快递公司未能按期送达，导致延误工期，是否可以要求赔偿期间的工资和路费等相关费用，谢谢

[律师回复] 针对保险公司不予理赔的情况，以下为您详细描述起诉过程：
首先，请务必准备充分的证据材料，如车祸的鉴定报告，交通警察所出具的责任认定证书，以及能证明案件事实的证人等；
其次，与保险公司进行充分且详尽的沟通交流，明确其拒绝赔偿的具体原因及相应依据，同时对所有通话内容进行录音或录像以备查验；
第三步，寻找一位具备深厚法学素养和丰富诉讼经验的优秀律师作为您的代理人；
最后，向所在地区的司法机关递交详细完备的起诉状，律师将会详细了解案件全貌，整合所有相关证据，并根据实际情况进行必要的补充和完善。

[律师回复] 关于逾期交付房产的界定原则为：在购房约定的交付日期截止后仍然未能如期完成房屋交付行为，即可被判定为逾期交付。通常情况下的逾期交付可能源于工程建设进度的延迟，或是与之相关的政府审批手续及市政配套设施的滞后；
然而，非正常的逾期交付则可能源于开发商的经济状况恶化，或其所涉及的政府审批手续存在违规现象。针对已经进行过催促但逾期交付问题依然无法得到解决的情况，购房者有权选择解除购房合同，同时要求开发商承担相应的违约赔偿责任。

[律师回复] 你好，情况可以具体说一下

[律师回复] 你好 具体情况方便电话吗j

[律师回复] 共同侵权，四个人承担连带责任

[律师回复] 你好，详细法律问题了解一下010

[律师回复] 你好，可以的，没有给付的义务可以不给

[律师回复] 你好，有什么问题需要咨询

[律师回复] 你好降级是可以不接受的

[律师回复] 《劳动合同法》第十四条规定，【无固定期限劳动合同】无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
　　用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
　　（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
　　（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
　　（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
　　用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

[律师回复] 你好，来衢州荷花西路创业大厦浙江共达律师事务所找专业尹晓宏律师办理

[律师回复] 你打电话问一下就知道啦

[律师回复] 不合理，涉及多少金额呢

[律师回复] 您好，为了更好得给您解答，请说一下详细情况

[律师回复] 如果你寄出的物品在维修后一直未被寄回,这可能是由于卖方无故拖延或者无理拒绝。在这种情况下,你可以采取一些措施来保护自己的权益。

[律师回复] 那对方孩子有没有受伤呢？

[律师回复] 你好，我们这里是律师事务所

[律师回复] 可以委托律师起诉 我是司律师

[律师回复] 可以参照北京地区所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算相应误工费，具体需要结合您的行业来说

[律师回复] 你好，你这边网贷逾期吗