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男性交生育保险有什么作用？
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作为男性职工有生育保险吗
男职工也是有生育保险的，因为生育保险是法律上强制规定用人单位缴纳的，只要在职就必须要交生育保险，不分男女，生育保险的费用全部由用人单位来承担。企业在给员工缴纳社保的时候，不能去进行针对性的选择，既然交社保，那社保当中原本就包含生育保险。
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魏律师，您好，我是今年四月工作中手指指尖骨折，单位没工伤认定，单位想简单处。解决
[律师回复] 工伤发生后单位需要在一个月内申请工伤认定，单位未申报工伤，个人需要在一年内申请工伤认定。
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男性生育保险报销多少
同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;配偶未列入生育保险范围，且符合国家生育政策。符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。
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吹入测定26，没有复核，是否可以作为认定违法犯罪依据？
[律师回复] 吹气测定26，没有提异议并已经在报告单上签字确认的，是可以作为认定违法依据的
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你好我租房签了一年的合同但是因为工作原因我租了还不到一个月就要退租了但是房东要扣我十五天的租金和全部押金包含物业钥匙押金这种合理吗？
[律师回复] 看你们合同是怎么签的
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男性生育保险报销标准
同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件。2、配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元。顺产的1200元。难产或多胞胎生育的2000元。
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公司入职时三个月没交保险，现在在公司工作6年多，可以以这个理由起诉公司获得经济补偿吗？
[律师回复] 你可以按照这个走被迫离职要公司的赔偿金
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男性职工有生育保险吗
不管男女如果想要使用生育险都是要符合国家的相关规定的， 简单点说就是你符不符合生育的年龄，或者生的孩子数量有没有超标，这些都是要符合规定才可以享有的。
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男性职工有生育保险吗？
在缴纳生育保险时不分男女，只要职工与用人单位形成了劳动关系，则不分男女，用人单位均应为其办理生育保险，并缴纳生育保险费，所以男性员工在也是有生育保险的，那么当用人单位为员工缴纳了社会保险后，发生了规定的情形后也是可以享受各类保险待遇的。
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律师你好，想咨询男女结婚6了，女孩一直不愿意生孕，也基本没上班，因三年疫情经济短确，女孩现在要求离婚，诉讼书写是男女年龄差别大没共同语言，第一次申判只退男孩5千元，结果未判，今天第二次开厅结果一分不想退，男孩担务年龄偏大40岁还有欠绩5万元，女孩32岁，按法律法规该是什么结果
[律师回复] 到底是彩礼纠纷还是离婚纠纷002
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