开公司大货车撞人全责，要赔偿多少钱

开着公司的大货车在路上行驶，本是为了工作运输货物，但要是不小心撞了人还被判定全责，这时候司机和公司心里肯定都慌了神，最让人头疼的就是得面对赔偿问题。到底要赔多少钱呢？这可不是一个简单的数字，它和伤者的受伤情况、治疗费用、后续康复等好多因素有关。而且这里面还涉及到司机和公司之间的责任划分，是司机全掏，还是公司也得出一部分呢？下面就来详细说说开公司大货车撞人全责时赔偿的相关问题。

一、赔偿项目包含哪些

大货车撞人全责的赔偿项目主要有医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。要是伤者因伤致残，还得赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。如果不幸导致人员死亡，赔偿项目还包括丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。比如，伤者因骨折住院，期间的医药费、请护工的费用、耽误工作的收入损失等都在赔偿范围内。

二、赔偿金额如何确定

赔偿金额的确定得依据具体的标准和实际情况。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。像误工费，如果伤者是个体商户，那就要根据其前一年的平均收入来计算误工损失。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。

三、司机与公司的责任划分

一般来说，司机是在执行公司的工作任务时发生的事故，公司需要承担赔偿责任。但如果司机存在故意或者重大过失的情况，公司在承担赔偿责任后，可以向司机追偿。比如司机酒驾、超速等严重违反交通规则的行为导致事故，就可能被认定为重大过失。在实际案例中，如果司机在送货途中为了赶时间超速行驶撞了人，公司先赔偿后，可能就会向司机追偿部分损失。

四、赔偿途径有哪些

首先可以尝试和伤者及其家属协商赔偿事宜，双方达成一致意见后签订赔偿协议，按照协议进行赔偿。要是协商不成，伤者可以向相关部门投诉，比如向交警部门反映情况，由交警部门进行调解。也可以通过诉讼途径解决，伤者向法院提起民事诉讼，要求司机和公司进行赔偿。在诉讼过程中，需要提供相关的证据，如事故责任认定书、医疗费用清单、误工证明等。

赔偿问题解决后，后续可能还会面临伤者康复效果不理想要求追加赔偿，或者保险公司对部分赔偿项目拒绝理赔等情况。这些问题处理起来比较复杂，要是处理不当很容易引发新的纠纷。这时候就可以到律图咨询本地律师，律图平台上的律师都有合法的执业资质，能通过官方渠道核验。他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合具体情况，帮你理清后续流程，告诉你怎么应对各种突发情况。有专业靠谱的律师帮忙，能让你在赔偿这件事上少走弯路，更好地处理后续问题，维护自己的合法权益。