律图审稿专业委员会3轮严审

我今年上半年刚进入我们公司,我知道我们公司蛮好的,所以我一直都非常认真的完成工作,好不容易熬过来试用期,但是两个月后公司却强制性将我辞退了,请问公司可以强制性辞退员工么?

帮助5人 3.5w浏览 匿名 2020-08-07 吉林延边
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律师解答 共1条
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    要看公司以什么理由辞退员工了,如果是以下情形,公司可以单方面强制性解除劳动合同:
    根据《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位的利益造成重大损害的;
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
    (五)因本法第二十六条第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)被依法追究刑事责任的。
    全文
    6 2020-08-07
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公司强制性地将我辞退了,公司可以强制性辞退员工么?
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