被迫离职后仲裁公司不给钱怎么办

在职场上，被迫离职是很多人不想遇到却又可能碰到的糟心事。本来被迫离开工作岗位就够郁闷的了，要是仲裁公司胜诉后，公司还不给钱，这可真是让人闹心。这种情况很常见，不少劳动者辛辛苦苦通过仲裁拿到了应有的赔偿判定，结果公司耍赖不给钱，这时候该怎么办呢？接下来就为大家详细说说应对办法。

一、确认仲裁结果生效

在采取进一步行动之前，得先确定仲裁结果已经生效。一般来说，仲裁裁决书送达双方当事人后，有一定的起诉期限。如果双方在规定时间内都没有向法院起诉，那么仲裁裁决就生效了。比如小张被公司被迫离职后申请仲裁，仲裁结果出来后，公司和小张在规定的15天内都没去法院起诉，那这个仲裁结果就正式生效啦。

二、尝试协商解决

在申请强制执行之前，可以先尝试和公司协商。毕竟协商解决能避免把关系闹得太僵，说不定公司只是暂时资金周转困难。劳动者可以主动联系公司相关负责人，表明自己的立场和诉求，争取和平解决。比如小李仲裁胜诉后，先和公司沟通，公司表示最近资金紧张，希望能分阶段支付赔偿款，小李考虑后同意了，双方达成了新的支付协议。

三、申请强制执行

如果协商不成，那就要申请强制执行了。这时候需要准备好相关材料，包括强制执行申请书、仲裁裁决书原件及复印件、申请人的身份证明等。然后向有管辖权的法院提交申请。法院受理后，会对公司的财产进行查询和执行。例如小王申请强制执行后，法院查到公司账户有足够的资金，就直接划扣了赔偿款给小王。

四、提供财产线索

在强制执行过程中，劳动者可以积极向法院提供公司的财产线索，这样能加快执行的进度。比如公司的房产、车辆、银行账户等信息。小赵在申请强制执行时，向法院提供了公司的一个隐藏银行账户，法院很快就冻结了该账户并执行了赔偿款。

五、关注执行进展

申请强制执行后，要及时关注执行进展情况。可以通过法院的执行信息系统查询，也可以和执行法官保持联系，了解执行的最新动态。如果发现公司有转移财产等逃避执行的行为，要及时向法院反映。

仲裁公司不给钱确实让人头疼，但通过以上这些步骤，劳动者可以维护自己的合法权益。不过后续可能还会遇到一些问题，比如公司财产不足以支付赔偿款怎么办，执行过程中公司提出异议又该如何应对。这些问题处理起来比较复杂，一不小心就可能陷入困境。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师都具备专业的执业资质，能通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会根据实际情况帮你理清后续流程，让你在维权路上少走弯路，更好地保障自己的合法权益。