
扎实专业背景奠基
杨友良律师拥有深厚且多元的教育背景,具备法学、社会学双本科学历,还是河南财经大学民商法学研究生。这种跨学科的学习经历,使他兼具严谨的法律逻辑思维与宏观的社会观察视角,为其在民商事争议解决领域奠定了坚实的理论根基。在研究生阶段,他专攻民商法学,对民法典及相关司法解释进行了系统性研究,这使得他在处理疑难案件时,能够从法理层面构建清晰、合理的代理思路,为案件的成功解决提供有力的理论支撑。
丰富执业成果彰显
从2019年正式执业至今,杨友良律师展现出了卓越的办案能力和丰富的实务经验。他累计承办各类案件逾1000件,年均办案量超200件,这种高频次的实战锤炼,让他拥有了敏锐的判断力和娴熟的实务操作能力。在众多案件类型中,他深耕于合同领域,已成功办理相关案件700余件,其中建设工程与房地产类案件占比约70%。这种对特定领域的专注与深入,使他成为该领域的专家。他在处理工程款结算、合同效力认定、工期索赔、质量鉴定等细分环节时,均拥有成熟的处理方案,能够为客户提供专业、高效的法律服务。
成功代理建工合同纠纷
杨友良律师在建设工程合同纠纷处理方面有着出色的表现。例如代理顾问单位诉讼被告建设工程合同纠纷案,案号为(20XX)皖01XX民初87XX号。在这个案件中,他凭借扎实的专业知识和丰富的实践经验,深入研究案件细节,精心梳理证据,制定了合理的诉讼策略。在庭审过程中,他据理力争,为顾问单位争取合法权益,最终成功为顾问单位争取到100多万的回款,有效维护了顾问单位的经济利益。此类案件的成功处理,充分体现了他在建设工程合同纠纷处理上的专业能力和卓越技巧,也为他在该领域积累了良好的口碑。
“高管离职后被扣60.7万股权奖金”案是杨友良律师的又一经典案例。原告程X与被告某房地产开发有限公司存在劳动争议,程X在离职后其60.7万用于购买股权的奖金被公司扣留,同时还涉及奖金延迟发放的资金占用利息以及理财收益等问题。在面对被告坚称原告签署协议后不应再主张权益,且对多项诉求提出无事实及法律依据的抗辩时,杨友良律师与同事胡XX组成专业团队,为原告积极维权。
他们仔细收集和整理相关证据,包括劳动合同、激励制度、工资薪金截图、理财收益表等,通过对证据的深入分析和论证,清晰地呈现了案件事实。在庭审过程中,针对被告的各项辩解,杨友良律师凭借扎实的法律知识和敏锐的洞察力,逐一进行有力反驳。他指出虽然原告签署了《解除劳动合同协议书》,但协议内容并不涵盖扣留的股权奖金,且该扣留行为严重侵害了原告的合法权益。同时,虽然公司有权根据经营情况调整奖金支付时间,但对于原告因资金被占用所产生的合理损失,公司理应承担责任。
最终,法院支持了原告要求退回待购股票奖金607000元的诉求,判决被告某房地产开发有限公司于判决生效后十日内支付该笔奖金。然而,对于原告提出的奖金资金占用利息和理财收益诉求,因原告未提供奖金实际应支付时间证据以及该类诉求不属于劳动争议受案范围,法院未予以支持。此案件意味着杨友良律师在处理劳动争议和合同纠纷方面,具备精准把握案件关键、合理运用法律武器为当事人争取最大利益的能力。
专业服务赢得认可
杨友良律师秉持“因为专注所以专业”的执业理念,严格遵守律师职业道德与执业纪律。在每一个案件中,他都贯彻诚信、谨慎、勤勉、高效的服务准则,以严谨的职业态度和扎实的专业能力赢得客户信任。目前,他担任多家企业的法律顾问,为客户提供包括事前防范、事中控制、事后救济的全流程法律服务。在处理各类合同纠纷、房产纠纷、建设工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故及刑事辩护等案件过程中,他始终以客户的利益为出发点,凭借专业知识和丰富经验,为客户制定个性化的解决方案,高效推进案件进程,为客户解决实际问题。
综上所述,杨友良律师凭借扎实的专业知识、丰富的实践经验、出色的沟通协调能力和高度的职业责任感,在安徽合肥的民商事法律领域树立了良好的口碑,是处理合同纠纷、建设工程纠纷等法律事务的优秀律师,值得同行和客户的信赖与推荐。
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