你好我面试通过一家公司，总工资8000，基本工资500，岗位工资5900，绩效1280，请问这么分配工资是合理的吗？为什么基本工资这么低？

总则是民法典的开篇之作，在民法典中起统领性作用。总则规定民事活动必须遵循的基本原则和一般性规则，统领民法典各分编;各分编在总则的基础上对各项民事制度作具体可操作的规定。

《民法总则》、《民法通则》目前已经废止，相关规定需要根据《民法典》中的规定执行。以下是民法总则基本内容：1、自然人出生、死亡时间按照以下顺序认定:“出生证明记载→户籍登记或其他有效身份登记记载→其他证明”；2、胎儿在涉及继承、接受赠与等胎儿利益保护方面，视为具有权利能力，但其分娩时为死体的除外等内容。

《民法总则》现已失效，应当按照最新颁布的《民法典》中针对总则的基本原则来执行，他们分别是：平等的原则、自愿的原则、公平的原则、诚信的原则、绿色的原则、公序良俗的原则。法律的制定对于一个国家来说有着非常重要的意义的，依照实际情况可以进行适当地修订。

1、平等原则。2、自愿原则。3、公平原则。4、诚实信用原则。5、绿色原则等。

1、自然人的人身自由、人格尊严受法律保护。2、自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权、婚姻自主权等权利。法人、非法人组织享有名称权、名誉权、荣誉权等权利。3、自然人的个人信息受法律保护。任何组织和个人需要获取他人个人信息的，应当依法取得并确保信息安全，不得非法收集、使用、加工、传输他人个人信息，不得非法买卖、提供或者公开他人个人信息。4、自然人因婚姻、家庭关系等产生的人身权利受法律保护。