律图审稿专业委员会3轮严审

工资是按照扣除社保前还是扣除后,作为基数?

帮助5人 3.3w浏览 匿名 2020-09-02 辽宁丹东
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    单位社保缴费正常的,生育医疗费和产前检查费是在医院直接刷社保卡里的生育基金报销掉的,超过限额的必须自费。
    生育前后单位连续正常缴纳社保满1012个月的,职工可以在生完小孩后6个月内去社保局申请生育待遇,可以自己去也可以单位去,工作人员会根据生育方式判断产假多少天,有多少一次性营养补助。休产假期间单位必须正常发工资,不发违法,可以进行劳动仲裁。
    单位发了工资的,因为你休假没上班,所以生育基金会有个生育津贴补贴给单位,直接打到单位账户上,津贴给单位不是给个人的,但是津贴高于工资的,单位必须把差额给个人。也就是说津贴和工资哪个高,职工就得多少钱产假工资单位每个月要给你正常发,你原来每个月发工资多少,就是产假工资
    津贴高于工资的部分单位要给你,不管你工资是按照总额1000还是实际到手500来算,津贴都高于工资,津贴是3000,那么你拿到手的就是3000元,。
    全文
    6 2020-09-02
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6866位律师在线平均3分钟响应99%好评
工资是按照扣除社保前还是扣除后,作为基数?
一键咨询
  • 沈阳用户1分钟前提交了咨询
    157****6727用户1分钟前提交了咨询
    164****6237用户3分钟前提交了咨询
    阜新用户1分钟前提交了咨询
    鞍山用户3分钟前提交了咨询
    抚顺用户4分钟前提交了咨询
    阜新用户2分钟前提交了咨询
    134****5512用户4分钟前提交了咨询
    丹东用户3分钟前提交了咨询
    145****2261用户1分钟前提交了咨询
    147****0458用户1分钟前提交了咨询
    146****6663用户2分钟前提交了咨询
    173****5731用户3分钟前提交了咨询
    锦州用户1分钟前提交了咨询
    136****2438用户2分钟前提交了咨询
  • 166****7730用户4分钟前提交了咨询
    大连用户4分钟前提交了咨询
    抚顺用户4分钟前提交了咨询
    铁岭用户2分钟前提交了咨询
    阜新用户2分钟前提交了咨询
    134****5020用户1分钟前提交了咨询
    营口用户2分钟前提交了咨询
    173****1117用户1分钟前提交了咨询
    158****5242用户3分钟前提交了咨询
    173****0634用户4分钟前提交了咨询
    丹东用户2分钟前提交了咨询
    丹东用户4分钟前提交了咨询
    沈阳用户1分钟前提交了咨询
    163****7014用户1分钟前提交了咨询
    150****7120用户1分钟前提交了咨询
    抚顺用户3分钟前提交了咨询
    铁岭用户4分钟前提交了咨询
    167****7308用户4分钟前提交了咨询
    抚顺用户1分钟前提交了咨询
    152****6254用户3分钟前提交了咨询
    抚顺用户1分钟前提交了咨询
    161****8886用户1分钟前提交了咨询
    朝阳用户4分钟前提交了咨询
    175****8022用户1分钟前提交了咨询
    盘锦用户1分钟前提交了咨询
    铁岭用户1分钟前提交了咨询
    157****2825用户4分钟前提交了咨询
    营口用户1分钟前提交了咨询
    147****5038用户3分钟前提交了咨询
    168****2311用户2分钟前提交了咨询
    盘锦用户2分钟前提交了咨询
    162****0865用户4分钟前提交了咨询
    本溪用户3分钟前提交了咨询
    156****2365用户1分钟前提交了咨询
    135****5255用户4分钟前提交了咨询
    163****2576用户4分钟前提交了咨询
    辽阳用户1分钟前提交了咨询
    155****7516用户2分钟前提交了咨询
    166****3035用户4分钟前提交了咨询
    营口用户4分钟前提交了咨询
    150****7381用户3分钟前提交了咨询
    丹东用户3分钟前提交了咨询
    丹东用户3分钟前提交了咨询
    154****3617用户1分钟前提交了咨询
    178****4358用户2分钟前提交了咨询
    170****3138用户1分钟前提交了咨询
    173****2557用户2分钟前提交了咨询
    174****8387用户1分钟前提交了咨询
    134****7850用户1分钟前提交了咨询
    抚顺用户3分钟前提交了咨询
    172****6527用户3分钟前提交了咨询
    133****5650用户1分钟前提交了咨询
    152****4342用户2分钟前提交了咨询
    鞍山用户1分钟前提交了咨询
    阜新用户4分钟前提交了咨询
    137****3688用户2分钟前提交了咨询
    大连用户3分钟前提交了咨询
    134****6458用户4分钟前提交了咨询
    锦州用户2分钟前提交了咨询
    铁岭用户2分钟前提交了咨询
    阜新用户1分钟前提交了咨询
    170****6571用户1分钟前提交了咨询
    138****8703用户4分钟前提交了咨询
    143****8574用户1分钟前提交了咨询
    132****7050用户4分钟前提交了咨询
    营口用户4分钟前提交了咨询
    鞍山用户1分钟前提交了咨询
    130****0452用户2分钟前提交了咨询
    沈阳用户3分钟前提交了咨询
    铁岭用户2分钟前提交了咨询
    营口用户1分钟前提交了咨询
    大连用户3分钟前提交了咨询
    178****5458用户3分钟前提交了咨询
    152****4752用户1分钟前提交了咨询
    162****1601用户1分钟前提交了咨询
    130****5205用户2分钟前提交了咨询
    阜新用户4分钟前提交了咨询
    丹东用户1分钟前提交了咨询
    盘锦用户4分钟前提交了咨询
    大连用户3分钟前提交了咨询
    丹东用户2分钟前提交了咨询
    抚顺用户3分钟前提交了咨询
    161****1532用户1分钟前提交了咨询
    抚顺用户4分钟前提交了咨询
    阜新用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
连云港181****4561用户1分钟前已获取解答
无锡188****9706用户1分钟前已获取解答
盐城188****7027用户1分钟前已获取解答
终止解除合同经济补偿金按照什么基数确定?
终止解除合同经济补偿金应当根据该员工过去一年平均月工资作为基数计算,月工资是实发工资,不包括创造发明奖金等不计入劳动报酬的项目。如员工的月工资高于当地职工平均三倍,则最高按照三倍工资执行。经济补偿金最多支持十二个月。
10w+浏览
合同事务
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
按照规定醉驾扣多少分?
醉驾扣一次性扣12分。醉驾驾驶营运机动车吊销驾驶证,10年禁驾并依法追究刑责;重新取得驾驶证后,不得驾驶营运机动车。醉酒驾驶机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任 醉驾酒精测试:达到或超过80mg/ml的。
10w+浏览
交通事故
抢劫罪并杀人按照哪种罪
[律师回复] 解析:
针对抢劫杀人事件之性质认定,须依据多种因素审慎分析,以明确该案究竟构成抢劫罪抑或是故意杀人罪:
首先,被害人之死亡若确系于抢夺财物实施过程中所引发,其次,杀人乃否为获取不义财产所必需之手段,以及此种行为与非法占有公私财物间是否具备目的与手段之内在联系。
若杀人行为确实发端于抢劫过程之中,且此类行为又是抢劫财物的必备条件,则应定性为抢劫罪;
反之,倘若杀人行径并非源于抢劫财物之环节,或许虽然与抢劫财物过程有所瓜葛,然而与非法占有公私财物并无实质性联系,那么便应认定为故意杀人罪。
法律依据:
《刑法》第二百三十二条
故意杀人的,处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑;
情节较轻的,处三年以上十年以下有期徒刑。
《刑法》第二百六十三条
抢劫罪根据罪行轻重,量刑幅度很大,一般来说处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
危险驾驶罪要扣车吗
[律师回复] 解析:
若行为人实施危险驾驶之举,其车辆将有可能被交通管理部门暂时扣留十个工作日;
然而,具体的处置措施还需要由交通管理机构依据对该事件的详细调查结果予以确认和执行。
倘若肇事者构成了危险驾驶罪行,便将会依照相关法律法规,依法受到拘役的刑事制裁,并处以相应罚金。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
扣满12分继续开车怎么处理
[律师回复] 解析:
倘若驾驶员持有之驾驶证已经被扣除足额12分之多,该如何妥善处置?
依据《中华人民共和国机动车驾驶证领取及使用规程》的明文规定,驾驶员累积至12分的分数已达警戒线,驾驶证将被临时冻结,驾驶员须赴车管所接受为期一周的道路交通法律、法规课程的再教育培训之后,顺利通过科目一的知识测试,方可再度将12分补足,进而重新获取驾驶资格证书。
如果这类驾驶员在驾驶证被临时冻结期间依旧从事机动车行驶活动,将构成无可争议的无证驾驶不当行为。
一经发现和查处,针对此类行为的处罚措施极为严厉,包括吊销其驾驶证,罚款金额从200元起,最高可达2000元,同时将面临拘留期15天以内的刑事制裁。
值得额外注意的是,在这种无证驾驶的情境下,如果不幸发生了交通事故,那么该驾驶员就必须对事故负有完全责任,而且在此种情况下,保险公司也不会做出任何形式的经济赔偿。
此外,如果因为这次无证驾驶而导致严重的交通事故,涉及人身伤害、人员死亡或者公共或者私人财产遭受严重损害等情况,驾驶员需要承担3年以下的有期徒刑或者拘役的刑法责任。
一旦驾驶员选择驾车逃跑以逃避刑事责任,那么他将面临3年以上直至7年以下的有期徒刑的处罚,更进一步的是,如果这位司机在逃逸过程中引发了致命事故,导致直接的人员伤亡,那么他将受到7年以上的的有期徒刑惩罚。
法律依据:
《道路交通安全违法行为记分分值》第三条
记分周期为十二个月,满分为12分。记分周期自机动车驾驶人初次领取机动车驾驶证之日起连续计算,或者自初次取得临时机动车驾驶许可之日起累积计算。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
加班费是按照基本工资吗?
加班费不是按照基本工资,可以按照实际的工资作为计算基数,如果是计件工资的情况,可以按照法定时间的计件单价作为加班费的计算记住,如果计算基数低于最低工资标准,需要按照最低工资标准计算。
10w+浏览
劳动纠纷
四川盗窃罪数额的认定条件有哪些
[律师回复] 解析:
关于盗窃犯罪所需达到的金额标准,我们需要明确的是,个人实施盗窃公私财物的行为,如果数额达到一定规模,那么将会按照相应的标准进行量刑。
其中,数额较小的情况下,起点金额为一千元至三千元人民币不等;
在数额较大的范畴里,则是从三万元至十万元人民币开始计算;
至于数额特别巨大的情况,则是从三十万元至五十万元人民币起步。
对于盗窃罪的量刑标准,根据不同的数额,会有不同的判决结果。
具体来说,如果盗窃数额较小,可能会面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还将面临罚金的处罚;
如果数额较大,那么量刑范围将从三年以上十年以下有期徒刑扩大,同样也会涉及罚金的处罚;
而当数额特别巨大时,量刑范围将进一步扩大到十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且可能会涉及罚金或没收财产的处罚。
盗窃罪,顾名思义,是指以非法占有为目的,通过各种手段盗窃公私财物的行为。
这种行为通常包括但不仅限于以下几种方式:
盗窃公私财物数额较大的行为、多次盗窃的行为、入户盗窃的行为、携带凶器盗窃的行为以及扒窃公私财物的行为等。
值得注意的是,盗窃罪只能由故意构成,也就是说,行为人必须意识到自己正在窃取的是他人占有的财物。
如果行为人误以为是自己占有、所有的财物而取回,那么这并不构成盗窃罪。
然而,我们不能简单地认为,只要行为人误以为是遗忘物的,就缺乏盗窃的故意。
因为他人“占有”是一个规范的要素,只要行为人认识到了被法官评价为他人占有的前提事实,就应认为行为人具备了盗窃罪的认识内容。
例如,即使行为人误以为高尔夫球场内水池中的高尔夫球是遗忘物而取走,也应认定其有盗窃罪的故意。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6445位律师在线
立即咨询
交通肇事罪车辆扣押到什么阶段
[律师回复] 解析:
交通事故肇事车辆的扣押时长并不固定,但是通常情况下不会超出60个自然日。
根据中华人民共和国道路交通安全法等相关法律法规,交通事故肇事车辆的扣押时限最多不能越过六十个自然日。
在这个期间内,如果交警部门需要对车辆进行技术检验或者对车辆进行司法鉴定,他们应与相关的技术检验或司法鉴定机构商议确定检验和鉴定所需的期限,并且双方约定的期限不能超过20个自然日。
若经过双方协商,确定的期限超过了20个自然日,那么就必须上报给上级公安机关交通管理部门审批,而审批通过后,扣押车辆的最长期限也不能超过60个自然日。
法律依据:
《道路交通事故处理程序规定》第三十八条
因调查需要,公安机关交通管理部门可以组织道路交通事故当事人、证人对肇事嫌疑人、嫌疑车辆等进行辨认。
辨认应当在交通警察的主持下进行。主持辨认的交通警察不得少于二人。多名辨认人对同一辨认对象进行辨认时,应当由辨认人个别进行。
辨认时,应当将辨认对象混杂在特征相类似的其他对象中,不得给辨认人任何暗示。辨认肇事嫌疑人时,被辨认的人数不得少于七人;对肇事嫌疑人照片进行辨认的,不得少于十人的照片。辨认嫌疑车辆时,同类车辆不得少于五辆;对肇事嫌疑车辆照片进行辨认时,不得少于十辆的照片。
对尸体等特定辨认对象进行辨认,或者辨认人能够准确描述肇事嫌疑人、嫌疑车辆独有特征的,不受数量的限制。
对肇事嫌疑人的辨认,辨认人不愿意公开进行时,可以在不暴露辨认人的情况下进行,并应当为其保守秘密。
对辨认经过和结果,应当制作辨认笔录,由交通警察、辨认人、见证人签名。必要时,应当对辨认过程进行录音或者录像。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
加班工资基数和请假扣款基数是什么
加班工资基数是用于计算加班费的工资额,一般来说应当依据职工的实际月工资进行折算,而不能另外采用更低的标准。请假扣款基数与加班工资基数类似,是实际工资按日、小时折算的结果,用于在劳动者请假时从当月的工资中扣除。
10w+浏览
劳动纠纷
扣分造成危险驾驶罪量刑标准如何确定
[律师回复] 解析:
危险驾驶罪的量刑准则如下:
在道路上进行机动车辆驾驶过程中,出现以下任意一种情况,将会被判处拘役,并且同时需要缴纳罚金:
首先是追逐竞驶,若情节严重者;
其次是饮酒后驾驶机动车的行为;
再次是当所驾车辆属于校车或承担旅客运输任务的车辆,但却严重超过了额定载客人数,或者超出了规定时速行驶;
最后是违反了危险化学品安全管理的相关规定,涉及到运输危险化学品,且这种行为已经危及到了公共安全。
对于上述第三和第四种情况,如果机动车所有人和管理者对此类行为负有直接责任,那么也将按照同样的规定进行处罚。
如果存在以上两种行为,同时还构成了其他犯罪行为,那么就会根据处罚较重的那一条规定来判定罪行。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前5955位律师在线
立即咨询
挪用资金罪的数额较大标准有几种
[律师回复] 解析:
根据相关法律规定,挪用资金罪特指公司、企业以及其他经济组织中的员工,在履行职责过程中,通过擅自动用本单位的资金来满足自己或他人的私人需要;
或者将挪用的资金借与他人用于谋取私人利益;
无论挪用金额大小,只要超过三个月仍未归还,或者虽然未超过三个月,但是该笔资金已经被用于商业盈利活动,或者进行了非法的金融活动等情况。
如果挪用的资金被用于个人消费,且数额达到六百万元人民币以上,那么便可以被判定为“数额巨大”;
而如果挪用的公款被用于个人消费,并且用于商业盈利活动或者超过三个月仍未归还,其数额在十万元人民币以上时,则可被判定为“数额较大”;
当数额达到一千万元人民币以上时,则可被判定为“数额巨大”。
对于触犯此项罪名的犯罪分子,将会面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚;
若挪用本单位资金数额巨大,或者数额较大且未能及时归还的,则会被判处三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的;
或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
问题紧急?在线问律师 >
6431 位律师在线,高效解决问题
加班费基数是按基本工资计算吗
1、如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工资”等,应当以各项工资的总度和作为基数计发加班费。2、如果劳动合同没有明确约定工资数额,或者合同约定不明确时,应当以实际工资作为计算基数。
10w+浏览
劳动纠纷
最新行贿罪的数额标准是什么
[律师回复] 解析:
通常情况下,只有行贿金额达到或超过三万元,才能正式启动刑事立案程序进行追诉。
然而,如若行贿金额处在一万元到三万元之间时,但存在以下六种特定情形之一者,同样需要启动刑事立案程序进行追诉:
首先是行贿人数达到了三人及以上,
其次是用违法所得进行行贿活动,第三则是通过行贿手段谋求职位升迁或者职务调整,第四类是向承担食品、药品、安全生产等重要监督管理职责的政府机关工作人员实施行贿行为,第五类是向司法机构的工作人员进行行贿勾当,
最后是导致的经济损失数额在五十万元至一百万元之间。
法律依据:
《刑法》第三百九十条
【对行贿罪的处罚】对犯行贿罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
有下列情形之一的,从重处罚:
(一)多次行贿或者向多人行贿的;
(二)国家工作人员行贿的;
(三)在国家重点工程、重大项目中行贿的;
(四)为谋取职务、职级晋升、调整行贿的;
(五)对监察、行政执法、司法工作人员行贿的;
(六)在生态环境、财政金融、安全生产、食品药品、防灾救灾、社会保障、教育、医疗等领域行贿,实施违法犯罪活动的;
(七)将违法所得用于行贿的。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,对调查突破、侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6402位律师在线
立即咨询
抢劫罪十种加重处罚按照什么标准
[律师回复] 解析:
依据我国《刑法》之规定,抢劫罪共有八种严重情形,具体如下所述:
(一)当犯罪分子进入他人住所实施抢劫行为时,属于“入户抢劫”;
(二)在公共交通工具上实施抢劫行为,视为“在公共交通工具上抢劫”;
(三)抢劫银行或其他金融机构者,为难能可贵的“抢劫银行或其他金融机构”;
(四)多次进行抢劫活动,或者抢劫金额达到巨大标准者,均为“多次抢劫或抢劫数额巨大”;
(五)抢劫过程中导致受害人身受重伤乃至死亡者,被认定为“抢劫致人重伤、死亡”;
(六)冒充军警人员进行抢劫行为者,被称为“冒充军警人员抢劫”;
(七)持有枪支进行抢劫行为者,被归类为“持枪抢劫”;
(八)抢劫军用物资或抢险、救灾、救济物资者,则构成了“抢劫军用物资或抢险、救灾、救济物资”。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
信用卡诈骗罪数额约5万怎么量刑
[律师回复] 解析:
根据相关法律规定,恶意透支信用卡达到人民币五万元的行为,被视为构成“数额较大”的信用卡诈骗罪刑罚范畴,应依法追究其刑事责任。
具体到定罪量刑标准,可判处持卡人五年以下有期徒刑或拘役,同时需承担相应的经济处罚,罚金金额在人民币二万元至二十万元之间。
值得注意的是,所谓的“信用卡诈骗罪”,乃是以不法占有他人财产为目的,违反信用卡管理法规,通过使用信用卡进行欺诈性活动,从而获取大量财物的违法犯罪行为。
法律依据:
《刑法》第一百九十六条
有下列情形之一,进行信用卡诈骗活动,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产:
(一)使用伪造的信用卡,或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的;
(二)使用作废的信用卡的;
(三)冒用他人信用卡的;
(四)恶意透支的。
前款所称恶意透支,是指持卡人以非法占有为目的,超过规定限额或者规定期限透支,并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。
盗窃信用卡并使用的,依照本法第二百六十四条的规定定罪处罚。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应