我媳妇在怀孕的时候请了保胎假，因为他的身体不是很舒服，就经常的申请保胎假了，只是现在涉及到那个保胎产假的问题，就想要知道女职工怀孕期间保胎怎么算工资啊？

[问题分析]： 您好，您提出的关于劳动者劳动报酬的问题，一般会涉及到试用期工资发放、加班工资发放、最低工资标准、克扣或拖欠工资及降薪维权这五个方面。在工资相关问题中常见的，关于试用期工资发放问题，试用期工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%。