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疫情期间,公司要求加班,属于违法行为吗?

10w+浏览 匿名 2020-03-11 河南郑州
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律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    公司随便强制要求员工加班是违法行为,除了抢修以及有时间限制的生产任务外,日常生产强制加班不合法。即便是抢修以及有时间限制的生产任务,也要及时安排补休或按国家规定增发加班工资。但是目前以各种名义强制工人加班,甚至延长工作时间而没有加班工资,侵害工人利益的现象很普遍。如果向劳动局举报,要准备好自己在公司上班的凭证,以及公司违法侵害工人利益的事实材料和证据材料。
    全文
    7 2020-11-23 09:23:29
  • 刘旸律师
    刘旸律师
    你好,《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
    全文
    6 2020-03-11
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