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劳动法中非本人意愿解除劳动合同包括哪些方面

帮助5人 3.6w浏览 #合同事务 匿名 2020-08-29 浙江杭州
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律师解答 共1条
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    包括劳动者被用人单位解雇和劳动者被迫解除劳动合同。其中,劳动者被迫解除劳动合同的情形又包括:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;  
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;  
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;  
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;  
    (五)因本法
    第二十六条
    第一款规定的情形致使劳动合同无效的;  
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。  用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
    全文
    10 2020-08-29
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