要工资不成申请劳动仲裁会不会收钱

很多人辛辛苦苦工作，却遭遇老板拖欠工资，去要工资还碰一鼻子灰，这时候就想着能不能通过劳动仲裁来要回工资，但又担心申请劳动仲裁得交钱。毕竟本身工资就没拿到手，要是再交点仲裁费用，对自己来说可就是雪上加霜了。那么，要工资不成申请劳动仲裁到底收不收费呢？下面就来详细解答一下。

一、劳动仲裁收费规定

劳动仲裁是不收费的。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议仲裁不收费，劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。也就是说，劳动者在申请劳动仲裁要工资时，不用担心会产生仲裁费用，这是国家为了保障劳动者合法权益，降低维权门槛的一项举措。比如说，小李在一家小公司工作，老板一直拖欠他几个月的工资，小李多次讨要无果后，决定申请劳动仲裁。他原本担心会有仲裁费用，但了解到法律规定后，便放心地提交了申请。

二、申请劳动仲裁的流程

1.准备材料：要准备好仲裁申请书，一般需要写明劳动者和用人单位的基本信息、仲裁请求和所根据的事实理由等；还要准备好能证明劳动关系和工资情况的证据，像劳动合同、工资条、考勤记录等。

2.提交申请：把准备好的材料提交到当地的劳动争议仲裁委员会。仲裁委员会会在收到申请后的一定时间内决定是否受理。

3.仲裁审理：如果受理了，仲裁委员会会安排开庭审理，双方当事人都要参加，在庭上可以陈述自己的观点和理由，进行举证和质证。

4.作出裁决：审理结束后，仲裁委员会会根据审理情况作出裁决。

三、申请仲裁所需材料

除了前面提到的仲裁申请书和相关证据外，还需要劳动者的身份证复印件，以证明自己的身份。如果是委托代理人参加仲裁的，还需要提交授权委托书，写明委托事项和权限。比如小张委托他的律师朋友帮他申请劳动仲裁要工资，他除了准备好其他材料外，还得给律师出具一份授权委托书。

四、仲裁结果的执行

如果仲裁裁决用人单位支付工资，用人单位在规定的时间内不履行裁决的，劳动者可以向法院申请强制执行。申请强制执行时，要准备好强制执行申请书、仲裁裁决书等材料。例如，小赵通过劳动仲裁拿到了要求公司支付工资的裁决书，但公司一直拖着不给，小赵就可以向法院申请强制执行，让法院来帮他要回工资。

要回工资申请劳动仲裁后，即便拿到了仲裁裁决书，也可能面临用人单位上诉、拒不执行等后续问题。要是处理不当，很容易让自己的权益再次受损。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台汇聚了众多专业律师，他们执业资质可通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不会夸大维权效果。律师会结合你的具体情况，帮你应对后续可能出现的各种问题，让你在维权路上少走弯路，更好地保障自己的合法权益。