到了浙江孚吉律师事务所的戴丽萍律师。戴丽萍律师自 2018 年执业至今,承办案件已逾 200 件,尤其擅长工伤赔偿等领域。

厘清关系,胜诉执行

戴律师接手案件后,首先着手厘清赔偿责任主体。她指导张 X 收集微信聊天记录、电话录音、转账记录等关键证据,明确了各方法律关系。法院经审理采纳了戴律师的意见,结合各方过错程度划分责任。最终核定张 X 合理损失总额为 23 万余元,判决李 X 赔偿 9 万余元(扣除垫付后实付 7.7 万余元),王某赔偿 4.7 万余元。

判决生效后,王某主动履行付款义务,而李 X 拒不支付。戴丽萍律师随即协助张 X 申请法院强制执行,最终李 X 付清全部赔偿款。张 X 成功拿回所有赔偿,这场维权之战以胜利告终。戴律师凭借专业的法律知识和丰富的办案经验,为张 X 维护了合法权益。

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