律图审稿专业委员会3轮严审

我的一个妹妹,前些日子怀孕后和单位申请了三个月的产假,现在生了孩子之后回单位工作了,准备申请哺乳假,我想帮忙给问一下产假结束员工要请哺乳假,员工可以申请多久的哺乳假?

帮助5人 4.1w浏览 匿名 2020-06-20 福建福州
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。
    根据《女职工劳动保护特别规定》第九条规定,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间
    全文
    7 2020-06-20
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    可以休哺乳假。女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
    全文
    8 2020-09-30 07:55:06
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6313位律师在线平均3分钟响应99%好评
产假结束员工要请哺乳假,员工可以申请多久的哺乳假?
一键咨询
  • 171****1856用户3分钟前提交了咨询
    泉州用户1分钟前提交了咨询
    143****0825用户1分钟前提交了咨询
    三明用户3分钟前提交了咨询
    158****3525用户3分钟前提交了咨询
    南平用户3分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    三明用户4分钟前提交了咨询
    174****0230用户2分钟前提交了咨询
    171****0763用户1分钟前提交了咨询
    141****1376用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    153****6364用户3分钟前提交了咨询
    153****0002用户2分钟前提交了咨询
    138****2526用户3分钟前提交了咨询
  • 漳州用户1分钟前提交了咨询
    158****3782用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户3分钟前提交了咨询
    龙岩用户1分钟前提交了咨询
    福州用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    146****7104用户4分钟前提交了咨询
    174****4484用户3分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    135****0414用户4分钟前提交了咨询
    144****7187用户1分钟前提交了咨询
    143****2676用户1分钟前提交了咨询
    141****4014用户4分钟前提交了咨询
    155****2120用户4分钟前提交了咨询
    福州用户3分钟前提交了咨询
    漳州用户1分钟前提交了咨询
    130****5732用户4分钟前提交了咨询
    133****5784用户1分钟前提交了咨询
    148****8468用户2分钟前提交了咨询
    南平用户3分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    164****8155用户4分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    福州用户2分钟前提交了咨询
    福州用户4分钟前提交了咨询
    137****5556用户2分钟前提交了咨询
    171****3373用户4分钟前提交了咨询
    三明用户2分钟前提交了咨询
    173****0834用户3分钟前提交了咨询
    146****2353用户3分钟前提交了咨询
    161****5405用户3分钟前提交了咨询
    161****0073用户3分钟前提交了咨询
    146****8327用户2分钟前提交了咨询
    141****1402用户3分钟前提交了咨询
    163****0723用户2分钟前提交了咨询
    厦门用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    三明用户2分钟前提交了咨询
    福州用户2分钟前提交了咨询
    170****0276用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户4分钟前提交了咨询
    福州用户3分钟前提交了咨询
    176****3481用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户3分钟前提交了咨询
    153****2044用户1分钟前提交了咨询
    135****8388用户4分钟前提交了咨询
    福州用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    143****8583用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    156****0785用户4分钟前提交了咨询
    漳州用户2分钟前提交了咨询
    厦门用户1分钟前提交了咨询
    漳州用户2分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户4分钟前提交了咨询
    146****1754用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    137****0386用户4分钟前提交了咨询
    173****4061用户3分钟前提交了咨询
    南平用户1分钟前提交了咨询
    146****6215用户4分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    南平用户2分钟前提交了咨询
    137****6003用户4分钟前提交了咨询
    福州用户1分钟前提交了咨询
    148****6650用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户1分钟前提交了咨询
    177****2804用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    145****2853用户4分钟前提交了咨询
    南平用户4分钟前提交了咨询
    三明用户2分钟前提交了咨询
    132****5613用户3分钟前提交了咨询
    漳州用户2分钟前提交了咨询
    172****6862用户2分钟前提交了咨询
    152****5820用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户1分钟前提交了咨询
    141****1672用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    148****3752用户3分钟前提交了咨询
    厦门用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户1分钟前提交了咨询
    137****7444用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
苏州188****9199用户4分钟前已获取解答
徐州156****3662用户3分钟前已获取解答
常州152****9868用户3分钟前已获取解答
请哺乳假不准辞退员工对吗?
员工请哺乳假之后,在哺乳期内,单位不能随意辞退员工,否则要承担相应的法律责任,要给员工双倍的经济补偿金,公司和员工解除劳动合同有两种方式,一种是员工主动辞职,另一种是用人单位辞退员工。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
女性员工哺乳期请病假有工资吗?
女性员工孕期、哺乳期等同于病假。用人单位不得随意解雇。如无法从事以前工作应做专业鉴定再双方协商决定是否退职、补偿。病假工资按合同规定和地区计算公式给付。最长时间不超过一年或两年。由此规定可见,哺乳期女性员工是有工资的。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
哺乳期员工长期请病假如何处理?
哺乳期员工长期请病假情况来进行一个批准,如果说确实是存在着病情需要长期进行请假的话,有相关的证据证明公司也应当进行批准,但是通常情况下来说,哺乳期的员工的话是有一定时间的,休假时间超过这个时间的话就不再予以批准了。
10w+浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
员工哺乳期结束后可以辞退吗
员工即使母乳期结束后,相关的用人单位辞退这类劳动员工的,依然要说明相关的原因,如违法解除的需要赔偿劳动者的补偿金。补偿金的支付按照这类劳动者在公司工作一年赔偿一个月进行计算,合法的保护劳动双方的合法权益。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6727 位律师在线,高效解决问题
哺乳假到期后如何续请假?
哺乳假到期后可以通过再次的书写请假条,然后向公司来提出续假的申请。但同时需要了解到的是,如果要进行续签的话,必须要有充分的理由和法律,以及只有这样才能够进行续假,比如说产期之后抚养婴儿,有困难可以进行申请。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应