劳动纠纷后法院判决后对方还是没给钱怎么办

很多打了劳动纠纷官司的朋友都觉得，只要法院判自己赢了，拿到属于自己的钱就板上钉钉了。然而实际情况却并非如此，有些用人单位即便输了官司，也会耍赖皮，拒不执行法院的判决。比如说，小李在和公司的劳动纠纷中胜诉，法院判决公司支付他一笔经济补偿金，但公司却以各种理由拖着不给钱，这可把小李愁坏了。遇到这种劳动纠纷法院判决后对方仍不给钱的情况，到底该怎么办呢？接下来就为大家详细解答。

一、申请强制执行提上日程

当法院判决生效后，对方却不履行付款义务，你可以向法院申请强制执行。首先需要准备好强制执行申请书，这个申请书要写清楚申请人和被申请人的信息、申请执行的事项以及申请的事实和理由。比如小李申请强制执行时，就要写明自己和公司的基本情况，判决书中确定公司要支付给他的具体金额等内容。然后，携带生效的判决书、强制执行申请书等材料，到第一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院申请执行。

二、配合法院调查被执行人财产

法院在受理强制执行申请后，会对被执行人的财产进行调查。你自己也可以留意被执行人的财产线索，比如发现公司有新的业务订单，可能有收入进账。你能及时向法院提供这些线索，有助于法院更快地执行到款项。此外，法院有权查询、冻结、划拨被申请执行人的存款，查封、扣押、拍卖、变卖被申请执行人的财产等。

三、应对被执行人逃避执行手段

有些被执行人会想方设法逃避执行，比如转移公司资产。如果遇到这种情况，你可以向法院申请对被执行人采取罚款、拘留等强制措施。要是发现被执行人有能力执行而拒不执行，情节严重的，还可能会构成拒不执行判决、裁定罪，将面临刑事处罚。像公司老板把公司的资金偷偷转到自己私人账户，以此来逃避支付赔偿款，这种行为就可能涉嫌犯罪。

四、与被执行人协商和解的可能

在强制执行过程中，你也可以和被执行人进行协商和解。双方可以就履行判决的方式、时间等问题达成新的协议。比如公司表示因为资金周转困难，希望能分几个月支付赔偿款，你觉得方案可行的话，就可以签订和解协议。但要注意，如果被执行人不履行和解协议，你可以申请恢复对原生效法律文书的执行。

打赢劳动纠纷官司只是第一步，让判决真正落地拿到钱才是关键。在执行过程中，可能还会遇到被执行人隐匿财产、恶意阻碍执行等突发状况。一旦遇到复杂棘手的问题，自己很难理清头绪和应对。这时候不妨到律图咨询本地律师。律图平台上的律师都具备专业的执业资质，可通过官方渠道核验，服务中不打包票、不做虚假承诺、不夸大效果。他们会根据你遇到的实际情况，制定切实可行的解决方案，为你在追讨赔偿款的道路上保驾护航，帮你维护好自身的合法权益。