死者亲属误工费如何计算

家里有人不幸离世，亲属们在悲痛之余，还得处理各种后事，这时候往往会耽误工作，产生误工费。那死者亲属的误工费该怎么算呢？这可是很多人关心的问题。毕竟误工费的计算关系到亲属们的经济补偿，算得合理，能在一定程度上减轻他们的经济负担。接下来就详细说说这个问题。

一、误工费计算的法律依据

根据《中华人民共和国民法典》以及相关司法解释，侵害他人造成人身损害，导致受害人死亡的，受害人亲属办理丧葬事宜支出的误工损失等合理费用，侵权人应当赔偿。这就为死者亲属主张误工费提供了法律支撑。比如，张三因交通事故不幸离世，他的亲属在处理他的丧葬事宜时耽误了工作，这种情况下亲属就有权向侵权方主张误工费。

二、确定亲属范围

并不是所有自称是死者亲属的人都能主张误工费，一般来说，能主张的亲属通常是与死者关系密切、参与处理丧葬事宜的近亲属，像配偶、父母、子女等。比如李四意外去世，他的配偶、父母在操办他的后事过程中产生了误工，他们就可以主张误工费，但他的远房亲戚如果没有实际参与处理后事，就不能主张。

三、计算误工时间

误工时间一般是从死者去世到丧葬事宜办理完毕这段时间。通常以医院出具的死亡证明时间为起点，以丧葬仪式结束时间为终点。不过，具体的误工时间要根据实际情况合理确定。比如王五因病去世，他的亲属从他去世当天开始处理后事，一直到一周后葬礼结束，这一周时间就是误工时间。但如果亲属因为自身原因拖延了丧葬事宜的办理，超出合理范围的时间就不能计算在内。

四、确定收入状况

如果亲属有固定收入，误工费按照实际减少的收入计算。需要提供收入证明，比如单位开具的工资条、银行流水等。比如赵六的父亲去世，赵六在单位工作，每月固定工资5000元，他因处理父亲后事请假5天，单位扣发了他1000元工资，那么这1000元就是他的误工费。如果亲属没有固定收入，按照其最近三年的平均收入计算；不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

五、具体计算公式

误工费=误工时间×收入状况。比如孙七的母亲去世，孙七参与处理后事误工3天，他每月工资6000元，平均每天工资约200元，那么他的误工费就是3×200=600元。

死者亲属主张到误工费后，后续可能还会遇到侵权方不按时支付的情况，或者对误工费的计算存在争议。这些问题处理起来可能会比较复杂，要是处理不好，很容易让亲属们本就悲痛的心情更加雪上加霜。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师都有正规的执业资质，能通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合具体情况，帮你理清后续流程，让你在处理这类问题时少走弯路，更好地维护自身合法权益。