正式员工因部门解散，工作满一年。赔偿2.5倍工资合理吗。

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被认定为非正常户的纳税人，前来履行纳税义务或被税务机关追查到案的，主管税务机关对其进行违章处理、流失发票缴销、欠税清缴后，在综合征管软件中进行非正常户解除处理。

在我国相关的劳动者干满两年被辞退的，按照每工作一年赔偿一个月的工资。相关的用人单位应积极的对这类人员的损失进行赔偿，如拒绝赔偿的，应积极的对这类违法劳动用人单位进行举报，处罚这类劳动用人单位的主管人员。

我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与公司提前解散时怎么赔偿员工,公司解散的原因有哪些相关的法律方面知识。