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你好,请问在单位做饭的,有没有高温补贴?

4w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-06-17 江苏徐州
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律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    按照国家规定是有的
    高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴。
    全文
    9 2020-12-03 21:21:13
  • 戴明鑫律师
    戴明鑫律师
    若属于单位的劳动者,可以主张
    全文
    8 2020-06-17
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你知道广东佛山高温补贴吗?
知道。高温津贴的标准为每人每月150元,如果需按天数折算的话,则按每人每天6.9元计算。此外,用人单位应该提供清凉饮料,但清凉饮料不能代替高温津贴。
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高温补贴意见怎么写比较好?
高温补贴意见的书写是应当包括:提出高温补贴发放建议的员工的姓名,所在部门,联系方式等基本信息、申请补贴相关法律依据以及高温补贴金额等。用人单位应当在高温天气期间,根据生产特点和具体条件,在保证工作质量的同时,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度。
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非高温补贴与高温补贴的界限
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高温补贴怎么计算?什么人有高温补贴?
用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃,按每人每月不低于45元的标准发放。能够领取高温津贴者必须是在高温下工作的岗位职工,包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等。
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