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你好,我咨询一下那个我工伤10级,然后工伤医疗补助金已经打到公司账户了,还有一个一次性伤残补助金公司还没帮我去办,我去年已经辞职了,为什么不帮我去办,还有说工伤医疗补助金要等一次性伤残补助下来了才能给我有这说法吗?

3.6w浏览 匿名 2020-03-05 江苏苏州
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律师解答 共5条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    工伤医疗补助金工伤医疗补助金是对于用工致残被鉴定为5级至6级的工伤职工自愿与企业解除劳动合同的,以及因工致残被鉴定为7级至10级的工伤职工在劳动合同期满或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位向工伤职工支付用于工伤治疗的一次性补助金,使工伤职工在离开原单位后工伤病情发生变化需要治疗的能够有一定的医疗保障。具体标准由省、自治区、直辖市劳动行政部门根据当地实际情况确定。一次性伤残补助金一次性伤残补助金是国家工伤保险机构为因工致残被鉴定为1级至10级的企业职工,为补偿其受伤时的工资收入损失,按工资的一定比例一次性发放的补偿金。
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    9 2020-10-01 02:26:49
  • 陈美玲律师
    陈美玲律师
    伤残补助金一般在劳动能力鉴定后就直接打到单位账户了, 一次性医疗和一次性就业必须是离职才可以拿到的,一次性就业补助金是单位支付的,单位支付过一次性就业补助金后可以拿到一次性医疗补助金
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    6 2020-03-05
  • 刘培辰律师
    刘培辰律师
    评分 5.0 服务1.1万人
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    建议申请劳动仲裁。
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    5 2020-03-05
  • 陈晓峰律师
    陈晓峰律师
    不需要等一次性伤残补助金下来一起给,你可以就目前的工伤医疗补助金向公司追要,如公司不给可以提起劳动仲裁
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    2 2020-03-05
  • 何海峰律师
    何海峰律师
    没有这说法,一次性伤残补助和工伤医疗补助金均是社保基金要支付给因公受伤职工的,如解除劳动关系,单位还需支付你一次性伤残就业补助金
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    3 2020-03-05
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