我的一个妹妹，她在一家销售单位工作了两年多了，最近业务重组把我妹妹给辞退了，现在准备要补偿，我想帮忙给问一下业务重组辞退员工工资，按多少来补偿员工的？

[律师回复] 您好，您可以主张要求继续履行劳动合同，或者要求支付赔偿金等

[律师回复] 您好，我们是专业律师上海愿景事务所，您的留言已收悉；我们会有专业客服和您联系；或欢迎您上门咨询，地铁11号线江苏路站可达。

[律师回复] 关键是未成年人不可以办助学贷款吧。

[律师回复] 1. 配合派出所的工作： 虽然对方一直拖着不配合重新录口供，但您自己应当积极配合派出所的要求。如果您对派出所要求重新录口供的原因或程序有疑问，可以向办案民警咨询，了解清楚具体情况后再配合进行。
2. 向派出所说明对方的情况： 及时将对方一直拖着不过来处理的情况反馈给派出所。同时，向派出所表达您希望案件能够尽快处理的意愿，询问派出所对于对方不配合的情况会采取何种措施。
3. 寻求法律帮助： 如果您认为派出所的处理方式存在不合理之处，或者对案件的处理结果有疑虑，可以咨询专业的律师。在律师的指导下，您可以了解自己的权利和义务，以及在案件处理过程中应该如何维护自己的合法权益。

[律师回复] 您好，您说一下具体情况

[律师回复] 解析：
在离婚纠纷中，孩子的抚养费用并非依据父母全部工资进行计算。而往往是根据未成年人的真实需求、父母双方面临的经济负担能力以及该地区的现实生活水准来加以确定。如果拥有稳定收入来源，则抚养费用通常是以其当月总收入的20%至30%作为标准来予以支付。若需同时负担两位及以上子女的抚养费，比例可适当提升，但总的来说最高不能超越每月总收入的50%。例如，假设一位父亲或母亲的月收入达到了10,000元，那其每月应当向每名子女支付的抚养费用大约在2,000元至3,000元之间。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条
离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

[律师回复] 继续申请恢复强制执行，并且提供财产线索。

[律师回复] 员工主动辞职一般?不能?获得经济补偿金，

[律师回复] 你好，你可以讲一下管辖地在哪，可以帮助你

[律师回复] 你好，现在是有什么纠纷吗

[律师回复] 你好这边做了多久，是可以要求双倍工资的。

[律师回复] 您好！根据您的描述，营业执照已经办理完成是开设按摩工作室的重要一步。接下来需要关注的是确保经营场所符合相关安全卫生标准、从业人员具备合法资质等事宜。方便的话，可以现在电话沟通。q

[律师回复] 您好，自己原因发生事故，不属于工伤

[律师回复] 我开车自驾游去塔县，途中出现高原反应，车开到对向车道，发生了交通事故，我的车上一死，两重伤，我要承担什么责任？

[律师回复] 您好，具体是什么情况呢

[律师回复] 应该不需要负责，受伤的原因并非饮酒而是交通事故。

[律师回复] 办了会员后又不想去了协商退款，，，，，，，，，，，

[律师回复] 你好，可以申请劳动仲裁

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工服务z

[律师回复] 可能会被公司辞退，公司有权利，你也可以申请补偿