我国对于受贿罪是依据刑法里面的法律法规,但是受贿罪也分为好几种不同的情况,有公职和非公职的情况,按照刑法里面的法规,非公职人员受贿特别巨大的是处5年以上的有期徒刑,但是具体的标准刑罚上是没有规定的。但是公职的受贿罪在有期徒上有着非常明确的规定,数额特别巨大或者情节严重的,可以处以死刑缓期执行或者是终身监禁。
工作人员在公司或者是在单位和其他的工人员有金钱往来的,利用手上的权利,为他人谋取利益,违反国家的法律法规,索取或者接受各种名义上的好处费,回扣等各种金钱,然后个人据为己有。可以依据刑法里第163条的规定,数额较大的,处5年以下的有期徒刑。工作人员贪污金额特别巨大的,可以处5年以上的有期徒刑或是拘役。
国有员工受贿罪的认定
国有员工受贿罪是依据刑法中第385条进行认定,国有员工违反国家利益,利用手上的权利,收取好处费,回扣等各种金钱,或者是利用手上的权利为他人谋取利益,然后归个人所有的,都是受贿罪。
国有员工受贿罪的处罚
根据刑法中第383条中有着明确的规定,情节较轻的,依据下列情况进行处罚;
1. 收取他人钱财较大或者是情况不是很严重的,处3年以下的有期徒刑或者是拘留,并罚款;
2. 收取他人钱财巨大的或者是情况严重的,处10年以下3年以上的有期徒刑,并没收全部的财产;
3. 收取他人钱财金额巨大的或者是情节严重的,处10年以上有期徒刑或者是无期徒刑,并没收全部财产;
4. 情节非常的严重,已经给国家或者是人民造成了非常大的损失的,可以处死刑或者是无期徒刑,并没收全部财产;
因为现实的情况不同,在刑罚383条中也有说明,假如出现贪污未处理的情况,贪污的金额是可以累积的,而对于第1项,情节较轻的的公职人员,只要在公诉之前积极退赃,用自己的行动,最大程度减少损害,可以从轻处罚或者是免予处罚。
国有员工为他人谋取财产
我国刑法第388条中,针对这样的情况,也有详细的说明,国有员工利用本人的关系或者是亲属之间的密切的联系,通过另外的国有员工利用职务上的便利,为他人谋取钱财或者是利益,收取回扣,手续费,好处费等各种不正当钱财的,或者通过他人敛财的,情节较重或者是收取的金钱较大的,可以处3年以下有期徒刑或者,并罚款。情节严重的或者是金钱巨大的,处7年以下3年以上的有期徒刑,并没收钱财之后罚款,情节特别严重或者是金钱巨大的,可以处7年以上有期徒刑,并没收违法所得,并处罚金。
对于已经离职或者是退休在家的公职人员,利用自身的人脉和以前的资源,犯了受贿罪,也是按照本法进行定罪和处罚。
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