想问一下这伤残赔偿是由，劳动部门，赔付还是由公司来赔付啊？

要看是什么原因导致的伤害，工伤和其他伤害鉴定标准、法律程序、赔偿标准都不一样。如果属于工伤，并且有骨折的情况，是能够达到伤残等级的。建议你走正常工伤索赔程序，到时候提起劳动仲裁，老板可能就会主动和你商量赔钱的事情了，工伤的话，需要先认定工伤（时限从受伤之日起最长一年内），工伤认定出来以后，去设区的市级劳动能力鉴定委员会鉴定劳动能力等级，鉴定结果出来就可以协商/提起劳动仲裁要求单位赔偿相关费用了，赔偿项目八九项，包括：医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资、住院期间护理费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、交通费、鉴定费等。具体赔偿多少钱需要根据伤者住院天数、本人工资、鉴定时间才能综合计算。需要律师帮助可以联系我。 解答满意可以好评

买了保险，保险公司支付，没有买保险，公司支付

您好 公司购买了保险，由保险公司支付，未购买保险，由公司支付

如果公司配合，是通过公司办理相关手续。

如果单位给你购买了工伤保险，当认定为工伤时，由社会保险机构支付相关费用，如果没有工伤保险，由公司赔付。