律图审稿专业委员会3轮严审
我4月1号去一个公司上班，上到5.2号辞职，面试入职时承诺底薪2400，饭补300，全勤300，总共3000，由于是新公司，面试时承诺第一个月无偿补贴1000元，总共就是4000无责任底薪，期间4.24号，公司决定提前放五一假，放了5天假，4.29号上班，我上到5.2号下班时离职，公司这个月发工资扣了我底薪，和第一个月补贴的1000，总共才给3486元，我能找公司赔偿吗？
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匿名
2020-05-15
江苏泰州
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