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你好，我想问一下员工在试用期离职工资能当
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你好，我想问下实习生是否需要签署保密协议
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着你好，我想问下实习生是否需要签署保密协议的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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劳动纠纷被欺骗当了小三了可以告对方
[律师回复] 1. 若仅仅因被欺骗当了“小三”，一般难以直接用法律手段告对方，大多属于情感纠纷范畴，法律主要调整有权利义务关系的行为。
2. 若对方有欺诈行为，如编造婚姻状况、隐瞒重大疾病等，使你违背真实意愿建立不正当关系，且有财产损失或精神伤害，可考虑向法院提起民事诉讼要求赔偿。
3. 诉讼过程复杂，证据收集与证明有难度，建议咨询专业律师，获取准确法律建议，更好维护自身权益。
2. 若对方有欺诈行为，如编造婚姻状况、隐瞒重大疾病等，使你违背真实意愿建立不正当关系，且有财产损失或精神伤害，可考虑向法院提起民事诉讼要求赔偿。
3. 诉讼过程复杂，证据收集与证明有难度，建议咨询专业律师，获取准确法律建议，更好维护自身权益。
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快速解决“婚姻家庭”问题
欠员工工资会被刑事拘留
[律师回复] 1. 单纯欠员工工资，一般不会引发刑事拘留。
2. 若采用转移财产、逃匿等手段逃避支付劳动报酬，或有能力支付却不支付，数额较大，经政府部门责令支付仍不支付，可能构成拒不支付劳动报酬罪，会被刑事拘留，数额较大标准一般指责令后不支付达五千到两万以上。
3. 因资金周转困难未及时支付工资属民事纠纷，不涉刑事拘留。
4. 是否被刑拘要根据实际情况判断。
2. 若采用转移财产、逃匿等手段逃避支付劳动报酬，或有能力支付却不支付，数额较大，经政府部门责令支付仍不支付，可能构成拒不支付劳动报酬罪，会被刑事拘留，数额较大标准一般指责令后不支付达五千到两万以上。
3. 因资金周转困难未及时支付工资属民事纠纷，不涉刑事拘留。
4. 是否被刑拘要根据实际情况判断。
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员工私自收了6000元，查到了已经归还钱，可以提起诉讼吗
[律师回复] 虽已归还，但私自收钱行为仍可能违法。可综合考虑情节等因素决定是否诉讼。若要诉讼，准备好相关证据，通过合法途径提起。
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公司没给员工买社保, 员工在家突发疾病死亡, 公司应该承担什么
[律师回复] 公司未给员工买社保违法。虽员工在家病亡，但公司应承担未依法缴纳社保的责任，可能需给予一定赔偿。建议双方协商，协商不成可通过法律途径解决。
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强拆，你想好应对方法了吗
被征收人完全可以考虑通过在房屋周边的适当位置安装探头，安排邻居、亲友等房屋周边其他人员协助取证等方式实施。总之，将强拆过程尽量完整、清晰地记录下来，尤其注意收集能够证明强拆人员身份的证据，是应对强拆时最为重要的工作之一。
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征地拆迁想咨询一下，11.8发生的一起交通事故，当天我爸骑电动车过班马线时政府的垃圾车为了避让我爸冲向对面的道路翻车后压死两夫妻其间还撞到骑电动车的母子导致小孩重伤母亲轻伤，两夫妻和我爸三个死亡
[律师回复] 这起事故情况复杂，责任需综合判定。你父亲可能需承担部分责任，具体由交警认定。可与受害方协商赔偿，若协商不成，通过诉讼解决，建议委托专业律师处理。
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快速解决“交通事故”问题
律师您好，我想问一下我弟16岁被九名未成年人殴打致伤，伤情鉴定出来是轻伤一级加轻伤二级，我们应当怎么追究对方的法律责任和赔偿
[律师回复] 对方已涉嫌犯罪，可要求警方依法处理。同时提起附带民事诉讼要求赔偿医疗费等损失。可委托律师协助处理相关事宜。
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集团公司下属A、B两家全资子公司，员工因工作需要从A公司调到B公司，请问该员工的劳动合同如何处理？，想了解：A公司到B公司调岗是否合法？
[律师回复] 一般来说，在集团内部全资子公司间调岗是可行的。劳动合同可根据实际情况变更，明确工作单位等信息。只要调岗合理且双方协商一致，通常是合法的。具体还需结合实际情况判断。
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你好，我六个月试用期1月6号截止，三天前公司打电话通知我试用期未通过，我能申请到什么补偿
[律师回复] 试用期内公司若能证明不符合录用条件可不补偿，否则可要求半个月工资补偿。你可先与公司协商，不行就申请劳动仲裁。
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借钱不还又想问你借怎么办
倘若有他人借走款项而未能如约偿还，根据中国现行的《中华人民共和国民法典》第六百六十七条的明确规定，贷款人享有强制借款人按期归还借款以及支付相应利息的权利。若借款人未能按照约定的期限履行还款义务，依照第六百七十六条的条款，贷款人有权依法要求借款人按照约定或参照国家相关法规支付逾期利息。
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债权债务你好，入职没有签合同，然后试用期两个月，考核没过，被辞退合法吗
[律师回复] 没签合同违法。试用期考核不过被辞退，若单位有明确标准和证据则合法。可要求单位支付未签合同期间的双倍工资。建议与单位协商，协商不成可申请劳动仲裁。
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快速解决“劳动纠纷”问题
银行工作人员骗买基金怎么处理，想了解：如何证明银行工作人员存在欺诈行为？
[律师回复] 要证明银行人员欺诈，可收集相关证据如虚假宣传材料、误导性言论录音等。若被骗买基金，可先与银行协商，不行就向监管部门投诉或通过诉讼解决，注意保留所有相关证据。
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因某员工在工作中，不小心伤到其他员工如何判定？
[律师回复] 这要视具体情况而定。首先看是否因工作原因，其次考量过错程度。一般由用人单位先承担赔偿，之后可向有过错员工追偿。若协商不成，可通过诉讼解决。
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试用期工资是好多
试用期的工资一般是正式录用后工资的80%，因为劳动法规定，公司扣减员工的工资，不得超过员工月收入的20％。而且试用期是有规定的，劳动合同三年以上，试用期可以六个月，劳动合同只有一年的，试用期不得超过3个月。
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劳动纠纷想了解，退休当月需交社保吗
[律师回复] 一般来说，退休当月是否交社保要看具体情况。若退休手续在月初办理完毕，当月可能无需交；若月底才办完，可能需交。建议向社保部门咨询确认，以其答复为准。
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快速解决“劳动纠纷”问题
我被公司裁员了补偿金一直没有放但是我们人事说好是这个月会发的，然后我今天又问了一遍他们又说今天会发到现在我都没有收到像这种情况我应该怎么做呢？
[律师回复] 可先与公司沟通，要求其给出明确发放时间。若仍不发放，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，依法维护自身权益。
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请问有一个男的总是用猥琐的眼神去盯着一个女生看，并且在公众场合散布这个女生很多很猥琐的谣言，以及在公众场合当这个女生的面跟其他男生用很猥琐的形容词，是否构成犯罪
[律师回复] 这种行为可能构成侮辱诽谤罪。可收集证据，要求对方停止侵害、赔礼道歉，若情节严重可向法院提起诉讼，追究其刑事责任。
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车子压了5万块钱一个月还三千五利息 现在家里有事还不上 对方说要把我的车押了 这样可以告他吗 利息太高了 当时没想过这个问题就押了
[律师回复] 这利息过高，不受法律保护。对方无权直接押车，可先协商，若不行可向法院起诉维护自身权益。
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你好，请问一下套牌走私车会受到什么惩罚
视具体情况而定。如果买走私车辆，偷逃应缴税额在十万元以上不满五十万元的，会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处偷逃应缴税额一倍以上五倍以下罚金。
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刑事辩护想了解，公司倒闭工资当天发放吗
[律师回复] 公司倒闭时工资应优先支付，但不一定当天发放。可与公司协商，或向劳动部门反映，通过合法途径追讨工资。
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快速解决“劳动纠纷”问题
到退休年龄了，厂里开除员工，需要陪赏不
[律师回复] 员工到退休年龄，劳动合同自然终止，厂里无需赔偿。但如果厂里存在违反法律规定解除劳动合同的情形，如未及时办理退休手续等，员工可要求相应赔偿。具体可根据实际情况判断。
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