律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·工伤赔偿
问题没解决?125200人选择咨询律师
下班途中乘坐公交车因为急刹车导致摔伤算工
一键咨询
为您推荐
公共汽车急刹车摔伤乘客赔偿千元
乘坐公交公司的公共汽车，双方形成客运合同关系，公交公司应履行安全送达乘客到达目的地的义务。在乘车过程中因该车紧急刹车造成摔伤，公交公司应承担赔偿责任，赔偿乘客因此造成的合理损失。
10w+浏览
损害赔偿高速公路应急车道停车被扣分，提供了申诉资料，都搞不定，你们能搞定啊？
[律师回复] 说一下你的详细情况，我可以给你提供正确的解决办法
3.4w浏览
快速解决“诉讼仲裁”问题
坐牢怀孕了生完孩子还要进去？
[律师回复] 坐牢期间怀孕，生完孩子后是否还要回监狱服刑，需要视具体情况而定，以下是具体分析：
- 被判处缓刑：如果被判处缓刑等刑罚，在怀孕及哺乳期内，需遵守缓刑的相关规定。若在缓刑考验期内没有违反规定，缓刑考验期满，原判刑罚就不再执行，不用回监狱；若违反规定，可能会被撤销缓刑，收监执行原判刑罚。
- 被判处实刑：一般会对怀孕或正在哺乳自己婴儿的妇女暂予监外执行。如果在暂予监外执行期间，遵守相关规定，没有违反监管要求，待哺乳期结束后，剩余刑期仍未执行完毕，则会被收监继续服刑；若在暂予监外执行期间违反规定，如未经批准离开居住地、不按时报到等，可能会被取消监外执行，提前收监。
- 被判处缓刑：如果被判处缓刑等刑罚，在怀孕及哺乳期内，需遵守缓刑的相关规定。若在缓刑考验期内没有违反规定，缓刑考验期满，原判刑罚就不再执行，不用回监狱；若违反规定，可能会被撤销缓刑，收监执行原判刑罚。
- 被判处实刑：一般会对怀孕或正在哺乳自己婴儿的妇女暂予监外执行。如果在暂予监外执行期间，遵守相关规定，没有违反监管要求，待哺乳期结束后，剩余刑期仍未执行完毕，则会被收监继续服刑；若在暂予监外执行期间违反规定，如未经批准离开居住地、不按时报到等，可能会被取消监外执行，提前收监。
4.9w浏览
工地干活肋骨摔骨折了怎么赔偿
[律师回复] 1. 第一步，先确定用人单位。要是属于劳动关系，那就可以按照《工伤保险条例》来要求赔偿。
2. 接着进行工伤认定。单位得在事故发生那天开始算，30天内去申请；要是单位不申请，工伤职工或者他的近亲属可以在1年的时间里去申请。
3. 然后是劳动能力鉴定。等经过治疗，伤情相对稳定了，要是还存在残疾、影响到劳动能力的情况，那就得进行劳动能力鉴定。
4. 赔偿项目有不少，像医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期工资、护理费等等。要是造成残疾了，还得支付一次性伤残补助金这些。
5. 具体的赔偿数额得看伤残等级、工资标准等因素来确定。要是双方商量不拢，就可以去申请劳动仲裁。
总之，一定要及时做好相关措施，好好维护自己的合法权益。
2. 接着进行工伤认定。单位得在事故发生那天开始算，30天内去申请；要是单位不申请，工伤职工或者他的近亲属可以在1年的时间里去申请。
3. 然后是劳动能力鉴定。等经过治疗，伤情相对稳定了，要是还存在残疾、影响到劳动能力的情况，那就得进行劳动能力鉴定。
4. 赔偿项目有不少，像医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期工资、护理费等等。要是造成残疾了，还得支付一次性伤残补助金这些。
5. 具体的赔偿数额得看伤残等级、工资标准等因素来确定。要是双方商量不拢，就可以去申请劳动仲裁。
总之，一定要及时做好相关措施，好好维护自己的合法权益。
3.5w浏览
公交车急刹车,免票搭乘的大爷摔伤,医药费谁承担?
大爷因公交车急刹车受伤，医疗费用应由公交公司承担。
根据相关法规，运输经营者需对运输过程中旅客伤亡负责赔偿，无论是否购票。但如伤亡由旅客自身健康或重大过失造成，公交公司可减免赔偿。因此，公交公司需对大爷的医疗费用进行赔付。
10w+浏览
损害赔偿
我们年前吵架 我回娘家了 走时带着女女出来的 他又给女儿抱回去了 中途女儿用奶奶的手机给我打了一次电话 被中途挂断了 今天是第十三天 我还有机会要孩子吗
[律师回复] 你好，具体是什么情况呢
4.5w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
工人下班途中自己摔伤公司有责任吗
[律师回复] 通常来讲哈，工人在下班回家的路上要是自己不小心摔伤了，一般来说公司是不用负责任的。
按照《工伤保险条例》的要求呢，只有在上下班途中，遭受到不是由自己主要负责的交通事故，或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车这些事故造成的伤害，才会被认定为工伤。要是工人是因为自己本身的原因才摔伤的，像突然犯了自己的病，走路的时候不小心啦之类的，并且也不是因为机动车事故等那些法定的情形，那公司就不能认定为工伤，自然也就不用承担责任。
不过呢，如果公司存在没有按照法律规定缴纳工伤保险等违法的情况，使得工人没有办法享受到工伤保险的待遇，这种情况下，公司就应该在工伤保险待遇所包含的项目范围内，承担起赔偿的责任。
总而言之，到底公司需不需要承担责任，得根据具体的实际情况来判断。要是大家有疑问的话，还可以进一步去咨询当地的劳动保障部门。
按照《工伤保险条例》的要求呢，只有在上下班途中，遭受到不是由自己主要负责的交通事故，或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车这些事故造成的伤害，才会被认定为工伤。要是工人是因为自己本身的原因才摔伤的，像突然犯了自己的病，走路的时候不小心啦之类的，并且也不是因为机动车事故等那些法定的情形，那公司就不能认定为工伤，自然也就不用承担责任。
不过呢，如果公司存在没有按照法律规定缴纳工伤保险等违法的情况，使得工人没有办法享受到工伤保险的待遇，这种情况下，公司就应该在工伤保险待遇所包含的项目范围内，承担起赔偿的责任。
总而言之，到底公司需不需要承担责任，得根据具体的实际情况来判断。要是大家有疑问的话，还可以进一步去咨询当地的劳动保障部门。
3.3w浏览
工人在不是自己的工作的地方摔伤怎么办
[律师回复] 1. 咱们得先弄清楚受伤的地点跟工作到底有没有关联。要是因为工作的缘故，临时跑去别的地方然后受了伤，通常这种情况是可以被认定为工伤的。
2. 接下来要做的就是收集证据，像现场的照片，还有证人说的话之类的，这些都能用来证明受伤的地点和工作是有联系的。
3. 一定要赶紧把受伤的事告诉用人单位，用人单位得在规定的时间内给工人申请工伤认定。要是用人单位没申请，那工人或者他的近亲属就可以在规定的期限内自己去申请。
4. 然后就是进行工伤认定，劳动保障行政部门会依据相关的证据以及规定来进行认定。
5. 要是被认定为工伤了，工人就能够享受工伤医疗待遇等相关的权益。要是用人单位没有按照法律规定支付工伤待遇，工人就可以通过劳动仲裁之类的途径来维护自己的权益。
总之呢，咱们一定要搞清楚受伤和工作之间的关系，积极地去收集证据，并且按照规定的程序去申请工伤认定，这样才能保障咱们自己的合法权益。
2. 接下来要做的就是收集证据，像现场的照片，还有证人说的话之类的，这些都能用来证明受伤的地点和工作是有联系的。
3. 一定要赶紧把受伤的事告诉用人单位，用人单位得在规定的时间内给工人申请工伤认定。要是用人单位没申请，那工人或者他的近亲属就可以在规定的期限内自己去申请。
4. 然后就是进行工伤认定，劳动保障行政部门会依据相关的证据以及规定来进行认定。
5. 要是被认定为工伤了，工人就能够享受工伤医疗待遇等相关的权益。要是用人单位没有按照法律规定支付工伤待遇，工人就可以通过劳动仲裁之类的途径来维护自己的权益。
总之呢，咱们一定要搞清楚受伤和工作之间的关系，积极地去收集证据，并且按照规定的程序去申请工伤认定，这样才能保障咱们自己的合法权益。
3.1w浏览
电动车急刹车后车摔倒谁负责
电动车紧急制动导致翻覆，责任归属需深入分析原因。若电动车骑手违反交规与机动车碰撞，责任在电动车驾驶者；
若机动车不当驾驶迫使电动车紧急制动，机动车应承担责任。双方均有过失时，需根据各自行为对事故的影响确定主次责任。
10w+浏览
交通事故
电动车急刹车后车摔倒谁负责
电动车紧急制动导致翻覆，责任归属需深入分析原因。若电动车骑手违反交规与机动车碰撞，责任在电动车驾驶者；
若机动车不当驾驶迫使电动车紧急制动，机动车应承担责任。双方均有过失时，需根据各自行为对事故的影响确定主次责任。
10w+浏览
交通事故工人在工作期间突发急性心梗，用工单位需要赔偿吗
[律师回复] 工人在工作期间突发急性心梗，用工单位是否需要赔偿主要取决于心梗是否由工作原因造成以及是否在48小时内抢救无效死亡，具体如下：
? 若因工作原因导致心梗或在48小时内抢救无效死亡：根据《工伤保险条例》第十五条，职工在工作时间和工作岗位突发疾病死亡，或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。因此，如果心梗是由工作原因导致的，或者在突发后的48小时内抢救无效死亡，那么这种情况应被认定为工伤。被认定为工伤后，职工或其直系亲属可以按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。
? 若心梗与工作原因无关或在48小时后死亡：如果心梗的原因并非由工作造成，或者心梗发生后在48小时外才死亡，那么这种情况则不被视为工伤。此时，单位不需要支付工伤相关的赔偿，但职工的工资应按照病假工资支付，病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。
总的来说，单位对于职工突发心梗的赔偿，主要取决于心梗是否由工作原因造成以及是否在48小时内抢救无效死亡。
? 若因工作原因导致心梗或在48小时内抢救无效死亡：根据《工伤保险条例》第十五条，职工在工作时间和工作岗位突发疾病死亡，或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。因此，如果心梗是由工作原因导致的，或者在突发后的48小时内抢救无效死亡，那么这种情况应被认定为工伤。被认定为工伤后，职工或其直系亲属可以按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。
? 若心梗与工作原因无关或在48小时后死亡：如果心梗的原因并非由工作造成，或者心梗发生后在48小时外才死亡，那么这种情况则不被视为工伤。此时，单位不需要支付工伤相关的赔偿，但职工的工资应按照病假工资支付，病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。
总的来说，单位对于职工突发心梗的赔偿，主要取决于心梗是否由工作原因造成以及是否在48小时内抢救无效死亡。
3w浏览
快速解决“工伤赔偿”问题
急刹车乘客受伤如何定责任
急刹车乘客受伤可以要求开车的司机承担损害赔偿责任。如因急刹车导致乘客受损害的，应承担侵犯其生命健康权之侵权责任。若急刹车是第三人原因所导致的，司机可以找第三人进行追偿。若受伤乘客与司机协商赔偿未果，受伤乘客可将司机以及相应的保险公司都列为被告，这样的诉讼方式，有利于受伤乘客的索赔。
10w+浏览
交通事故
想了解，诈骗罪不要坐牢会坐牢吗？
[律师回复] 即使犯罪嫌疑人因为诈骗罪被判处管制、罚金等非监禁刑罚，或者因监外执行而暂时不在监狱内服刑，这并不意味着他们完全逃脱了法律的制裁。他们仍然需要遵守相关的法律规定和监管要求，并承担相应的法律责任。
3.6w浏览
离婚前转移他人财产会坐牢吗
[律师回复] 离婚前转移他人财产到底会不会坐牢呀，这得看具体的情况呢。
要是转移的是夫妻共同财产，等离婚去分割夫妻共同财产的时候，那对干这事儿的一方呀，就可能会被少分或者不分财产呢。要是转移财产的行为特别严重，都构成隐匿、转移夫妻共同财产这种严重损害夫妻共同财产利益的行为啦，那在离婚分割财产的时候，这一方肯定得少分或者不分财产啦。
要是转移的是他人的合法财产呢，并且转移的行为达到了一定的数额标准，或者情节特别严重，那就有可能涉嫌构成侵占罪之类的犯罪啦，到时候可能就得被判处相应的刑罚啦。像这种情况，最高能处二年以下的有期徒刑、拘役或者罚金呢。要是数额特别巨大，或者还有其他特别严重的情节，那就要处二年以上五年以下的有期徒刑，还要处罚金呢。
总之呢，离婚前转移他人财产这个行为到底会不会坐牢，得把具体的行为性质、数额等这些因素都综合起来好好判断一下才行哦。
要是转移的是夫妻共同财产，等离婚去分割夫妻共同财产的时候，那对干这事儿的一方呀，就可能会被少分或者不分财产呢。要是转移财产的行为特别严重，都构成隐匿、转移夫妻共同财产这种严重损害夫妻共同财产利益的行为啦，那在离婚分割财产的时候，这一方肯定得少分或者不分财产啦。
要是转移的是他人的合法财产呢，并且转移的行为达到了一定的数额标准，或者情节特别严重，那就有可能涉嫌构成侵占罪之类的犯罪啦，到时候可能就得被判处相应的刑罚啦。像这种情况，最高能处二年以下的有期徒刑、拘役或者罚金呢。要是数额特别巨大，或者还有其他特别严重的情节，那就要处二年以上五年以下的有期徒刑，还要处罚金呢。
总之呢，离婚前转移他人财产这个行为到底会不会坐牢，得把具体的行为性质、数额等这些因素都综合起来好好判断一下才行哦。
3.1w浏览