热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
正式员工提出辞职后不满一个月就走有什么后果?
一键咨询
为您推荐
女方生了孩子满月就不管了能要走抚养权吗
争取孩子抚养权是根据孩子的实际情况以及当事人双方情况判定的。一般孩子比较小在不满两周岁的情况下，孩子的抚养权一般是判给母亲的，因为国家提倡母乳，孩子需要妈妈一般是判给妈妈的，除非妈妈自身有传染病或者是神经病无法照顾孩子。
10w+浏览
婚姻家庭
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
提离职不满一个月可以走吗
可以。劳动者依据用人单位存在《劳动合同法》三十八条的情况，可以书面提出后立即走人，不需要等满一个月。个人提出离职分三种情况：用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准。
10w+浏览
劳动纠纷你好，银行卡涉嫌洗钱，案件已经受理完成，也提交资料审请解除限制，但是反诈中心打电话说要到5年以后才可以解除限制，准备出去上班，可以进厂里打工吗，影不影响我办理别把银行卡
[律师回复] 你好，如果你本人不渉案是不影响你工作的。办理银行卡请咨询银行
3.5w浏览
快速解决“刑事辩护”问题
你好 我是网约车司机 请问一下 出了车祸租车公司让我出三千块钱他们才愿意走车辆保险 但是我不想出这笔钱 因为我每天付他们车子租金的 现在怎么办
[律师回复] 你好您的问题处理好了吗
3.7w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
干完一个月就走可以要工资吗
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与干完一个月就走可以要工资吗相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷身份证号码和身份证正反面诈骗分子知道了怎么办
[律师回复] 您好，有16年刑事案件处理经验的资深律师为您解答。找到叶斌律师后，点我头像，一对一咨询，完全免费。
4.4w浏览
快速解决“刑事辩护”问题
请问一下签了五年合同，上了一年班被辞退，怎么赔付
[律师回复] 你好，我们具有专业知识和丰富的经验，可以为你的法律问题提供解答和帮助，具体情况我们电话沟通，稍后给你回电。
4.6w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
正式员工后半月入职工资扣不扣就周末怎么算？
正式员工后半月入职工资的计算应当按照缺勤的天数、每日的工资标准以及具体工作日来进行计算。用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配和工资水平。用人单位有权自主确定本单位职工的工资标准。
10w+浏览
婚姻家庭
您好 我家孩子被同学殴打 都是未满十四岁 已经在当地警方报警立案 请问 对方家以及孩子应当受到什么样的制裁 对方需要赔偿吗？
[律师回复] 您好，由于孩子未满十四岁，一般情况下不会追究其刑事责任，但可以追究民事赔偿对方家庭应当赔偿您孩子因受伤而产生的医疗费用、护理费用、交通费用等合理支出。如果造成了其他损失，如精神损失等，也可以要求对方家庭进行赔偿。
4.4w浏览
问题紧急？在线问律师 >
4609 位律师在线，高效解决问题
入职不满一个月就辞职工资怎么算？
日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤，工作未满一个月等情况下的工资计算)所以，入职不满一个月的工资就是日工资×出勤天数。劳动者的辞职权，即劳动者单方预告解除劳动合同的权利。
10w+浏览
劳动纠纷之前是男女朋友，双方同意男方出房子装修费女方出房子贷款，相处八个月中发现男方性格极度极端，南方心情一不好经常辱骂诋毁诽谤侮辱，女方实在受不了了提出分手，房子是女方父母名下装修合同是男方签的，女方同意把所有装修费退回男方，但是男方还要耍无赖要女方给他损失费
[律师回复] 你还好能说说具体案情吗
4.3w浏览
快速解决“涉外专长”问题
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题