律图审稿专业委员会3轮严审

我们公司有个员工老是请病假,也不知道真的假的,一个月几乎要请两三次,每次一两天,还不算周末的那种,平时工作任务也完不成,请问一下,员工病假累计多长时间可以辞退?

帮助10人 3.5w浏览 匿名 2020-07-28 贵州黔东南
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    主要还是看医疗期有多长,请病假出证明,不然不准,医疗期满不能胜任工作的,单位可以辞退,但需要支付补偿。
    全文
    11 2020-07-28
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    员工病假累计多长时间可以辞退这是没有具体的规定,但一般只要超过了医疗的期限用人单位就会有权利辞退劳动者;但前提是在辞退的时候要提前的通知劳动者,这样才不会承担任何的法律责任。
    全文
    13 2020-07-28
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3306位律师在线平均3分钟响应99%好评
员工老师请病假,员工病假累计多长时间可以辞退?
一键咨询
  • 176****2408用户1分钟前提交了咨询
    134****5548用户1分钟前提交了咨询
    167****3085用户2分钟前提交了咨询
    安顺用户2分钟前提交了咨询
    遵义用户4分钟前提交了咨询
    贵阳用户4分钟前提交了咨询
    142****3850用户3分钟前提交了咨询
    毕节用户4分钟前提交了咨询
    六盘水用户4分钟前提交了咨询
    142****1643用户4分钟前提交了咨询
    131****4856用户3分钟前提交了咨询
    151****7836用户4分钟前提交了咨询
    138****6512用户2分钟前提交了咨询
    黔南用户3分钟前提交了咨询
    遵义用户4分钟前提交了咨询
  • 163****6675用户2分钟前提交了咨询
    171****2754用户3分钟前提交了咨询
    黔西南用户3分钟前提交了咨询
    六盘水用户3分钟前提交了咨询
    178****6544用户3分钟前提交了咨询
    157****6543用户1分钟前提交了咨询
    172****5163用户3分钟前提交了咨询
    155****7866用户4分钟前提交了咨询
    156****7360用户4分钟前提交了咨询
    黔西南用户3分钟前提交了咨询
    138****3641用户4分钟前提交了咨询
    178****0365用户2分钟前提交了咨询
    137****3063用户4分钟前提交了咨询
    158****0572用户1分钟前提交了咨询
    六盘水用户3分钟前提交了咨询
    黔南用户1分钟前提交了咨询
    黔南用户1分钟前提交了咨询
    154****8776用户1分钟前提交了咨询
    铜仁用户1分钟前提交了咨询
    黔南用户3分钟前提交了咨询
    176****8740用户4分钟前提交了咨询
    黔南用户2分钟前提交了咨询
    六盘水用户2分钟前提交了咨询
    168****2546用户3分钟前提交了咨询
    166****3244用户4分钟前提交了咨询
    黔西南用户2分钟前提交了咨询
    175****2235用户2分钟前提交了咨询
    173****2201用户2分钟前提交了咨询
    168****0363用户2分钟前提交了咨询
    162****5527用户3分钟前提交了咨询
    155****7631用户4分钟前提交了咨询
    144****6603用户3分钟前提交了咨询
    黔南用户1分钟前提交了咨询
    安顺用户4分钟前提交了咨询
    遵义用户4分钟前提交了咨询
    遵义用户3分钟前提交了咨询
    毕节用户2分钟前提交了咨询
    143****0718用户4分钟前提交了咨询
    黔西南用户1分钟前提交了咨询
    安顺用户1分钟前提交了咨询
    150****3541用户1分钟前提交了咨询
    毕节用户2分钟前提交了咨询
    黔南用户2分钟前提交了咨询
    黔西南用户4分钟前提交了咨询
    157****4814用户3分钟前提交了咨询
    147****2810用户4分钟前提交了咨询
    安顺用户2分钟前提交了咨询
    150****5387用户2分钟前提交了咨询
    安顺用户2分钟前提交了咨询
    铜仁用户1分钟前提交了咨询
    六盘水用户3分钟前提交了咨询
    贵阳用户1分钟前提交了咨询
    黔南用户4分钟前提交了咨询
    毕节用户1分钟前提交了咨询
    175****1373用户1分钟前提交了咨询
    152****6082用户1分钟前提交了咨询
    毕节用户3分钟前提交了咨询
    136****6115用户2分钟前提交了咨询
    171****1746用户3分钟前提交了咨询
    贵阳用户1分钟前提交了咨询
    177****0588用户2分钟前提交了咨询
    177****1046用户4分钟前提交了咨询
    142****7682用户4分钟前提交了咨询
    131****5382用户4分钟前提交了咨询
    安顺用户2分钟前提交了咨询
    安顺用户3分钟前提交了咨询
    黔南用户1分钟前提交了咨询
    153****1422用户4分钟前提交了咨询
    174****8383用户3分钟前提交了咨询
    遵义用户2分钟前提交了咨询
    毕节用户4分钟前提交了咨询
    安顺用户4分钟前提交了咨询
    遵义用户2分钟前提交了咨询
    毕节用户4分钟前提交了咨询
    143****8806用户4分钟前提交了咨询
    157****6737用户1分钟前提交了咨询
    147****7148用户4分钟前提交了咨询
    163****1568用户3分钟前提交了咨询
    贵阳用户3分钟前提交了咨询
    141****7562用户4分钟前提交了咨询
    170****7174用户1分钟前提交了咨询
    遵义用户3分钟前提交了咨询
    六盘水用户1分钟前提交了咨询
    毕节用户1分钟前提交了咨询
    毕节用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
扬州134****5935用户3分钟前已获取解答
徐州188****7360用户2分钟前已获取解答
南京152****4153用户3分钟前已获取解答
员工病假累计多长时间可以辞退?
员工病假累计多长时间可以辞退这是没有具体的规定,但一般只要超过了医疗的期限用人单位就会有权利辞退劳动者;但前提是在辞退的时候要提前的通知劳动者,这样才不会承担任何的法律责任。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
如果是员工老请病假能否开除?
如果是员工老请病假能否开除是要根据劳动者请病假是否影响企业的生产经营来确定的。如果是我国的用人单位辞退医疗期满不能工作的员工,还须按本单位工作年限每年支付一个月工作经济补偿金,此时如果是满半年不满一年的按一年支付,不满半年的按半年支付。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
员工请病假一定要病假单吗?
员工请病假一般是必须提供病假单的。根据相关法律法规规定,提供病历,还需要有资质医院出具的建议休养的诊断证明。一般单位规章制度中对于请病假的流程和需要提供的流程是有着明确的规定的,因此首先需要依照相应的规章制度来执行。
10w+浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
员工如何请病假
第一,需要正规医院医生的诊断书,证明自己确实生病了,无法在公司正常工作,切忌找医生开假证明,这不仅违背诚实守信的原则,一旦发现,还会对你的职业生涯造成非常大的影响。第二,需要得到所在部门的领导的同意,将诊断书给领导看。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5956 位律师在线,高效解决问题
在职员工请病假怎么写病假条
病假条的写法是标题就是病假条,开头都是对领导的尊称,接下来就是在病假条当中写清楚因为身体不舒服想休病假,然后就是休病假的时间,在病假条之后一定要携带医院开出的诊断证明。病假条有开头有结尾,最起码要让公司知道是哪一位员工要请病假。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应