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我是朝阳区的,因为占地才发现我的土地被别人订名了,没有我名,村上也承认,说是工作人员笔误写差了,我担心台仗上没有我的名,会不会影响我的失地养老保险和土地解体钱呀

4.9w浏览 匿名 2020-06-30 吉林长春
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最新辽宁省朝阳市朝阳县征地补偿标准?
辽宁省朝阳市朝阳县土地共有四类:一类区片补偿标准:区片价:65000元/亩;建设用地:65000元/亩;未利用地:52000元/亩。二类区片补偿标准:区片价:50000元/亩;建设用地:50000元/亩;未利用地:40000元/亩。
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征地拆迁
职务侵占罪由哪个机关侦查
[律师回复] 解析:
关于涉嫌职务侵占罪这一类的案例,按照法律的常规流程来看,通常是交由公安机关展开深入的调查,而检察院则负责向犯罪嫌疑人提起诉讼。
具体来说,依据现行法律条款,倘若公司、企业或其他任何一种合法机构的工作人员,因为职务上的便利条件,未经许可而擅自将所在单位的财产据为己有,数额达到一定程度的话,根据犯罪情况的严重性,将会被判处三年以下有期徒刑或是拘役,同时还会面临罚金的处罚。
若数额巨大,那么量刑标准将会上升到三年以上十年以下有期徒刑,同样也需要承担罚金的责任。
值得注意的是,职务侵占罪的追诉时效长达十五年之久。
然而,犯罪行为经过下列期限后便不再被追究:
法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。
若二十年后仍认为有必要追诉的,需上报最高人民检察院进行核准。
在确定职务侵占罪的量刑起点时,可以根据以下不同情况在相应的幅度内进行判断:
若达到数额较大起点,可在三个月拘役至一年有期徒刑的幅度内进行量刑起点的判定。
若达到数额巨大起点,则应在五年至六年有期徒刑的幅度内进行量刑起点的判定。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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20年前职务侵占罪怎么判
[律师回复] 解析:
关于职务侵占罪的追诉时效问题,法律规定其最长时间为20年。
然而,即使在该时间段之后,若认为确需继续追究侵权责任,经上报至最高人民检察院批准后,仍可进行追诉。
根据现行法律规定,职务侵占罪的最高法定刑罚为无期徒刑,因此,当犯罪行为发生超过20年后,便不再予以追诉。
对于公司、企业或其他单位的工作人员,他们利用职务之便,将本单位的财务非法据为己有,且涉案金额达到一定程度时,将面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚;
若涉案金额巨大,则可能被判处五年以上有期徒刑,同时还可能被处以没收财产的附加刑罚。
此外,国有公司、企业或其他国有单位中的公职人员及国有公司、企业或其他国有单位委派至非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员,如有上述违法行为,也将依据相关法规进行惩处。
其次,关于犯罪追诉时效的问题,法律明确规定了以下几种情况:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。
若在二十年之后,司法机关认为仍有必要对某项犯罪行为进行追诉,则需要向最高人民检察院提出申请,待得到批准后方能启动追诉程序。
法律依据:
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年
如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准
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朝阳市土地使用税
1、朝阳城区一等地段税额标准为8元/平方米,二等地段税额标准为4元/平方米,三等地段税额标准为2.5元/平方米。2、北票、凌源两市城区一等地段税额标准为2.5元/平方米,二等地段税额标准为2元/平方米。
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职务侵占罪赔偿罚金标准有哪些
[律师回复] 解析:
关于职务侵占罪中“数额较大”和“数额巨大”的具体数额起点,我们应当根据贪污受贿罪中所对应的相应数额起点标准,按照两倍或五倍的比例进行调整与实施,也就是说,当职务侵占的数额达到了六万元人民币以上但尚未超过一百万元人民币时,便可以被判定为“数额较大”,而当这一数额达到了一百万元人民币以上的话,就应当被确认为是“数额巨大”了。
职务侵占罪的受害者主要包括各类公司、企业或是其他单位。
对于已经完成的职务侵占行为,通常情况下会被判处五年以下的有期徒刑或者拘役;
如果数额特别巨大,则可能面临五年以上的有期徒刑,同时还可能被处以没收财产的处罚。
对于那些在公司、企业或者其他单位工作的人员来说,他们如果利用自己的职务之便,将本单位的财物非法占为己有,并且数额在五千元至一万元人民币之间的话,那么就应该被视为符合立案追诉的条件。
对于职务侵占行为的处理方式,主要包括以下几个方面:
首先,对于那些在公司、企业或者其他单位工作的人员,如果他们利用职务上的便利,将本单位的财物非法占为己有,并且职务侵占的数额较大的话,那么这些犯罪嫌疑人将会被人民法院判处五年以下的有期徒刑或者拘役;
其次,如果职务侵占的数额特别巨大,那么这些犯罪嫌疑人将会被人民法院判处五年以上的有期徒刑,同时还可能被处以没收财产的处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
侵占罪立案的情形包括哪些
[律师回复] 解析:
关于侵占罪这一刑事案件的立案要件和条件具体如下:
首先,立案的前提条件须是当事人合法地持有着他人的财产;
其次,在客观方面,则需要其将他人委托给自己保管的财物、遗失物或埋藏物擅自占有己有,并且数额达到较大以上,而且拒绝归还原配主人或经催告后仍不归还的行为;
再者,此犯罪行为须是出于故意而为之,且该行为必须具备非法占据他人财物的意图;
最后,构成犯罪所需达到的财物数额底线需达到较大的标准。
根据相关法律法规,对于那些将受托代管的他人财物非法据为己有,且数额较大且不愿返还的行为人,将被判处二年以下的有期徒刑、拘役或者罚金;
若数额巨大或者存在其他严重情节的,则将面临二年以上五年以下的有期徒刑,同时还会被判处罚金。
此外,如果是将他人的遗失物或埋藏物非法占为己有,且数额较大且拒绝交出的,也将按照上述条款进行处罚。
然而,需要注意的是,本条所述的罪行仅限于受害方提出诉讼请求的情况下才能得到审理。
法律依据:
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。
本条罪,告诉的才处理。
清算组成员职务侵占罪主体包括什么
[律师回复] 解析:
在我国,职务侵占罪的犯罪主体主要涵盖了以下三类人群:
首先,对于股份有限公司、有限责任公司而言,其内部的董事及监事均可成为该罪名的实施者,但这些人员需保证自己并非国家工作人员。
这些人作为公司的实际领导层,手握一定的治权和决策权,因此自然具备成为职务侵占罪主体的资格。
其次,除了上述提到的董事、监事之外,公司内的经理、部门负责人以及普通员工和工人,只要他们同样不是国家工作人员,那么他们就可能因为拥有特定的职权,或者由于从事某项特定的工作,从而得以利用职权或工作便利,非法占有公司财产,进而构成职务侵占罪的主体。
最后,对于公司以外的企业或其他单位的人员来说,他们主要包括集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工,以及国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中非国家工作人员身份的全体职工。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
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朝阳征地补偿标准是什么
朝阳征地补偿需要依据补偿项目来确定。征地需要依据法定程序进行,包括发布公告、签订补偿协议等。此外,征地必须是为了公共利益。遇到朝阳征地补偿标准的问题时,可以参考本文。
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征地拆迁
侵占罪能不能不请律师
[律师回复] 解析:
当涉及到构成立案的职务侵占罪时,当事人并非必须聘请律师。
然而,在选择是否寻求律师协助时,当事人享有完全的自主权。
如果当事人决定采纳律师服务,其所能带来的益处不言而喻。
其中主要体现在以下几个方面:
首先,经验丰富的律师熟知诉讼程序、证据规则及相关法律法规,能够有效地填补当事人在法律知识方面的空白。
其次,律师凭借律师事务所的介绍信以及委托人的授权委托书,有权向相关单位或个人进行访问、调查,从而收集与案件相关的证据材料。
最后,律师还能为当事人提供富有建设性的建议,以确保他们的合法权益得到充分保障。
对于公司、企业或其他单位的工作人员而言,若利用职务之便,将本单位财产非法占为己有,且涉案金额达到一定标准,则可能面临三年以下有期徒刑或拘役,同时还需承担罚金责任。
若涉案金额巨大,则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金责任。
若涉案金额特别巨大,则可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时仍需承担罚金责任。
值得注意的是,国有公司、企业或其他国有单位中的公务人员以及国有公司、企业或其他国有单位委派至非国有公司、企业或其他单位从事公务的人员,如有上述行为,也应按照相关规定接受相应的处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
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辽宁朝阳征地补偿标准是什么?
征收农用地的土地补偿费、安置补助费标准由省、自治区、直辖市通过制定公布区片综合地价确定。制定区片综合地价应当综合考虑土地原用途、土地资源条件、土地产值、土地区位、土地供求关系、人口以及经济社会发展水平等因素,并至少每三年调整或者重新公布一次。
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征地拆迁
职务侵占罪有不起诉的吗
[律师回复] 解析:
1、若职务侵占罪的情节显著轻微且对社会危害程度较小,不被视为犯罪的情况下,检察机关可以做出不起诉决定。
此外,当职务侵占罪已超过法定追诉期限时,亦可考虑不予起诉。
同时,对于经由检察院进行两次补充侦查后,仍无法获取充分证据证明其构成犯罪的案件,亦可作出不起诉处理。
2、职务侵占罪,是指公司、企业或其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财产非法据为己有,且涉案金额达到一定标准的违法行为。
在此类犯罪中,单位的所有制性质并不影响其成为犯罪主体,无论是国有单位、集体单位还是私营单位,皆涵盖其中。
然而,关于“单位资质”这一概念,则需深入探讨。
所谓利用职务上的便利,将数额较大的单位财产非法占为己有的行为,即是刑法理论及司法实践中所认可的职务侵占罪的主要表现形式。
普遍观点认为,职务侵占罪不仅包含利用职务上的便利盗窃、诈骗、侵占本单位财产的行为,还包括其他将本单位财产据为己有的行为。
也就是说,刑法所规定的行为实质上是公司、企业、单位工作人员的贪污行为,而不仅仅局限于狭义的侵占行为。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
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【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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2023朝阳征地补偿标准是怎样的?
一类区片补偿标准:区片价:65000元/亩;建设用地:65000元/亩;未利用地:52000元/亩。二类区片补偿标准:区片价:50000元/亩;建设用地:50000元/亩;未利用地:40000元/亩。三类区片补偿标准:区片价:32000元/亩;建设用地:32000元/亩;未利用地:25600元/亩。
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征地拆迁
机动地分给个人,然后占了这钱给谁
[律师回复] 解析:
在中华人民共和国农村地区,村庄中的机动土地在依法被政府征地之后所产生的一切赔偿款项均应归属整个村集体,也即全村的广大村民们。
对于这些款项的后续处理与运作,即村集体如何运用这些收益来改善、发展村集体以及全体村民的权益和生活状况,必须严格遵循最基本的民主议事原则及流程,通过村民代表会议的正式投票表决来最终确定。
在这个过程中,大家需要明晰一点,那就是这笔用地赔偿款并非单纯为了满足个别村民或特定群体的利益,而是要惠及村里所有的村民,即全村集体经济组织的每一位成员。
当然,是否将其分配给每个村民是一个值得深入探讨的话题,但无论怎样,分配方式必须确保公正且公平,所有村民都能够平等获得各自的那一部分。
法律依据:
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第二十七条
实施房屋征收应当先补偿、后搬迁。作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予补偿后,被征收人应当在补偿协议约定或者补偿决定确定的搬迁期限内完成搬迁。
任何单位和个人不得采取暴力、威胁或者违反规定中断供水、供热、供气、供电和道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁。禁止建设单位参与搬迁活动。
快速解决“刑事辩护”问题
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员工财物侵占罪立案标准如何判定
[律师回复] 解析:
关于员工侵占公司财产的法律认定标准,其通常涵盖以下几个重要维度:
首先是职务侵占罪的具体构成要素;
其次是该罪行所侵犯的犯罪客体——即公司、企业或其他单位的财产所有权;
再次是客观方面的表现,即利用职务上的便利条件,侵吞本单位的财物,且涉案金额达到一定程度;
最后是犯罪主体的特殊性,主要包括公司、企业或其他单位的在职人员。
在主观方面,必须是直接故意,并且具有将公司、企业或其他单位的财物非法占为己有的意图。
此外,还需要注意的是,员工侵占公司财产的涉案金额若超过3万元人民币,则应当予以追究刑事责任。
此处所提及的“数额”,特指累计金额。
职务侵占罪的常见表现形式包括:
公司高层管理人员、普通员工等利用职务之便,通过虚报支出、虚假财务报销、私自占有或处置公司资产、截留公司资金等方式,将公司财物非法据为己有。
而判断某项行为是否构成侵占罪的关键证据,主要包括是否存在明确的侵占行为以及被侵占的财物,同时也需要证明行为人是否利用了职务上的便利,以及是否具有非法占有公司财物的主观意图。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;
数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
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