律图审稿专业委员会3轮严审

公司无故调岗降薪如何样办

帮助5人 3.2w浏览 匿名 2020-08-26 锡林郭勒盟
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    您好,对于您提出的问题,我的解答是,
    (1)一旦领导提出要给你调岗降薪,应当向单位索要书面文件作为证据。调岗降薪本质是对你与单位之间劳动合同的变更,按照《劳动合同法》的规定变更劳动合同应当采用书面形式。没有书面文件,去打官司都可能因证据不足而被驳回。
    (2)如你不愿接受调岗降薪的,应尽量保持在原工作岗位工作,并拿好证据,立即去劳动监察投诉或申请劳动仲裁。在上述案例中,某甲差点因为维权迟延而丧失胜诉机会。而原因正是在《劳动合同法》司法解释四第十三条的规定,这条规定旨在告诉劳动者要及时维权,如果你在被调岗降薪后一个月内仍无反应得视为你接受单位的调岗降薪行为。所以劳动者朋友在接到公司调岗降薪的命令后应及时请假,去劳动监察投诉并做好投诉登记,或者直接委托律师去申请劳动仲裁。鉴于申请劳动仲裁还需收集证据,准备材料,建议劳动者先去劳动监察投诉,有了投诉记录就不怕过一个月的异议期了。当然,与领导关于拒绝接受调岗降薪的谈话录音也是一种可行的方式。
    全文
    6 2020-08-26
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6946位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司无故调岗降薪如何样办
一键咨询
  • 146****0041用户3分钟前提交了咨询
    130****6538用户3分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户3分钟前提交了咨询
    150****1011用户2分钟前提交了咨询
    乌海用户1分钟前提交了咨询
    通辽用户4分钟前提交了咨询
    141****3854用户4分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户2分钟前提交了咨询
    包头用户2分钟前提交了咨询
    151****4753用户4分钟前提交了咨询
    通辽用户4分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户2分钟前提交了咨询
    165****2711用户1分钟前提交了咨询
    172****0874用户1分钟前提交了咨询
  • 130****3271用户4分钟前提交了咨询
    130****6383用户3分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户1分钟前提交了咨询
    133****1462用户4分钟前提交了咨询
    136****2348用户2分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户4分钟前提交了咨询
    166****0407用户1分钟前提交了咨询
    赤峰用户3分钟前提交了咨询
    乌海用户1分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户2分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户3分钟前提交了咨询
    177****8852用户1分钟前提交了咨询
    158****1716用户3分钟前提交了咨询
    132****0158用户1分钟前提交了咨询
    包头用户2分钟前提交了咨询
    137****1145用户4分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户2分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户3分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户1分钟前提交了咨询
    158****0883用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户2分钟前提交了咨询
    151****5000用户3分钟前提交了咨询
    155****2040用户1分钟前提交了咨询
    175****1452用户2分钟前提交了咨询
    146****3351用户4分钟前提交了咨询
    138****6333用户3分钟前提交了咨询
    168****5108用户3分钟前提交了咨询
    130****4485用户1分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户2分钟前提交了咨询
    137****7788用户1分钟前提交了咨询
    148****0806用户3分钟前提交了咨询
    142****0024用户1分钟前提交了咨询
    136****4633用户3分钟前提交了咨询
    146****0526用户4分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户1分钟前提交了咨询
    148****7212用户3分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户3分钟前提交了咨询
    152****3574用户4分钟前提交了咨询
    143****0161用户2分钟前提交了咨询
    148****4118用户2分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户1分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户1分钟前提交了咨询
    通辽用户1分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户1分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户2分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户2分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户2分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户1分钟前提交了咨询
    165****6681用户1分钟前提交了咨询
    通辽用户4分钟前提交了咨询
    包头用户4分钟前提交了咨询
    137****2471用户4分钟前提交了咨询
    150****8003用户2分钟前提交了咨询
    赤峰用户2分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户4分钟前提交了咨询
    150****8054用户4分钟前提交了咨询
    167****5051用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户1分钟前提交了咨询
    130****0308用户2分钟前提交了咨询
    133****8128用户3分钟前提交了咨询
    包头用户4分钟前提交了咨询
    168****8256用户4分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户4分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户2分钟前提交了咨询
    170****0307用户3分钟前提交了咨询
    167****6368用户3分钟前提交了咨询
    鄂尔多斯用户2分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户1分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户4分钟前提交了咨询
    152****6731用户1分钟前提交了咨询
    167****8535用户1分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户2分钟前提交了咨询
    鄂尔多斯用户3分钟前提交了咨询
    138****6280用户2分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户4分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户3分钟前提交了咨询
    144****3546用户2分钟前提交了咨询
    132****3220用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户2分钟前提交了咨询
    141****6076用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户3分钟前提交了咨询
    170****8086用户2分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户4分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
无锡181****2169用户1分钟前已获取解答
苏州188****7784用户4分钟前已获取解答
南通135****3479用户3分钟前已获取解答
公司无故调岗降薪合法吗?
公司无故调岗降薪不是合法的行为。公司调岗降薪是属于擅自修改劳动合同的行为,是违法行为。如果公司在没有与劳动者协商一致的情况下就调岗降薪,劳动者可以申请劳动仲裁的。
10w+浏览
劳动纠纷
取保候审又无证驾驶了怎么处理
[律师回复] 解析:
在实施取保候审的阶段内,倘若犯罪嫌疑人出现未经许可的驾照驾驶的行为,这并不需要将他们再次送入监狱服刑。但是,我们必须关注的是,如果犯罪嫌疑人在这段期间忽视了相关的法律规定,并进行了无证驾驶的活动,这无疑构成了对法律的公开违反。在这样的情况下,公安机构有权采取必要的措施来终止取保候审的程序。如果违法行为严重的话,甚至可能会导致犯罪嫌疑人被逮捕。对于无证驾驶的具体情况,我们可以将其分为以下几个类别:
首先,当机动车驾驶者未曾接受过专门的驾驶员培训学校的驾驶技能训练以及考试,以至于无法取得机动车驾驶证时,擅自驾驶机动车的行为便可称之为无证驾驶;
其次,当驾驶者所驾驶的机动车型号超出了其所持驾驶证核定的准驾车型的范围时,也应当被认定为无证驾驶;
再者,如果驾驶者使用了伪造、变造的驾驶证,或者通过其他非法途径获取的驾驶证,或者因为过期超过一年而被注销,或者被暂时扣留、吊销或撤销的,都应该被视为无证驾驶;
最后,当驾驶者的年龄或身体健康状况不符合驾驶条件的时候,同样也属于无证驾驶的范畴。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
【被取保候审人的义务及违反义务的法律后果】被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
公司调岗降薪怎么办
对用人单位的单方调岗降薪行为,劳动者需要理性应对,通过合法的方式,维护自己的权益,使自己利益最大化。?用人单位在未经协商的情况下,单方作出调岗降薪是违反劳动合同规定的,侵犯了劳动者的合法权益,依据《劳动保障监察条例》规定,劳动者可以向劳动监察部门投诉,要求劳动监察部门查处单位违法行为。
10w+浏览
劳动纠纷
无锡梁溪区刑事会见律师收费多少
[律师回复] 解析:
(一)关于不涉及财产权益的案件收费标准:收取的服务费用介于800元至10000元之间不等;
(二)针对涉及到财产权益的案件:基本服务费用为每件1000元至2000元。若争议财物资质达到或超过100000元时,将根据以下所列各区间所对应的比率分段累计计算。具体收费方式如下:在争议标的金额在10001元至100000元之间的部分,收费比率为5%至6%;在争议标的金额在100001元至1000000元之间的部分,收费比率为4%至5%;在争议标的金额在1000001元至5000000元之间的部分,收费比率为3%至4%;在争议标的金额在5000001元至10000000元之间的部分,收费比率为2%至3%;在争议标的金额在10000001元至50000000元之间的部分,收费比率为1%至2%;而对于争议标的金额超过50000000元的部分,收费比率则为0.5%至1%。
(一)在审查起诉阶段,如案件不涉及财产权益,则收费标准为1500元至12000元不等;如案件涉及财产权益,则按照代理涉及财产权益的民事诉讼案件收费标准的70%执行,但最低收费不得低于2000元。
(二)在审判阶段,如案件不涉及财产权益,则:
(1)作为被告方辩护律师的收费标准为2500元至20000元不等;
(2)作为自诉人、被害人的诉讼代理人的收费标准为2000元至15000元不等;如案件涉及财产权益,则按照代理涉及财产权益的民事诉讼案件的收费标准执行。
法律依据:
《中华人民共和国律师法》第二十五条
律师承办业务,由律师事务所统一接受委托,与委托人签订书面委托合同,按照国家规定统一收取费用并如实入账。
律师事务所和律师应当依法纳税。
《中华人民共和国律师法》第四十条
律师在执业活动中不得有下列行为:
(一)私自接受委托、收取费用,接受委托人的财物或者其他利益;
(二)利用提供法律服务的便利牟取当事人争议的权益;
(三)接受对方当事人的财物或者其他利益,与对方当事人或者第三人恶意串通,侵害委托人的权益;
(四)违反规定会见法官、检察官、仲裁员以及其他有关工作人员;
(五)向法官、检察官、仲裁员以及其他有关工作人员行贿,介绍贿赂或者指使、诱导当事人行贿,或者以其他不正当方式影响法官、检察官、仲裁员以及其他有关工作人员依法办理案件。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
公司调岗后降薪如何办
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与公司调岗后降薪如何办相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
公司调岗后降薪怎么办
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与公司调岗后降薪怎么办相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
10w+浏览
劳动纠纷
犯了盗窃罪怎么把罪行降到最低
[律师回复] 解析:
首先,当犯罪事件发生后,若当事人能积极投案并主动自首,那么在法院审判时,将会基于情况对其进行适当的减刑处理。
其次,在整个刑事诉讼过程中,司法机关都会明确告知犯罪嫌疑人他们是否愿意适用认罪认罚程序,如若犯罪嫌疑人行愿意选择适用此程序,那无疑会在一定程度上减轻对其的惩罚。就盗窃罪而言,判刑的幅度将主要取决于涉案金额及相关的案件细节。举个例子来说,如果犯罪者能够积极地承认自己的罪行,有着深刻的忏悔和反省,同时还能积极地向受害者退还赃款或赔偿损失,那么人民法院在审理案件时,也有可能会考虑给予其适当的减刑。需要注意的是,盗窃公私财物的数量达到一定标准,这是构成盗窃罪的必要条件之一;
此外,盗窃活动的具体情节同样也是定罪的重要依据。盗窃财物的价值大小,可以反映出行为所带来的社会危害性的大小,因此它是区分罪与非罪,以及衡量罪行轻重的关键指标之一。只要行为人成功地让财物脱离了原主人的掌控,并实际掌握在自己手中,便可视为犯罪既遂。
然而,本罪只能由直接故意构成。
至于盗窃得手的财物,无论是据为己有,还是赠与他人,亦或是交于集体,甚至是予以销毁,抑或是再次被他人非法占有,这些都只是非法窃取之后的处置方式和去向问题,它们无法改变非法侵犯财产所有权的本质,自然也就不会影响到本罪的成立。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6944位律师在线
立即咨询
问题紧急?在线问律师 >
5563 位律师在线,高效解决问题
公司调岗后降薪怎么办
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与公司调岗后降薪怎么办相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应