律图审稿专业委员会3轮严审

因疫情影响现在公司经营状况不大好,目前经济压力非常大,每个月都在亏损。所以考虑辞退部分员工,精简人员,降低运营成本,请问辞退员工企业需要哪些材料备案?

帮助10人 3.8w浏览 匿名 2020-08-02 安徽阜阳
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律师解答 共2条
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    一、解聘备案规定
    与就业备案相对应,用人单位与职工终止或解除zhi劳动关系后,用人单位应于15日内持相关材料到公共就业服务机构办理备案手续,移交职工档案,核定失业保险待遇,简称“解聘备案”。解聘备案是用人单位的应尽义务,因用人单位办理不及时等原因造成职工损失的,由用人单位承担相关赔偿责任。
    二、受理范围
    各级就业服务机构办理解聘备案手续时应遵循失业保险关系属地原则。即:青岛市就业服务中心受理在市内四区缴纳失业保险用人单位的解聘备案手续;五市三区就业服务中心受理在本区(市)缴纳失业保险用人单位的解聘备案手续;省就业办受理在省社保局缴纳失业保险用人单位的解聘备案手续。
    三、所需资料
    1、《失业人员登记表》
    2、职工档案
    3、《劳动合同书》
    4、《终止解除劳动合同报告书》
    5、《招用人员登记表》
    职工属农业户口的,还需填写《农民合同制工人一次性生活补助金审批表》。
    全文
    11 2020-08-02
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    用人单位办理劳动合同解除、终止备案需提供如下材料:
    (一)《用人单位与劳动者解除劳动关系备案表一》(一式五联)、《用人单位与劳动者解除劳动关系备案表二》及劳动合同书;
    (二)因合同到期终止劳动关系的,需提供到期的劳动合同书 ;
    (三)因劳动者辞职解除劳动关系的,应提供劳动者辞职报告;
    (四)因辞退、除名等解除劳动关系的,应提供解除劳动关系的书面报告及《用人单位与劳动者终止、解除劳动关系送达凭证》;
    (五)因退休、死亡终止劳动关系的,应提供劳动者退休证明、死亡证明;
    (六)因企业改制、破产、并轨解除劳动关系的,应提供有管辖权的国有资产部门下达的批复、改制方案和双方签订的解除劳动关系协议书(一式五份)。
    全文
    14 2020-08-02
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公司经营状况不好,辞退员工企业需要哪些材料备案?
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开亲属关系证明需要什么资料
[律师回复] 解析:
针对亲属关系证明,通常情况下,要求当事人亲自至所属户籍地区公安部门进行申请办理。
倘若亲属携我方前往设立,首先应当向村委或者居委提供必要的证明文件。
在实际的开具过程中,我们需要准备以下各项申请材料:
1.申请人应准备好《居民身份证》以及《户口簿》;
若申请人已经注销了户口信息,则需提供原户籍所在地公安机关出具的详细户籍记录证明。
2.申请人应备齐所在单位人事部门所出具的亲属关系证明文件;
若贵单位无人事部门负责相关工作,请提供申请人档案所在地或上级主管部门所出具的亲属关系证明文件;
如申请人暂无固定工作单位,可由其所在街道办事处(乡、镇人民政府)出具关于本人与其亲属关系之间的关系证明。
3.对于需要委托他人代理行使公证权的,我们应提交详细的《授权委托书》以及本人有效的《居民身份证》。
4.关系人也应提供本人的《居民身份证》、《户口簿》、或《护照》、通行证等身份证明文件。
5.如有额外的需求,还可能需要其他相关资料。
法律依据:
《民法典》第一千零四十五条
亲属包括配偶、血亲和姻亲。
配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女为近亲属。
配偶、父母、子女和其他共同生活的近亲属为家庭成员。
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网上年检预审通过通知书;公司年检报告书;企业年检指定代表或者委托代理人的证明;营业执照副本;经营范围中有属于企业登记前置行政许可经营项目的,相关许可证,批准文件的原件和复印件;部分公司提交由会计师事务所出具的审计报告。设立分公司的,提交分公司的营业执照副本复印件。
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