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什么是管辖权异议？法院对管辖权异议的裁判文书形式是什么
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管辖权异议
《民事诉讼法》第4条规定：“两个以上人民法院如对管辖权有争议，在争议未解决之前，任何一方人民法院均不得对案件作出判决。对抢先作出判决的，上级人民法院应当以违反程序为由撤销其判决，并将案件移送或者指定其他人民法院审理，或者由自己提审。”
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诉讼仲裁公安派出所管辖的刑事案件有哪些
[律师回复] 解析：
派出所对于各类案件的处理方式及受理范围详述如下：
首先，当犯罪嫌疑人身处于派出所民警的掌控之中时，将会立即展开相关调查；
其次，倘若犯罪嫌疑人能够主动前往派出所进行自首，那么派出所也会对此类情况进行受理；
再次，当有热心群众将涉嫌犯罪的人员扭送至派出所，公安机关同样会对此进行处理和调查；
另外，如果派出所民警在工作中获取到了相关线索且该线索足以直接推动案件的侦破，那么此类案件也属于派出所的受理范围之内；
最后，对于那些案情相对简单，且派出所具备足够能力进行侦查办理的刑事案件，派出所亦会予以受理。
法律依据：
《公安机关办理刑事案件程序规定》第十四条
根据刑事诉讼法的规定，刑事案件由公安机关管辖，但下列刑事案件除外：
(一)贪污贿赂犯罪，国家工作人员的渎职犯罪，国家机关工作人员利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、报复陷害、非法搜查的侵犯公民人身权利的犯罪以及侵犯公民民主权利的犯罪案件，经省级以上人民检察院决定立案侦查的国家机关工作人员利用职权实施的其他重大的犯罪案件。
(二)自诉案件，但对人民法院直接受理的被害人有证据证明的轻微刑事案件，因证据不足驳回起诉，人民法院移送公安机关或者被害人向公安机关控告的，公安机关应当受理;被害人直接向公安机关控告的，公安机关应当受理。
(三)军人违反职责的犯罪和军队内部发生的刑事案件。
(四)罪犯在监狱内犯罪的刑事案件。
(五)其他依照法律和规定应当由其他机关管辖的刑事案件。
派出所对于各类案件的处理方式及受理范围详述如下：
首先，当犯罪嫌疑人身处于派出所民警的掌控之中时，将会立即展开相关调查；
其次，倘若犯罪嫌疑人能够主动前往派出所进行自首，那么派出所也会对此类情况进行受理；
再次，当有热心群众将涉嫌犯罪的人员扭送至派出所，公安机关同样会对此进行处理和调查；
另外，如果派出所民警在工作中获取到了相关线索且该线索足以直接推动案件的侦破，那么此类案件也属于派出所的受理范围之内；
最后，对于那些案情相对简单，且派出所具备足够能力进行侦查办理的刑事案件，派出所亦会予以受理。
法律依据：
《公安机关办理刑事案件程序规定》第十四条
根据刑事诉讼法的规定，刑事案件由公安机关管辖，但下列刑事案件除外：
(一)贪污贿赂犯罪，国家工作人员的渎职犯罪，国家机关工作人员利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、报复陷害、非法搜查的侵犯公民人身权利的犯罪以及侵犯公民民主权利的犯罪案件，经省级以上人民检察院决定立案侦查的国家机关工作人员利用职权实施的其他重大的犯罪案件。
(二)自诉案件，但对人民法院直接受理的被害人有证据证明的轻微刑事案件，因证据不足驳回起诉，人民法院移送公安机关或者被害人向公安机关控告的，公安机关应当受理;被害人直接向公安机关控告的，公安机关应当受理。
(三)军人违反职责的犯罪和军队内部发生的刑事案件。
(四)罪犯在监狱内犯罪的刑事案件。
(五)其他依照法律和规定应当由其他机关管辖的刑事案件。
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快速解决“刑事辩护”问题
个人可以委托别人公司签订协议吗
[律师回复] 解析：
在某些情况下，我们允许他人代表自己签署合同，但是必须有一份书面的委托书作为支持。
作为受托人兼代理人，他/她将代表委托人签署并执行合同，由委托人直接享有合同中的应得权利以及承担相应的义务。
在此过程中，合同附件中必须包含委托人亲自签署的授权委托书。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百六十一条
民事主体可以通过代理人实施民事法律行为。
依照法律规定、当事人约定或者民事法律行为的性质，应当由本人亲自实施的民事法律行为，不得代理。
在某些情况下，我们允许他人代表自己签署合同，但是必须有一份书面的委托书作为支持。
作为受托人兼代理人，他/她将代表委托人签署并执行合同，由委托人直接享有合同中的应得权利以及承担相应的义务。
在此过程中，合同附件中必须包含委托人亲自签署的授权委托书。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百六十一条
民事主体可以通过代理人实施民事法律行为。
依照法律规定、当事人约定或者民事法律行为的性质，应当由本人亲自实施的民事法律行为，不得代理。
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查封房子第三人提出异议应该怎么解决
[律师回复] 解析：
在涉及第三方的法律审判案件中，若相关判决已经生效且当事人已申请强制执行，则法院将依照法定程序进行正常执行工作，确保对债务人的合法财产状况采取必要的措施。
如若第三人对于法院的执行行为存在疑虑或异议，可向法院提出执行异议申请。
自法院收到书面异议之日起，将在十五个工作日内完成审查工作。
若异议理由充分，法院将裁定暂停对该标的物的执行；
反之，若理由不足，法院将作出驳回裁定。
法律依据：
《民事诉讼法》第二百三十四条
执行过程中，案外人对执行标的提出书面异议的，人民法院应当自收到书面异议之日起十五日内审查，理由成立的，裁定中止对该标的的执行；理由不成立的，裁定驳回。案外人、当事人对裁定不服，认为原判决、裁定错误的，依照审判监督程序办理；与原判决、裁定无关的，可以自裁定送达之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
在涉及第三方的法律审判案件中，若相关判决已经生效且当事人已申请强制执行，则法院将依照法定程序进行正常执行工作，确保对债务人的合法财产状况采取必要的措施。
如若第三人对于法院的执行行为存在疑虑或异议，可向法院提出执行异议申请。
自法院收到书面异议之日起，将在十五个工作日内完成审查工作。
若异议理由充分，法院将裁定暂停对该标的物的执行；
反之，若理由不足，法院将作出驳回裁定。
法律依据：
《民事诉讼法》第二百三十四条
执行过程中，案外人对执行标的提出书面异议的，人民法院应当自收到书面异议之日起十五日内审查，理由成立的，裁定中止对该标的的执行；理由不成立的，裁定驳回。案外人、当事人对裁定不服，认为原判决、裁定错误的，依照审判监督程序办理；与原判决、裁定无关的，可以自裁定送达之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
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对车险理赔异议的处理方法是什么
[律师回复] 解析：
关于道路交通事故赔偿争议的妥善解决方法：
当事人有权要求当地公安机关交通管理部门或人民调解组织进行调解，也可直接向具有管辖权的人民法院提起民事诉讼。
若经上述调解程序仍无法达成赔偿协议或是已经签署但未能按规定履行的，同样可以诉诸人民法院审理裁决。
法律依据：
《道路交通安全法》第七十条
在道路上发生交通事故，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的，应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。
在道路上发生交通事故，未造成人身伤亡，当事人对事实及成因无争议的，可以即行撤离现场，恢复交通，自行协商处理损害赔偿事宜；不即行撤离现场的，应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。
在道路上发生交通事故，仅造成轻微财产损失，并且基本事实清楚的，当事人应当先撤离现场再进行协商处理。
关于道路交通事故赔偿争议的妥善解决方法：
当事人有权要求当地公安机关交通管理部门或人民调解组织进行调解，也可直接向具有管辖权的人民法院提起民事诉讼。
若经上述调解程序仍无法达成赔偿协议或是已经签署但未能按规定履行的，同样可以诉诸人民法院审理裁决。
法律依据：
《道路交通安全法》第七十条
在道路上发生交通事故，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的，应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。
在道路上发生交通事故，未造成人身伤亡，当事人对事实及成因无争议的，可以即行撤离现场，恢复交通，自行协商处理损害赔偿事宜；不即行撤离现场的，应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。
在道路上发生交通事故，仅造成轻微财产损失，并且基本事实清楚的，当事人应当先撤离现场再进行协商处理。
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仲裁管辖权异议申请书范文
申请人：住所地：法定代表人：请求事项：请求贵委将案件移送至市区劳动争议仲裁委员会受理管辖。贵委受理诉申请人劳动争议纠纷一案。用人单位所在地为用人单位注册、登记地”。请求贵委将该案件移送至劳动争议仲裁委员会管辖。
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诉讼仲裁赡养费管辖是如何规定的呢
[律师回复] 解析：
关于赡养纠纷，此案应归类为民事范畴，若涉及到赡养费诉讼问题，应遵循由被告方居住地所在之人民法院拥有专属管辖权的规定。
倘若被告的居住地与其常居之处并不吻合，则由其经常性居住所在地的人民法院具有管辖权。
若同一宗诉讼案件涉及到数个被告的住所地址和经常居住地位于两个或多个不同的人民法院辖区范围之内，那么多个法院均具有管辖权。
法律依据：
《民事诉讼法》第二十二条
对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的，各该人民法院都有管辖权。
关于赡养纠纷，此案应归类为民事范畴，若涉及到赡养费诉讼问题，应遵循由被告方居住地所在之人民法院拥有专属管辖权的规定。
倘若被告的居住地与其常居之处并不吻合，则由其经常性居住所在地的人民法院具有管辖权。
若同一宗诉讼案件涉及到数个被告的住所地址和经常居住地位于两个或多个不同的人民法院辖区范围之内，那么多个法院均具有管辖权。
法律依据：
《民事诉讼法》第二十二条
对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的，各该人民法院都有管辖权。
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快速解决“婚姻家庭”问题
法院违反地域管辖怎么判
[律师回复] 解析：
关于刑事管辖权问题，若出现了地域管辖职责混乱或者超越地域范围的情况，根据我国《刑事诉讼法》的相关规定，上级人民法院有权在特定情况下进行对下级人民法院管辖的第一审刑事案件的审理。
此外，倘若下级人民法院机构认为某起犯罪性质严重且案件调查过程中牵涉众多复杂因素，其案件应当交由更高级别的司法机关来审理，那么该法院可以向上一级人民法院提出申请，请求将此案件移交至上一级人民法院进行审理。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二十四条
上级人民法院在必要的时候，可以审判下级人民法院管辖的第一审刑事案件;下级人民法院认为案情重大、复杂需要由上级人民法院审判的第一审刑事案件，可以请求移送上一级人民法院审判。
关于刑事管辖权问题，若出现了地域管辖职责混乱或者超越地域范围的情况，根据我国《刑事诉讼法》的相关规定，上级人民法院有权在特定情况下进行对下级人民法院管辖的第一审刑事案件的审理。
此外，倘若下级人民法院机构认为某起犯罪性质严重且案件调查过程中牵涉众多复杂因素，其案件应当交由更高级别的司法机关来审理，那么该法院可以向上一级人民法院提出申请，请求将此案件移交至上一级人民法院进行审理。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二十四条
上级人民法院在必要的时候，可以审判下级人民法院管辖的第一审刑事案件;下级人民法院认为案情重大、复杂需要由上级人民法院审判的第一审刑事案件，可以请求移送上一级人民法院审判。
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行政复议申请期限是多久
[律师回复] 解析：
依照我国现行相关法律法规之明文规定，公民、法人或者其他组织提起行政复议之法定时效通常为六十个自然日。
然而，在特定情况下，如果法律对申请人提起行政复议的有效期间有更长的规定，则应以法律规定为准。
例如，在《中华人民共和国行政诉讼法》第四十五条中明确指出，申请人若欲提起行政诉讼，其法定时效不得超过三个月。
法律依据：
《中华人民共和国行政复议法》第九条
公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；
但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。
因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。
依照我国现行相关法律法规之明文规定，公民、法人或者其他组织提起行政复议之法定时效通常为六十个自然日。
然而，在特定情况下，如果法律对申请人提起行政复议的有效期间有更长的规定，则应以法律规定为准。
例如，在《中华人民共和国行政诉讼法》第四十五条中明确指出，申请人若欲提起行政诉讼，其法定时效不得超过三个月。
法律依据：
《中华人民共和国行政复议法》第九条
公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；
但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。
因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。
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强制签署自愿离职协议有法律效力吗
[律师回复] 解析：
公司强迫员工签署所谓的“自愿解除劳动合同”条款，实际上是严重违反了我国相关法律法规的。
依照现行法律法规的明文规定，若非因员工自身因素导致解雇，而由公司擅自做出决定的话，必须向该员工作出相应的经济补偿，以示对其权益的保护；
倘若员工对此表示反对或拒绝，即构成非法解约，企业在此情况下更须追加双倍补偿金。
因此，任何让员工违心写下辞职申请之类的强迫性行径，无疑都构成了违法行为。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
公司强迫员工签署所谓的“自愿解除劳动合同”条款，实际上是严重违反了我国相关法律法规的。
依照现行法律法规的明文规定，若非因员工自身因素导致解雇，而由公司擅自做出决定的话，必须向该员工作出相应的经济补偿，以示对其权益的保护；
倘若员工对此表示反对或拒绝，即构成非法解约，企业在此情况下更须追加双倍补偿金。
因此，任何让员工违心写下辞职申请之类的强迫性行径，无疑都构成了违法行为。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
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管辖权异议的法律条文有什么？
管辖权异议只能由案件的当事人提出，要在法院受理案件之后，在举证期限内提交书面的申请，法院需要对管辖权异议进行审查，异议成立的，要移交给有关辖权的法院审理此案，异议不成立的，会驳回诉讼请求。
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诉讼仲裁自留地边界问题争议处理情况怎么写
[律师回复] 解析：
首先，关于自留地的所有权归属问题，从根本上来讲，它应该是归属于集体的土地资源。
对于乡村和城市近郊地区的土地而言，除了按照相关法律明确划定为国有性质的之外，其他的都应归属集体所有。
具体来说，所谓的宅基地以及自留地、自留山等地方也都应属于集体所有范畴。
然而，需要注意的是，当前阶段的现实情况却是，法院尚未达到可以接受此类案件审理的条件。
在司法实践中，法院对相似案件的处理应遵循“裁决前置”原则。
如果双方当事人就土地使用权的权属存在争议，他们首先应该通过协商方式来解决争端。
若协商无果，那么他们必须向当地政府提出申请，请求其进行处理，而非直接向法院提起诉讼。
只有当政府做出了处理决定后，如果您或李某仍对处理结果表示不满，才能够向法院提起诉讼。
在此之前，这类案件并不属于法院直接受理的范畴。
法律依据：
《中华人民共和国土地管理法》第九条
国有土地和农民集体所有的土地，可以依法确定给单位或者个人使用。
使用土地的单位和个人，有保护、管理和合理利用土地的义务。
第十六条
土地所有权和使用权争议，由当事人协商解决；
协商不成的，由人民政府处理。
单位之间的争议，由县级以上人民政府处理；
个人之间、个人与单位之间的争议，由乡级人民政府或者县级以上人民政府处理。
当事人对有关人民政府的处理决定不服的，可以自接到处理决定通知之日起三十日内，向人民法院起诉。
在土地所有权和使用权争议解决前，任何一方不得改变土地利用现状。
首先，关于自留地的所有权归属问题，从根本上来讲，它应该是归属于集体的土地资源。
对于乡村和城市近郊地区的土地而言，除了按照相关法律明确划定为国有性质的之外，其他的都应归属集体所有。
具体来说，所谓的宅基地以及自留地、自留山等地方也都应属于集体所有范畴。
然而，需要注意的是，当前阶段的现实情况却是，法院尚未达到可以接受此类案件审理的条件。
在司法实践中，法院对相似案件的处理应遵循“裁决前置”原则。
如果双方当事人就土地使用权的权属存在争议，他们首先应该通过协商方式来解决争端。
若协商无果，那么他们必须向当地政府提出申请，请求其进行处理，而非直接向法院提起诉讼。
只有当政府做出了处理决定后，如果您或李某仍对处理结果表示不满，才能够向法院提起诉讼。
在此之前，这类案件并不属于法院直接受理的范畴。
法律依据：
《中华人民共和国土地管理法》第九条
国有土地和农民集体所有的土地，可以依法确定给单位或者个人使用。
使用土地的单位和个人，有保护、管理和合理利用土地的义务。
第十六条
土地所有权和使用权争议，由当事人协商解决；
协商不成的，由人民政府处理。
单位之间的争议，由县级以上人民政府处理；
个人之间、个人与单位之间的争议，由乡级人民政府或者县级以上人民政府处理。
当事人对有关人民政府的处理决定不服的，可以自接到处理决定通知之日起三十日内，向人民法院起诉。
在土地所有权和使用权争议解决前，任何一方不得改变土地利用现状。
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快速解决“征地拆迁”问题
劳动争议仲裁委员会在哪里
[律师回复] 解析：
劳动人事争议仲裁机构的办公场所设于该级别之人力资源与社会保障行政主管部门内部。
欲向本地劳动人事争议仲裁机构（即位于本地区人力资源与社会保障行政主管部门内部）提起劳动仲裁，请准备如下相应资料：
劳动仲裁申诉书、申请人有效身份证明文件的复印件以及相关证据等。
关于劳动争议的处理，应遵循劳动合同履行地或用人单位注册地的劳动人事争议仲裁机构的管辖权原则。
若双方当事人分别向劳动合同履行地及用人单位注册地的劳动人事争议仲裁机构提出仲裁申请，则应由劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁机构行使管辖权。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
劳动人事争议仲裁机构的办公场所设于该级别之人力资源与社会保障行政主管部门内部。
欲向本地劳动人事争议仲裁机构（即位于本地区人力资源与社会保障行政主管部门内部）提起劳动仲裁，请准备如下相应资料：
劳动仲裁申诉书、申请人有效身份证明文件的复印件以及相关证据等。
关于劳动争议的处理，应遵循劳动合同履行地或用人单位注册地的劳动人事争议仲裁机构的管辖权原则。
若双方当事人分别向劳动合同履行地及用人单位注册地的劳动人事争议仲裁机构提出仲裁申请，则应由劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁机构行使管辖权。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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安全生产管理人员的职责和法律责任有哪些
[律师回复] 解析：
1.全权负责辖属企业的安全生产事务。
2.具体岗位职责包括以下六大方面：
（1）建立、完善并落实本企业的安全生产责任制体系；
（2）组织编制、制订并执行本企业的安全生产规章制度以及各项操作规程；
（3）确保企业在安全生产方面的资金投入得到有效执行与实施；
（4）监督、检查本企业的安全生产情况，及时发现并排除潜在的生产安全事故隐患；
（5）组织策划并编写企业的生产安全事故应急救援预案；
（6）严格遵守法律法规，及时、真实地向有关部门上报生产安全事故。
法律依据：
《中华人民共和国安全生产法》第二十二条
生产经营单位管理人员的安全职责如下：
1、组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；
2、组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；
3、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；
4、组织或者参与本单位应急救援演练；
5、检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；
6、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；
7、督促落实本单位安全生产整改措施。
1.全权负责辖属企业的安全生产事务。
2.具体岗位职责包括以下六大方面：
（1）建立、完善并落实本企业的安全生产责任制体系；
（2）组织编制、制订并执行本企业的安全生产规章制度以及各项操作规程；
（3）确保企业在安全生产方面的资金投入得到有效执行与实施；
（4）监督、检查本企业的安全生产情况，及时发现并排除潜在的生产安全事故隐患；
（5）组织策划并编写企业的生产安全事故应急救援预案；
（6）严格遵守法律法规，及时、真实地向有关部门上报生产安全事故。
法律依据：
《中华人民共和国安全生产法》第二十二条
生产经营单位管理人员的安全职责如下：
1、组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；
2、组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；
3、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；
4、组织或者参与本单位应急救援演练；
5、检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；
6、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；
7、督促落实本单位安全生产整改措施。
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诽谤罪是怎么形成的罪行
[律师回复] 解析：
构成诽谤罪所需具备的要素主要包括以下几个方面：
首先，行为人须为已成年且已经具备完全承担刑事责任人的年龄段；
其次，构成诽谤罪的行为表现为行为人有意识地编造、散播不实虚假信息，且这种信息需经过报纸、信件、杂志等媒体渠道泄露出去，从而给他人的名誉及人格带来了不良影响；
再次，该种诽谤行为必须是以某一特定人为对象，即行为人在散布虚假信息时，必须明确知晓被害人的身份；
最后，诽谤行为必须达到一定程度的严重性，才能够构成犯罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。
构成诽谤罪所需具备的要素主要包括以下几个方面：
首先，行为人须为已成年且已经具备完全承担刑事责任人的年龄段；
其次，构成诽谤罪的行为表现为行为人有意识地编造、散播不实虚假信息，且这种信息需经过报纸、信件、杂志等媒体渠道泄露出去，从而给他人的名誉及人格带来了不良影响；
再次，该种诽谤行为必须是以某一特定人为对象，即行为人在散布虚假信息时，必须明确知晓被害人的身份；
最后，诽谤行为必须达到一定程度的严重性，才能够构成犯罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。
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什么是管辖权异议？管辖权异议包含哪些内容？
管辖权异议，是指人民法院受理案件后，当事人对管辖权有异议的，应当在提交答辩状期间提出。人民法院对当事人提出的管辖权异议，应当审查。异议成立的，裁定将案件移送有管辖权的人民法院: 异议不成立的，裁定驳回。
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刑事辩护孩子被打了警察不管找谁投诉
[律师回复] 解析：
倘若在遭受殴打的情况下，警方并未采取适当措施进行处理，那么作为受害者，您有权向上一级公安机关进行投诉举报，反映他们的无所作为。
同样地，也可选择向相应的行政监察机关提交检举书和控诉状。
经查证属实无误之后，有关部门将依法对那些存在不作为行为的警察实施行政处分，具体而言，可能涉及到警告、记过、记大过、降级、撤职以及开除等多种处罚方式。
法律依据：
《治安管理处罚法》第一百一十二条
公安机关及其人民警察应当依法、公正、严格、高效办理治安案件，文明执法，不得徇私舞弊。
第一百一十四条
公安机关及其人民警察办理治安案件，应当自觉接受社会和公民的监督。
公安机关及其人民警察办理治安案件，不严格执法或者有违法违纪行为的，任何单位和个人都有权向公安机关或者人民检察院、行政监察机关检举、控告；
收到检举、控告的机关，应当依据职责及时处理。
倘若在遭受殴打的情况下，警方并未采取适当措施进行处理，那么作为受害者，您有权向上一级公安机关进行投诉举报，反映他们的无所作为。
同样地，也可选择向相应的行政监察机关提交检举书和控诉状。
经查证属实无误之后，有关部门将依法对那些存在不作为行为的警察实施行政处分，具体而言，可能涉及到警告、记过、记大过、降级、撤职以及开除等多种处罚方式。
法律依据：
《治安管理处罚法》第一百一十二条
公安机关及其人民警察应当依法、公正、严格、高效办理治安案件，文明执法，不得徇私舞弊。
第一百一十四条
公安机关及其人民警察办理治安案件，应当自觉接受社会和公民的监督。
公安机关及其人民警察办理治安案件，不严格执法或者有违法违纪行为的，任何单位和个人都有权向公安机关或者人民检察院、行政监察机关检举、控告；
收到检举、控告的机关，应当依据职责及时处理。
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快速解决“行政类”问题
刑法地域管辖原则是怎样的
[律师回复] 解析：
地域管辖第一般原则的理解乃是将犯罪地法院管辖作为主权，而被告人居住地法院管辖则为次要辅助权责。
同时，审判往往以初次受理该案的法院为主导，以移送到主要犯罪地进行审判作为补充原则。
这一基本准则在所有刑事案件的处理上都得以体现。
关于犯罪地概念的定义，必须明确犯罪地实际上就是指犯罪行为实施地。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二十五条
刑事案件由犯罪地的人民法院管辖。如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的，可以由被告人居住地的人民法院管辖。
地域管辖第一般原则的理解乃是将犯罪地法院管辖作为主权，而被告人居住地法院管辖则为次要辅助权责。
同时，审判往往以初次受理该案的法院为主导，以移送到主要犯罪地进行审判作为补充原则。
这一基本准则在所有刑事案件的处理上都得以体现。
关于犯罪地概念的定义，必须明确犯罪地实际上就是指犯罪行为实施地。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二十五条
刑事案件由犯罪地的人民法院管辖。如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的，可以由被告人居住地的人民法院管辖。
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不经仲裁直接诉讼的劳动争议怎么判断
[律师回复] 解析：
1.劳动者可凭用人单位所出具之工资欠条作为有效证明材料，径直向人民法院提出诉求，且该诉求并不牵涉到其他与劳动关系相关的纷争时，则视为关于拖欠劳动报酬方面的争议，应依照普通民事纠纷的处理原则进行审理。
2.因用人单位自身缘故导致劳动者无法享受到社会保险福利待遇，并请求对此类损失予以赔偿的纠纷案件。
3.用人单位未能在双方约定的期限内履行已达成的调解协议，劳动者依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定申请支付令，但经人民法院裁定终结督促程序之后，劳动者又依据原调解协议直接向人民法院提起诉讼的情况。
4.由于企业合并、分立、上市等重大体制改革所引发的各类争议。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
1.劳动者可凭用人单位所出具之工资欠条作为有效证明材料，径直向人民法院提出诉求，且该诉求并不牵涉到其他与劳动关系相关的纷争时，则视为关于拖欠劳动报酬方面的争议，应依照普通民事纠纷的处理原则进行审理。
2.因用人单位自身缘故导致劳动者无法享受到社会保险福利待遇，并请求对此类损失予以赔偿的纠纷案件。
3.用人单位未能在双方约定的期限内履行已达成的调解协议，劳动者依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定申请支付令，但经人民法院裁定终结督促程序之后，劳动者又依据原调解协议直接向人民法院提起诉讼的情况。
4.由于企业合并、分立、上市等重大体制改革所引发的各类争议。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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治安管理处罚法淫秽怎么解读
[律师回复] 解析：
1.淫秽物品乃指那些详细刻画性行为或公然宣扬色情内容的淫秽性书籍、电影、录像带、录音带以及图片等各类淫秽物品。
2.在评估某一作品是否为淫秽物品之际，应在充分理解淫秽物品本质特性基础之上，秉持整体观、客观性以及相关性的评价准则，着重关注以下五个要素：
(1)性描写是否过于直白、详尽；
(2)采用了何种描绘手法；
(3)在整个作品中所占比例；
(4)是否为展现作品主题、艺术价值所必须；
(5)能否被作品的科学性、艺术性、思想性所缓解与淡化。
法律依据：
《刑法》第三百六十三条
【制作、复制、出版、贩卖、传播淫秽物品牟利罪】以牟利为目的，制作、复制、出版、贩卖、传播淫秽物品的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金;情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;情节特别严重的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
1.淫秽物品乃指那些详细刻画性行为或公然宣扬色情内容的淫秽性书籍、电影、录像带、录音带以及图片等各类淫秽物品。
2.在评估某一作品是否为淫秽物品之际，应在充分理解淫秽物品本质特性基础之上，秉持整体观、客观性以及相关性的评价准则，着重关注以下五个要素：
(1)性描写是否过于直白、详尽；
(2)采用了何种描绘手法；
(3)在整个作品中所占比例；
(4)是否为展现作品主题、艺术价值所必须；
(5)能否被作品的科学性、艺术性、思想性所缓解与淡化。
法律依据：
《刑法》第三百六十三条
【制作、复制、出版、贩卖、传播淫秽物品牟利罪】以牟利为目的，制作、复制、出版、贩卖、传播淫秽物品的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金;情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;情节特别严重的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
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不服管辖权异议裁定上诉状范文
上诉人(原审被告、被上诉人二(原审原告：______，性别，汉族，出生日期，住址。____________人民法院____________号民事裁定书驳回了上诉人对管辖权提出的异议，上诉人不服，现提出上诉。上诉请求：请求依法撤销____________人民法院____________号民事裁定书，将案件移送至____________人民法院管辖。事实与理由。
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诉讼仲裁行政处罚和那个治安管理处罚区别是什么
[律师回复] 解析：
1、行政处罚乃行政主体以及其他合法机构依据行政法规之规范，对于尚未触犯刑事法律条文的公民、法人或其他社会组织实施的惩戒行为。
从其本质属性来看，行政处罚无疑属于特定的行政行为范畴，它是针对行政违法行为所采取的一种惩戒措施，具备可诉性特征。
2、行政处罚法则对行政处罚的设定与执行进行了全方位、系统化的规范。
严格意义上讲，这部法律乃是所有行政处罚的基本准则，任何行政处罚的设定与执行均须遵循此部法律的规定，除非在该法中明确规定了“法律另有规定者除外”等授权条款。
3、治安管理处罚作为行政处罚的一个分支，亦可称之为公安机关在治安管理方面所实施的行政处罚，同样应遵守行政处罚法的相关规定。
治安管理处罚是由公安机关对违反治安管理法律规范的个人或团体实施的一种具有惩戒性质的特定行政行为。
法律依据：
《水行政处罚实施办法第三十条
?对违法行为调查终结，水政监察人员应当就案件的事实、证据、处罚依据和处罚意见等，向水行政处罚机关提出书面报告，水行政处罚机关应当对调查结果进行审查，并根据情况分别作出如下决定：
（一）确有应受水行政处罚的违法行为的，根据情节轻重及具体情况，作出水行政处罚决定；
（二）违法行为轻微，依法可以不予水行政处罚的，不予水行政处罚；
（三）违法事实不能成立的，不得给予水行政处罚；
（四）违法行为依法应当给予治安管理处罚的，移送公安机关；
违法行为已构成犯罪的，移送司法机关。
法律、法规、规章规定应当经有关部门批准的水行政处罚，报经批准后决定。
对情节复杂或者重大违法行为给予较重的水行政处罚，水行政处罚机关负责人应当集体讨论决定。
前款所称较重的水行政处罚是指对公民处以超过三千元罚款、对法人或者其他组织处以超过三万元罚款、吊销许可证等。
1、行政处罚乃行政主体以及其他合法机构依据行政法规之规范，对于尚未触犯刑事法律条文的公民、法人或其他社会组织实施的惩戒行为。
从其本质属性来看，行政处罚无疑属于特定的行政行为范畴，它是针对行政违法行为所采取的一种惩戒措施，具备可诉性特征。
2、行政处罚法则对行政处罚的设定与执行进行了全方位、系统化的规范。
严格意义上讲，这部法律乃是所有行政处罚的基本准则，任何行政处罚的设定与执行均须遵循此部法律的规定，除非在该法中明确规定了“法律另有规定者除外”等授权条款。
3、治安管理处罚作为行政处罚的一个分支，亦可称之为公安机关在治安管理方面所实施的行政处罚，同样应遵守行政处罚法的相关规定。
治安管理处罚是由公安机关对违反治安管理法律规范的个人或团体实施的一种具有惩戒性质的特定行政行为。
法律依据：
《水行政处罚实施办法第三十条
?对违法行为调查终结，水政监察人员应当就案件的事实、证据、处罚依据和处罚意见等，向水行政处罚机关提出书面报告，水行政处罚机关应当对调查结果进行审查，并根据情况分别作出如下决定：
（一）确有应受水行政处罚的违法行为的，根据情节轻重及具体情况，作出水行政处罚决定；
（二）违法行为轻微，依法可以不予水行政处罚的，不予水行政处罚；
（三）违法事实不能成立的，不得给予水行政处罚；
（四）违法行为依法应当给予治安管理处罚的，移送公安机关；
违法行为已构成犯罪的，移送司法机关。
法律、法规、规章规定应当经有关部门批准的水行政处罚，报经批准后决定。
对情节复杂或者重大违法行为给予较重的水行政处罚，水行政处罚机关负责人应当集体讨论决定。
前款所称较重的水行政处罚是指对公民处以超过三千元罚款、对法人或者其他组织处以超过三万元罚款、吊销许可证等。
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快速解决“行政类”问题
下水总管道漏水责任划分是怎样的
[律师回复] 解析：
关于下水管道漏水事件，需要依据漏水的具体成因而明确相应责任人的责任分担。
若该问题源于管道老化现象，那么物业管理部门将负责对其进行修复工作；
若是由于房屋本身存在质量缺陷所引发的，则应由房屋建筑施工方承担起维修或者赔偿的法律责任；
倘若这一问题系由他人在装修过程中不当操作所致，那么侵权行为人就应当承担起相应的赔偿责任。
法律依据：
《物业管理条例》第五十一条
供水、供电、供气、供热、通信、有线电视等单位，应当依法承担物业管理区域内相关管线和设施设备维修、养护的责任。前款规定的单位因维修、养护等需要，临时占用、挖掘道路、场地的，应当及时恢复原状。
关于下水管道漏水事件，需要依据漏水的具体成因而明确相应责任人的责任分担。
若该问题源于管道老化现象，那么物业管理部门将负责对其进行修复工作；
若是由于房屋本身存在质量缺陷所引发的，则应由房屋建筑施工方承担起维修或者赔偿的法律责任；
倘若这一问题系由他人在装修过程中不当操作所致，那么侵权行为人就应当承担起相应的赔偿责任。
法律依据：
《物业管理条例》第五十一条
供水、供电、供气、供热、通信、有线电视等单位，应当依法承担物业管理区域内相关管线和设施设备维修、养护的责任。前款规定的单位因维修、养护等需要，临时占用、挖掘道路、场地的，应当及时恢复原状。
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进口食品未贴中文标识怎么处罚
[律师回复] 解析：
对于存在违法行为的厂家或商家，我们将首先责令其进行整改，若情节较为严重者则需命令其停止生产及销售活动，同时还需对其违法生产和销售的商品价值总额以30%的比例进行处罚；
若商家在上述过程中获得了不法收益，则应予以没收并进行相应处理。
此外，对于进口的预包装食品，必须具备中文标签和中文说明书。
这些标签和说明书必须严格遵守相关规定，以及我国其他与食品安全相关的法律、行政法规的规定，同时也需要满足食品安全国家标准的要求。
在标签和说明书上，必须明确标示出食品的原产国以及境内代理商的名称、地址和联系方式等信息。
法律依据：
《中华人民共和国产品质量法》第二十七条
产品或者其包装上的标识必须真实，并符合下列要求：
（一）有产品质量检验合格证明；
（二）有中文标明的产品名称、生产厂厂名和厂址；
（三）根据产品的特点和使用要求，需要标明产品规格、等级、所含主要成份的名称和含量的，用中文相应予以标明；
需要事先让消费者知晓的，应当在外包装上标明，或者预先向消费者提供有关资料；
（四）限期使用的产品，应当在显著位置清晰地标明生产日期和安全使用期或者失效日期；
（五）使用不当，容易造成产品本身损坏或者可能危及人身、财产安全的产品，应当有警示标志或者中文警示说明。
裸装的食品和其他根据产品的特点难以附加标识的裸装产品，可以不附加产品标识。
第五十四条
产品标识不符合本法第二十七条规定的，责令改正；
有包装的产品标识不符合本法第二十七条第（四）项、第（五）项规定，情节严重的，责令停止生产、销售，并处违法生产、销售产品货值金额百分之三十以下的罚款；
有违法所得的，并处没收违法所得。
对于存在违法行为的厂家或商家，我们将首先责令其进行整改，若情节较为严重者则需命令其停止生产及销售活动，同时还需对其违法生产和销售的商品价值总额以30%的比例进行处罚；
若商家在上述过程中获得了不法收益，则应予以没收并进行相应处理。
此外，对于进口的预包装食品，必须具备中文标签和中文说明书。
这些标签和说明书必须严格遵守相关规定，以及我国其他与食品安全相关的法律、行政法规的规定，同时也需要满足食品安全国家标准的要求。
在标签和说明书上，必须明确标示出食品的原产国以及境内代理商的名称、地址和联系方式等信息。
法律依据：
《中华人民共和国产品质量法》第二十七条
产品或者其包装上的标识必须真实，并符合下列要求：
（一）有产品质量检验合格证明；
（二）有中文标明的产品名称、生产厂厂名和厂址；
（三）根据产品的特点和使用要求，需要标明产品规格、等级、所含主要成份的名称和含量的，用中文相应予以标明；
需要事先让消费者知晓的，应当在外包装上标明，或者预先向消费者提供有关资料；
（四）限期使用的产品，应当在显著位置清晰地标明生产日期和安全使用期或者失效日期；
（五）使用不当，容易造成产品本身损坏或者可能危及人身、财产安全的产品，应当有警示标志或者中文警示说明。
裸装的食品和其他根据产品的特点难以附加标识的裸装产品，可以不附加产品标识。
第五十四条
产品标识不符合本法第二十七条规定的，责令改正；
有包装的产品标识不符合本法第二十七条第（四）项、第（五）项规定，情节严重的，责令停止生产、销售，并处违法生产、销售产品货值金额百分之三十以下的罚款；
有违法所得的，并处没收违法所得。
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非法集资市场监管部门职责包括什么
[律师回复] 解析：
1.宣传主管部门在其中担任着重要角色，其主要职责包括：
严格管控新闻媒体对于涉嫌非法集资行为的相关宣传；
策划并推动针对非法集资问题的宣传教育活动；
对证据确凿且社会危害性极大的非法集资案件依法进行曝光，以期形成打击非法集资违法犯罪活动的强大舆论压力。
2.公安机关是非法集资案件的主要处理机构之一，其主要职能包括：
接受来自各类单位或个人的举报、报案以及移送的涉嫌非法集资案件，并应立即依法展开立案侦查；
对涉及非法集资活动的单位或个人依法采取相应的强制措施；
依法查询、冻结、扣押涉案资产，尽全力挽回经济损失；
同时，还需协助省级人民政府做好维护社会稳定等各项工作。
3.财政和税务部门在打击非法集资活动中也发挥着不可替代的作用。
财政部门需要积极支持处置非法集资工作，为其提供必要的经费保障，并加强对涉嫌非法集资企业的财务监督等工作；
而税务部门则需要协助掌握和提供涉嫌非法集资企业税收缴纳方面的有关线索，及时查处涉嫌非法集资企业违反税法行为，并加强对涉嫌非法集资企业的税务监督等工作。
4.人民银行和金融监管部门在打击非法集资活动中的主要任务包括：
对涉嫌非法集资活动单位或个人的金融资产依法进行监测；
配合省级人民政府及公安、工商、司法等部门对非法集资案件进行查处与取缔等工作。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百九十二条
以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产。
1.宣传主管部门在其中担任着重要角色，其主要职责包括：
严格管控新闻媒体对于涉嫌非法集资行为的相关宣传；
策划并推动针对非法集资问题的宣传教育活动；
对证据确凿且社会危害性极大的非法集资案件依法进行曝光，以期形成打击非法集资违法犯罪活动的强大舆论压力。
2.公安机关是非法集资案件的主要处理机构之一，其主要职能包括：
接受来自各类单位或个人的举报、报案以及移送的涉嫌非法集资案件，并应立即依法展开立案侦查；
对涉及非法集资活动的单位或个人依法采取相应的强制措施；
依法查询、冻结、扣押涉案资产，尽全力挽回经济损失；
同时，还需协助省级人民政府做好维护社会稳定等各项工作。
3.财政和税务部门在打击非法集资活动中也发挥着不可替代的作用。
财政部门需要积极支持处置非法集资工作，为其提供必要的经费保障，并加强对涉嫌非法集资企业的财务监督等工作；
而税务部门则需要协助掌握和提供涉嫌非法集资企业税收缴纳方面的有关线索，及时查处涉嫌非法集资企业违反税法行为，并加强对涉嫌非法集资企业的税务监督等工作。
4.人民银行和金融监管部门在打击非法集资活动中的主要任务包括：
对涉嫌非法集资活动单位或个人的金融资产依法进行监测；
配合省级人民政府及公安、工商、司法等部门对非法集资案件进行查处与取缔等工作。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百九十二条
以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产。
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